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橋梁の【技術系総合職】年間休日120日*残業月10h以下*賞与3回 株式会社ビーエムシー JR東日本の子会社/安定性◎/競合ほぼなし!/リモートワーク可!

  • 正社員
  • 350万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
情報更新日:2024/05/01
掲載終了予定日:2024/05/13

この求人のポイント

年間休日120日以上/残業10時間以下/リモートワークも可能★高収入(800万円等)も目指せます!
<会社>優れた安定性、「JR東日本」の子会社! <実績>国内トップクラス、鉄道橋梁のプロ集団! <環境>年間休日120日、残業月10h以下、決算賞与あり <働き方>男女の育休実績多数、リモートワーク導入中
\鉄道橋梁のプロ集団/ 調査・診断~補修設計~施工管理までを一貫!スキルアップを目指せます!
株式会社ビーエムシーのPRイメージ

【国内トップクラスの実績!過去最高益も更新しました】

鉄道橋梁メンテナンスの専門企業として、輸送インフラを支えてきたビーエムシー。「JR東日本」の子会社として実績を積み上げ、昨年には過去最高益も更新しました。そんな当社では今回、経験の有無にかかわらず、新しい技術職を採用することになりました。それぞれのスタート地点から着実に成長できるチャンスを活かし、ぜひ明るいミライを目指してください!

仕事内容

《まずは簡単なアシスタント業務からスタート!》希望・経験・適性に応じて、鉄道橋の「調査・診断」「補修設計」「施工管理」をおまかせ

具体的には

【1】調査・診断
全50項目程あるリストに沿って橋梁を目視で損傷等をチェックし、評価して「橋守カルテ」にまとめて提出。

【2】補修設計
修繕箇所に関する詳細な調査を行い、設計計算書と設計図面を作成して提出。

【3】施工管理
橋梁の修繕工事を担当。施工計画や書類作成、各種管理業務などを担当。

入社後の流れ

1)入社後は1~2日間の安全講習を受けてもらいます。
  ▼
2)報告書に使う写真を撮ったり計測機器の扱い方を覚えたりします。
  ▼
3)OJTを通じて知識を学び、少しずつ独り立ちを目指します。

※各業務ともチームで動くのが基本です。
※定期的な勉強会を通じて知識のアップデートを行っています。

配属先の編成

■技術チームの95%以上が中途入社になります。未経験スタートに対する理解が行き届いている職場なので、安心してはじめられます。

■10年~20年といった長いスパンで活躍している方が多く、定着率も悪くありません。また、5年以上連続で決算ボーナスを支給するなど、社員への還元もしっかりと行っています。

課題解決に向けて全方位からバックアップ!

鉄道橋梁に特化した企業として、優れた技術・知見を持っているのが特徴。数多くの特許はもちろん、蓄積してきた膨大なデータを通じて、輸送インフラを守ってきました。また、いろんな角度からお客様をサポートすることが可能。「古い橋梁を活かす最善策は?」など、課題解決に向けて伴走できるのも大きなやりがいです。

対象となる方

《未経験・第二新卒OK》<建設系・設備系の経験があれば活かせます>★20代の若手活躍中★賞与は年2回+決算賞与◎35歳以下の方*/普免(AT限定可)

〈必須〉

◎普通自動車免許(AT限定可)
◎35歳以下の方(*若年層の長期キャリア形成を図るため)

〈あれば活かせる経験・資格・知識)※必須ではありません

○大学・高専などで土木工学などを専攻していた方
○鉄道関連設備のメンテナンス経験
○建築・土木・橋梁などに関する知識
○施工管理技士(土木/建築)
○技術士
○土木鋼構造診断士

★経験者・有資格者は活かせます!

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○責任感が強く、向上心のある方

お客様にアドバイスを求められる場面も多いため、責任感が強く、向上心のある方に向いています。また、新しい知識を貪欲にキャッチアップすることも重要です。

この仕事に向いていない人

△資料を読むことに抵抗感がある方

いろんな解決策を考えたり安全性を担保したりするには、過去に学ぶ必要があります。そのため、昔の文献や設計図を読むことに抵抗感がある方には難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

<シフト例>
8:45~17:30
22:00~翌6:45 など

※終電後に検査や工事を行なうことがあるため、夜勤が発生する場合もあります
※月の残業時間は平均で10時間以内
勤務地
《リモートワーク可!転勤なし!駅チカ徒歩5分!》

千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブウエスト5階
★JR「海浜幕張駅」から徒歩5分です!

※全国の橋梁で作業をしているため、出張になることもありますが、転勤はありません(宿泊はホテルで、もちろん会社負担です!)。

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県
給与
月給22万円~35万円+諸手当+賞与年2回+決算賞与

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月(同条件)

モデル年収例

年収450万円 / 20代 /未経験者(月給25万円+諸手当+賞与)
年収600万円 / 30代 /経験者(月給38万円+諸手当+賞与)
年収800万円 / 40代 /経験者(月給46万円+諸手当+賞与)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7、12月)
★業績に応じて決算賞与の支給あり
諸手当
交通費全額支給
残業手当全額支給
深夜手当
住宅手当(月3万円/入社時会社付近に転居した方が対象)
家族手当(子1人につき月6,000円)
役職手当
資格手当
  • 技術士(当社業務に直接関係する部門)/月30,000円
  • 土木鋼構造診断士/月15,000円
  • 土木鋼構造診断士補/月5,000円
  • コンクリート診断士/月7,000円
  • 1級土木施工管理技士/月8,000円
  • 2級土木施工管理技士/月3,000円
  • 鉄道設計技士(土木)/月7,000円
ほか、所持資格に応じて支給(上限月30,000円)
休日・休暇

