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未経験歓迎!住宅建築金物の製造メーカーでの【ルート営業】 株式会社日中製作所 歴史とコミュニケーションと柔軟性を大切に、設立から70年以上

  • 正社員
  • 330万~390万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2024/05/13
掲載終了予定日:2024/06/20

この求人のポイント

プロセスを大事にするルート営業☆充実の研修あり→営業未経験の方、歓迎☆社会人経験がある方も多数活躍中
老舗・内装関連商材製造メーカーの営業職募集! 商品知識や営業スキルは不問!あなたの人柄を評価! 駅近&転勤ナシ!名古屋近辺でずっと働きたいなら… 働き方改革を進行中!各種休暇や手当もさらに充実!
カーテンレールなどの住宅建築金物の製造メーカー。自社ブランドも展開中です!
株式会社日中製作所のPRイメージ
当社は、住宅建築金物(各種カーテンレールや階段用のノンスリップ・ステンレスパイプ、引戸錠・南京錠・レバーハンドルなど)の製造メーカー。業界ではその名を知られた、複数の自社ブランドも展開しています。

今回は当社の名古屋支店で、販売代理店向けセールスと施工案件の調整業務、見積・材料手配・価格交渉などの工務的な業務を担当する営業職の募集!
ルート営業メインで、未経験の方でも安心して成長していけますよ!

仕事内容

☆お客様のニーズに応える、カーテンレール・内装関連商材などのルート営業(既存顧客が対象)としてご活躍ください。

具体的には

☆主に既存顧客が対象となるルート営業をお任せします。
  • 商品の受発注
  • 施工現場での段取り(材料の手配、職人の手配など)
  • 現場打合せ(納品・取り付け場所の確認など)
  • 商品の企画、開発(ニーズに合わせた受注生産)
  • 新商品の提案、勉強会の実施
  • 見積作成 など

入社後の流れ

☆入社後2~3ヵ月程度の社内研修や先輩との同行を含む実務(OJT)を通じて、商品知識や営業方法などを覚えていただけます。業界未経験の方もご安心を!

<主な研修内容>
  • 商品や出荷体制を学ぶ研修
  • 業界の知識を知る座学研修
  • 同行研修(常に2~3名体制で行います)

ある1日の流れ

☆営業スタッフは以下のようなタイムスケジュールで活動します。

  • 出勤
見積もり関係の事務処理
  • 8:30 朝礼
 ▼
  • 9:00 得意先訪問や打合せへ(1日3~4件ほど訪問)
 ▼
  • 15:00~16:00頃 帰社
以降、見積もり等の処理、打合せ内容のまとめなど
※業務の状況により、各自でスケジュール調整OKです。

対象となる方

【業種・業界、営業職未経験の方歓迎】社会人経験・人と接する業務の経験ある方、優遇します☆普通自動車免許必須(MT)※応募後のAT限定解除もOK
  • 学歴不問
  • 社会人経験がある方、歓迎
  • 業種・業界、営業職未経験の方歓迎

【必須条件】
  • 普通自動車免許必須(MT)
※社用車がMT車。AT限定の方は応募後の限定解除も可
  • PCの基本操作ができる方
※簡単な入力、エクセルの基本操作レベル

【こんな方、歓迎!】
  • 人と接するお仕事をされていた方(販売、サービス業など)
  • 社会人経験豊富な方
  • 法人・個人問わず営業経験がある方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

数字を競う営業職ではなく、お客様のニーズに寄り添う営業スタイルです。当社のキャラクターに見合う柔らかい物腰で、さまざまな要望に柔軟な対応のできる方なら活躍できるでしょう!

この仕事に向いていない人

当社では、人柄とコミュニケーション能力を重視しています。人との付き合い方を疎かにする方には適していません。また、フレキシブルな業務姿勢を受け入れられない方も、厳しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分)

  • スケジュール管理は、各自で行います。業務量を見て午後は内勤メインにするなど、ムリなく働けます。
  • 月の平均残業時間:30時間以内
※働き方改革により残業時間の大幅削減を実行中
勤務地
【名古屋支店】
愛知県名古屋市中村区畑江通2丁目27

※転勤はありません
※約3ヶ月に1回程度の割合で出張あり

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
交通アクセス
  • 近鉄名古屋線「黄金駅」より徒歩4分
☆車・バイク通勤OK
給与
月給240,000円~
(試用期間3ヶ月、試用期間中同賃金)
*別途、家族手当・住宅手当・営業手当支給

