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\博報堂グループ/官公庁向け案件の【反響営業・運営サポート】 株式会社バックスグループ 15年連続黒字◆早期キャリアUP可能◆昇給賞与年2回

情報更新日:2024/05/15
掲載終了予定日:2024/05/20

この求人のポイント

《官公庁向けのBPO事業が拡大中!》抜群の知名度を誇る「博報堂グループ」で"社会貢献"をしてみませんか?
【博報堂100%出資】販促プロモーションの専門企業 【未経験歓迎】ゼロから市場価値の高いスキルを習得 【やりがい】区役所・図書館など社会貢献度の高い案件 【研修充実】現場を把握しながら着実にステップUP! 【20~30代活躍中】年齢や社歴に関わらず正当に評価! 【年休120日以上】完全週休2日制・福利厚生も充実★
当社の事業を支えるビックプロジェクトで自分の可能性に挑戦★早期キャリアUPも叶うやりがいある環境です!
株式会社バックスグループ のPRイメージ
1989年の設立以来、店頭プロモーションの企画提案~実施・運営といったフィールドマーケティング分野で実績を重ねてきた当社。2011年には博報堂グループの一員となりさらにポテンシャルが広がりました。

官公庁に向けたBPO事業も急速に拡大を続けていますが、さらなる拡大に向け企画提案・運営スタッフを大幅に増員します!社会貢献性の高いビックプロジェクトであなたの可能性を広げてください!

仕事内容

【専門スキルは入社後でOK】公共・官公庁からの「受付スタッフを公共施設に派遣してほしい」等のご要望にお応え★スタッフ派遣や運営管理をお任せ!

具体的には

《仕事の流れ》

▼「市役所の受付スタッフを派遣して欲しい」など
 官公庁から依頼を受け、提案し案件を獲得。

▼自社の派遣できるスタッフを募集。
 自社スタッフや、自社求人サイト等で募ります。

▼現場に受付スタッフを派遣し、
 派遣後もしっかりと管理運営など対応します。

「どんな案件を担当するの?」…一部をご紹介します!

◆公共窓口サービスの代行業務
・住民記録関連業務
・国保・介護保険関連業務
・自動車税窓口関連業務
・図書館ご案内・受付業務

◆訪問サービス
・税金・公共料金のご案内・収納業務
・公共サービス(水道・ガス)などのご案内

◆コールセンター
・税金・公共料金の口座振替勧奨業務
・特定検診の受診勧奨

入社後の流れ

〈まずは…〉

入社後3~6ヶ月程度のOJT研修を実施!
先輩社員のアシスタントとして、
入札から案件運営までの
基本的な流れを覚えていきましょう。

〈その後は…〉

徐々に案件を担当して、
企画提案力や人材採用ノウハウを身につけます。
少しづつ担当する案件の範囲を広げて
スキルUPを目指してください!

配属先の編成

20~40代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍中!
中途採用者も成果が認められやすく
早い段階でのキャリアアップが可能です。

一般企業に対するアプローチとは異なるため、
社内の別部署から異動した社員も
ほとんどの先輩がゼロからスタートしています。

将来のキャリアパス

目標達成度や、業務への取り組みなど、
明確な評価基準をもとに、
年2回の評価でキャリアアップを後押し。
社歴や年齢、性別のハンデは一切ありません!

入社から2~3年で昇進する方もおり、
実際に20代で支店長に抜擢された先輩や、
女性マネージャー・管理職が次々に誕生!
頑張りを必ず評価します◎

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】イチから新たなキャリアを築きたい方を歓迎!接客業などの経験があれば活かせます!☆高い有休取得率

\特別な専門知識や経験は不問/

元飲食店の店長など、活躍している先輩の前職は様々!
これまで培った経験を存分に発揮しながら、
社会的貢献度の高い官公庁案件に携われるチャンスです。

【応募条件】
官公庁のBPO(アウトソーシング)に興味関心のある方

【こんな経験・知識があれば活かせます!】
◇官公庁系のプロジェクトに携わった経験
◇一般企業のアウトソーシング業務の経験
◇人材派遣会社における何かしらのご経験

【こんな方はぜひ!】
・コミュニケーションを大切にできる方
・安定した環境で腰を据えて長く働きたい方
・社会貢献度の高い仕事をしたい方
・頑張りをきちんと評価してもらいたい方

男女ともに働きやすい環境が整っています!

例えば…
☆完全週休2日制で年間休日120日
☆残業は月平均20時間以内
☆スケジュール管理は自分の裁量で
…と、ON/OFFのメリハリはバッチリ。
つねに最高のパフォーマンスが発揮できる
好環境をご用意しています。

また、男性の育休取得実績もあり、
長く腰を据えてキャリアが築けます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人と関わるのが好きな方

官公庁や派遣スタッフなど、社内外の多くの人とやりとりする仕事です。色々な相手と臨機応変にコミュニケーションをとれる方が向いています。

この仕事に向いていない人

▲ルーチンワークのみを望む方

意欲次第でチャンスをたくさん掴める環境です。そのため、与えられた仕事だけをしたい方だと、十分な活躍が難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間)
勤務地
◎東京・大阪・京都の3拠点での募集!
◎UIターン歓迎
◎希望を伴わない転勤はございません。

【パブリックサービス統括本部】
東京都豊島区東池袋1-14-10 ポプラビル5F

【大阪コンタクトセンター】
大阪府大阪市北区芝田2-7-18 ルーシッドスクエア4F

【京都事務センター】
京都府京都市下京区大宮通四条下ル四条大宮町2

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、京都府、大阪府
交通アクセス
【パブリックサービス統括本部】
・各線「池袋駅」から徒歩5分