★年間休日120日以上

  • 完全週休二日制(土日)
※年に数回、休日出勤をする場合がありますが、振替休日を取得できます。
  • 祝日

【休暇】
  • GW休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇(採用時5日、半年後10日付与)
  • 慶弔休暇
  • 創立記念日(12/17)
  • 育児休暇(男女ともに取得実績あり)
  • 産前産後休暇

★5日以上の連続休暇可能

《Point》
遠方の現場に1週間以上入った場合は、土日はその地で過ごす社員もいます。ご当地グルメを楽しむなど、オフタイムも充実できますよ!
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 資格取得支援(受験料等負担、交通費支給)
※初回のみ。
  • 退職金制度
  • 結婚祝金
  • 出産祝金
  • 慶弔見舞金
  • 作業着支給(一式支給、夏服はファン付き、冬服はヒートタイプのベスト付き)
  • 安全靴支給
※必要な道具や作業着は全て支給
  • 永年勤続表彰(勤続10年:10万円、勤続5年:5万円)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 電話問い合わせOK
  • 転職フェア出展
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 国内出張あり
  • リモートワーク可
  • 直行直帰可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1987年(昭和62年)12月
代表者
友利 方彦
従業員数
25名(2023年4月1日)
資本金
1億2,830万円
事業内容
橋梁の健全度(性能)診断
維持管理の処方箋「橋守カルテ」の構築
支援システムの提供
橋梁の補修・補強の設計・施工
本社所在地
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブウエスト5階
主要実績
【橋梁調査・点検】直近5年で2,000連以上
【橋守カルテ構築】直近5年で1,000連以上
【支援システムの提供】JR東日本13土木技術センター・JR東海4構検センター・JR東海2土木技術センター・JR西日本4土木技術センター・JR東日本コンサルタンツ・レールテック・JR四国など
【補修・補強の設計・施工】直近5年で50橋以上(疲労き裂対策、沓補修・補強等)
企業ホームページ https://bmc-hashimori.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。

※面接日程・入社日は相談に応じます。
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
選考結果につきましては、ご応募受付後1週間以内に、
書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB選考

ご応募いただいた内容をもとに選考を行います。なるべくたくさんの方とお会いしたいと考えております!
  1. STEP
    2

面接

あなたの人柄や意欲を重視します。リラックスしてざっくばらんにお話しましょう!
  1. STEP
    3

内定

面接後、10日以内に結果をお知らせいたします。入社日は相談に応じます。
面接回数
1~2回
面接地
本社:千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブウエスト5階
問い合わせ
株式会社ビーエムシー

住所
〒 261-7105 千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブウエスト5階
地図を見る

採用担当
千葉

電話番号
043-297-0207

備考
※営業電話はご遠慮ください

会社・仕事の魅力

株式会社ビーエムシーの魅力イメージ1

プロから求められる、付加価値の高い技術者を目指す!

┌┐
└■業界のパイオニア企業で、これからも安心
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
JR・私鉄を問わず、たくさんの顧客を抱えているのが強みです。とりわけ、「JR東日本」の案件が60%~70%を占めており、長く信頼されている企業として、いつの時代も安定した数字を残しています。

┌┐
└■色々なスキルを習得して成長しよう
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
当社は鉄道橋梁の”ホームドクター”として、調査・診断~補修設計~施工管理までを一貫して手がけています。そのため、携われる範囲が広く、将来役立つスキルを“まるっ”と習得することができます。

┌┐
└■リモートワーク導入、働くパパ・ママも多数
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
リモートワーク(週2~3回)を行うなど、柔軟に働ける環境づくりを進めてきました。また、女性のみならず、男性スタッフの育休取得も進んでいます。
株式会社ビーエムシーは、鉄道橋梁に関する各種サービスを一手に引き受けることで成長。点検~調査~診断~設計~施工までの体制を通じて、JR各社をはじめとした取引先から厚い信頼を得てきた。環境意識の変化などに伴って、同社に寄せられる期待値は高まっており、業績も好調。将来性豊かなジャンルだからこそ、転職するにはタイムリーだろう。もし、「安定×技術×高待遇」を目指すなら、同社をオススメしたい!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

K.N さん(中途入社1年目)
技術職
前職の経験 鉄道関連 
Q

何故この仕事を選んだのですか?

鉄道施設などの維持管理に関する仕事を行っていましたが、より高い専門性を身に付けたいと思って転職しました。仮説を組み立てて検証するプロセスにやりがいを感じており、知識量も着実にアップしていると思います。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

以前は大きな会社だったこともあり、納得できる評価をなかなか得ることができませんでした。しかし、ここでは一人ひとりの頑張りをしっかり査定し、待遇などに反映してくれるので、とても満足度が高いです!
Q

どんな働き方ができますか?

繁忙期以外は基本的に残業が少なく、プライベートな時間もたっぷり確保することが可能です。おかげさまで、昨年春に子供が生まれたときには、快く「育児休暇」を取得させてもらいました。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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