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
330万円~390万円
昇給・賞与
  • 昇給 年1回(4月)
  • 賞与 年2回(7・10月)
  • 人事考課制度あり(賞与・昇進・昇給査定)
諸手当
  • 通勤手当全額支給

  • 住宅手当 10,000円
  • 家族手当(配偶者5,500円・子供1,500/人)
  • 営業手当 10,000円
※住宅・家族・営業手当の支給には詳細条件があります。
休日・休暇
  • 週休2日制(土日祝休み)
※年3回程度の土曜出勤日あり
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 代休制度

※年間休日117日
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 従業員組合あり
  • 車・バイク通勤可
  • 研修制度あり
  • 休憩室完備
  • 受動喫煙対策:分煙
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 自社商品・メディアあり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
昭和30年12月(創業:昭和22年1月)
代表者
代表取締役社長 中村 裕一
従業員数
132名
資本金
48,000,000円
事業内容
  • 住宅建築金物の製造・販売

■認可・認証
  • 国土交通大臣許可 板金工事業(般-26)第23085号
  • 国土交通大臣許可 内装仕上工事業(般-26)第23085号
  • 日本工業規格JIS認定 表示許可工場(本社工場)
  • 大阪府経営合理化協会 経営合理化優良企業認定
  • ISO9001認証取得(商品開発部、ロックセキュリティ生産部)
  • 環境経営システム エコステージ ステージIII認証取得
本社所在地
大阪府柏原市大県4丁目18番1号
拠点
営業拠点:札幌、東京、名古屋、大阪、福岡
生産拠点:大阪、茨城、海外
企業ホームページ https://www.hinaka.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
>>お読みいただき、ありがとうございます<<
少しでも興味を覚えたら、「この求人に応募する」よりご応募ください!
  • 面接日時や入社日などはご相談に応じます。
応募受付後の連絡
  • 書類選考を通過された方に、担当者から連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

マイナビ転職よりエントリー

  1. STEP
    2

面接(2回)

  • 1次:支店面接、2次:本社(大阪)面接
  • 大阪への面接の交通費は当社が負担します
  1. STEP
    3

内定

書類選考のポイント
  • 在職中の方のご応募も歓迎します。希望される勤務開始時期など、お気軽にお問合せください。
面接回数
2回
面接地
【名古屋支店】
愛知県名古屋市中村区畑江通2丁目27

【本社】
大阪府柏原市大県4丁目18番1号
問い合わせ
株式会社日中製作所

住所
〒 453-0851 名古屋市中村区畑江通2丁目27
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
052-461-3166

会社・仕事の魅力

株式会社日中製作所の魅力イメージ1

「未経験からでも始められる」そう言い切れる自信の源

☆未経験の方でも安心してスタートできる、働きやすい環境づくりを行っています。
研修や実務を通じて、営業スキルや商品知識などを丁寧に指導。実際、30~40代の男性スタッフがメインとなっている当社のスタッフは、ほとんどが未経験スタート!

☆さらに働きやすさの一環として、協会けんぽと協働・連携(コラボヘルス)し、健康づくりをサポートする「健康宣言」企業に認定されました。
1955年設立という長い歴史を持つ同社は、さらなる発展と企業イメージの刷新を図るため、2023年7月10日に「株式会社ヒナカ」と屋号を変更。決して古い慣習にのみ捉われることのないのが、同社の特徴でもある。地球温暖化対策として一時的に採用していた、「ノーネクタイ」の取り組みを通年で採用するなど、従業員のストレス軽減や業務効率の向上への柔軟な姿勢を持っている企業でもある。※登記上は株式会社日中製作所となります

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

A さん(中途入社)
営業職
Q

社風を教えてください。

当社が大事しているのは、結果よりも過程。決して数字などの結果を軽視するわけではありませんが、その結果に至るまでに、社会人としての経験を活かして、いかに努力してきたかを重要視しています。
Q

一緒に働くメンバーは?

名古屋支店では、40代の支店長を始めとして、30~40代以上の社員が中心となって頑張っています。社員の意欲を大切にする職場だから、働きやすさの証明の一つである、「定着率」が高いのも特徴です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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