<八王子限定募集>地域に根付いて活躍できる【調理師】*残業月10h 株式会社グランディック えるぼし認定#定着率8割以上#住宅手当あり#プライム上場グループ

対象となる方

募集要項

雇用形態	正社員
勤務時間	シフト制（実働8時間） ≪シフト例≫ 5：00～14：00／9：00～18：00／11：00～20：00 ※現場によって勤務時間は異なります。 ※早朝勤務がありますので、早起きが得意な方歓迎！ ★全社員の残業時間や有給の取得状況がどの程度かを調査し、適切なフォローを行うようにした結果、中途入社者の3年定着率が8割と高水準になっています！
勤務地	★転居を伴う転勤なし ★UIターン歓迎 └地方からの転居費用を全額補助／借上げ社宅も完備 【多摩養育園精華】 東京都八王子市鑓水428 マイナビ転職の勤務地区分では… 東京都
交通アクセス	◆「片倉駅」からバスで18分（自然公園前 停留所下車 徒歩4分）
給与	月給22万円～27万円 ＋ 賞与年2回 ※上記は最低保証金額です。 ※試用期間3ヶ月間（期間中の待遇に変更はありません）。 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 300万円～400万円 モデル年収例 年収420万円 ／ 40歳 調理職 経験4年 ／月給29万円＋賞与 年収330万円 ／ 31歳 調理職 経験1年 ／月給22.3万円＋賞与
昇給・賞与	昇給：年1回 賞与：年2回
諸手当	住宅手当（世帯主(扶養有り)20,000円、世帯主13,000円、非世帯主7,000円） 資格手当（調理師：6,000円／月） 早番手当（夏期500円／日・冬期700円／日） 残業手当 通勤手当
休日・休暇	週休2日（シフト制）★月2日は希望日を取得可能 有給休暇 リフレッシュ休暇（5連休以上）★年2回取得できます
福利厚生	各種社保完備 退職金共済加入 資格取得支援 家賃補助（3万円／月） 食事代250円/日　※2食・3食食べても250円！ 産休育休 ※取得実績あり！安心して長く働けます。 社員旅行 社内サークル 社宅（アパート）契約初期費用負担 ＼「上京して働きたい」と考えている方必見！／ 地方からの転居費用を全額補助 借上げ社宅も完備 住宅手当などの福利厚生が充実 など充実したサポートをご用意しておりますので、「関東で働きたいけど不安」「一人暮らしをしたことがない」「お金に不安がある」などの悩みをお持ちの方もご相談ください！
SNSをご紹介	＼SNSで会社の雰囲気をチェック！／ ＊社内研修、イベント、行事食などを公開中 職場の雰囲気が知りたい ＋ どんな食事をつくってるか知りたい！ ⇒Instagram：grandic.nakama で検索 ＼ぜひご覧ください！／

• 急募
• 募集人数10名以上
• 業界経験者優遇
• 社会人経験20年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• U・Iターン歓迎
• 「女性のおしごと」掲載中
• 地域限定社員
• ブランクOK
• 社内見学可
• 残業月30時間以内
• 時短勤務OK
• 5日以上連続休暇取得可能
• マイカー通勤可
• オフィス内禁煙・分煙
• 社宅・家賃補助制度
• 交通費全額支給
• 引越し費用実費全額負担
• 資格取得支援・手当あり

会社情報

• 中途入社5割以上
• 女性社員5割以上
• 女性管理職登用実績あり
• 産休・育休取得実績あり
• 育児中の社員在籍中
• 再雇用制度あり
• 社員食堂・食事補助あり
• 上場企業のグループ会社
• えるぼし認定企業
• 未経験入社5割以上

設立	1986年5月
代表者	代表取締役　阿部 勝治
従業員数	743名（2024年5月現在）
資本金	5000万円（授権資本金1億円）
事業内容	委託給食事業 介護事業
本社所在地	東京都千代田区神田須田町1-10
★『えるぼし』認定企業！	厚生労働大臣より『えるぼし』認定を受けている当社。 働きやすい環境をご用意しているので、 ライフステージが変わっても安心です♪ 家庭や自分の時間も大切にしながら 長く働くことができる会社です。 ※『えるぼし』とは… 厚生労働大臣より、女性活躍推進に関する 取り組みにて実施状況などが優良な 企業におくられる認定制度です。 ※出典：厚生労働省「えるぼし認定証の交付 株式会社 グランディック」
企業データ	男女比率 全体：男34%、女66% 管理栄養士：男6%、女94% 栄養士：男11%、女89% 年齢比率 給食事業部　社員 20代：50%、30代：13%、40代：22%、50代：8%、60代：6%、70代：1% 出社後復帰/復職率 産休・育休・復職　過去3年実績100% 平均残業時間 →給食事業部社員　月9.2時間（2023年度実績）
企業ホームページ	http://www.grandic.co.jp/index.html

応募方法

• 土日面接OK
• WEB面接OK
• 面接日程応相談
• 入社時期応相談
• 応募から内定まで1カ月以内

応募方法	■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ 個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡	WEB書類選考後、通過者には面接のご連絡いたします。 （書類選考には1週間程度お時間をいただきます）
採用プロセス	STEP 1 WEB書類選考 お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。追って面接日のご連絡を差し上げます。 STEP 2 面接・筆記・適正テスト 面接日はお気軽にご相談ください！ STEP 3 内定 ご応募から採用内定までは2～3週間程度を予定しております。
書類選考のポイント	Web面接も実施中！お気軽にご相談ください。
面接回数	1～2回
面接地	本部（東京都千代田区神田須田町1-10） 埼玉事業所（埼玉県戸田市美女木1-32-31）
問い合わせ	株式会社グランディック ホームページを見る 住所 〒 335-0031 埼玉県戸田市美女木1-32-31 地図を見る 採用担当 鈴木

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