【大阪コンタクトセンター】
・JR各線「大阪駅」から徒歩8分
・JR東西線「北新地駅」から徒歩14分
・大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」北改札口から徒歩5分
・大阪メトロ谷町線「東梅田駅」から徒歩10分
・大阪メトロ四ツ橋線「西梅田駅」から徒歩13分

【京都事務センター】
・「四条大宮駅」から徒歩1分
・「大宮駅」徒歩3分
給与
月給242,000円~
※経験・スキル・希望を考慮して決定いたします。
※固定残業手当月29時間分・40,000円~含む。超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
※試用期間3ヶ月。待遇に変更はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~600万円

モデル年収例

年収420万円 / 26歳 主任職 経験3年
年収500万円 / 30歳 支店長職 経験8年
年収600万円 / 33歳 マネージャー職 経験10年
昇給・賞与
  • 昇給/年2回(4月/10月)
  • 賞与/年2回(7月/12月)
諸手当
  • 通勤手当:会社規定に基づき支給
休日・休暇

【年間休日日数120日】

  • 完全週休2日制(休日はシフト制)
  • 年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
※有給休暇(入社時に入社月に応じ最低2日最大10日付与)
  • 年末年始5日
  • 特別休暇(慶弔など)
  • 産前・産後休暇 (取得実績あり)
  • 育児休暇 (男女ともに取得実績あり)
  • その他(部署によりローテーション制あり)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 定年制(一律60歳)
  • 慶弔見舞金制度
  • 転居費用負担制度
  • 携帯電話貸与
  • 賃貸仲介手数料割引制度(30%~50%OFF)
  • 表彰制度
  • 研修支援制度
  • 定期健康診断(年1回)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 直行直帰可
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢20代
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
1989年4月
代表者
代表取締役社長 岡田 努
従業員数
481名
資本金
423百万円
売上高
22,585百万円
事業内容
■販売促進フィールドマーケティング
■公共案件の受託業務管理
■WEBシステムの受託・開発・運用管理
本社所在地
東京都豊島区東池袋4-5-2
企業ホームページ https://www.backs.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆ 

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
※応募書類の返却はいたしません。予めご了承ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、マイナビの管理画面よりご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

マイナビ転職の応募フォームよりご応募いただいた内容をもとに選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(2~3回)

1・2次選考はWEB面接となります。
※首都圏にお住まいの方は最終面接を対面で行う可能性がございます。
  1. STEP
    3

内定

入社日等、ご希望があればお気軽にご相談ください。
面接回数
2~3回
面接地
WEB面接にて実施します。
問い合わせ
株式会社バックスグループ

住所
〒 170-0013 東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル14F
地図を見る

採用担当
人事総務部 近藤

E-mail

電話番号
0366265911(代表)

会社・仕事の魅力

株式会社バックスグループ の魅力イメージ1

未経験から博報堂グループの一員として活躍!

――◆「なくてはならない」市場価値の高い公共事業に特化

全国各地の店頭で見かける新商品のプロモーション。
バックスグループは、こうしたイベントの"仕掛け人"として
クライアントから絶大な支持を獲得しています。

そんな私たちが、数年前から力を入れているのが公共事業。
周辺地域の皆様にはなくてはならない存在として
確固たる地位を確立しています!

――◆未経験から貴重なノウハウが手に入る!

今回は、将来のコアメンバーとして
全くの未経験者も大いに歓迎します!
企画提案だけでなく、人材採用~実際の運営まで
トータルに携われるのでやりがいも十分!

またマニュアル作成などを通して、
自分の知識をより確かなものにできることも、
この仕事ならでは!経験を重ねることで、
公共事業に関する貴重なノウハウが身につき
活躍の場も確実に広がります◎
携帯がまだショルダーフォンという商品だった頃から、通信キャリアのショールーム運営を任されてきた『バックスグループ』。現在も多数のPRを手がけるこの分野のリーディングカンパニーです。早くから人材育成に注力してきた同社ですが、数年前からはそのノウハウをベースに官公庁関連のアウトソーシング事業でも実績を積んできました。今回は、さらなる事業拡大を担う大切な募集。ぜひこの機会にチャレンジしてみてください!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

M.U さん(中途入社4年目)
パブリックサービス部 主任
前職の経験 人材派遣会社の営業
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

官公庁という社会貢献度の高い仕事をしながら、フレキシブルな働き方が出来ます。担当している区役所の納税率が23区内で15年連続1位の記録を維持でき、自身も貢献できたことは、非常に嬉しかったです。
Q

ずばり職場の魅力は?

自分自身で業務スケジュール管理を行うことができるので、裁量が大きいことです。また、クライアントからの評価が目に見えて分かるので、自分のモチベーションに大きく繋がることも魅力です。
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

社内業務も多いのは意外でした。そういう意味では、普段携われない業務や人と関わることが出来るので、自身のスキルアップも出来る環境です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

M.M さん(中途入社4年目)
パブリックサービス部
前職の経験 印刷関連会社の営業および設計
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

様々な案件に携わる機会があるため、新たな知識を取得することが可能です。住民税や国保、マイナンバーなどの身近なものや、労働保険や国税などにも関わり、将来的にためになる知識の習得ができます。
Q

仕事の大変なところはどこですか?

案件によっては納期がタイトなものがありますが、乗り越えたときの達成感は何ものにも代えがたいものがあります。一つの仕事ではなく、様々な仕事に携わりたい人にとっては、よりやりがいがあると思います。
Q

ずばり職場の魅力は?

官公庁と聞くと固い印象でしたが、部内の雰囲気が明るくコミュニケーションが取りやすいです。上司ともフラットに話すことができ、協力しながら案件を運営できます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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注目のキーワード

株式会社バックスグループ 15年連続黒字◆早期キャリアUP可能◆昇給賞与年2回

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