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未経験から成長！【人材コーディネーター】☆既存顧客がメイン 株式会社カーリング・サービス 【設立30年以上】☆残業月10～15h☆退職金あり☆賞与年2回

情報更新日：2024/03/19
掲載終了予定日：2024/05/20

この求人のポイント

【需要増により再始動した期待の事業！】豊富な営業ノウハウや法的知識を身につけながら成長しませんか？
【業績好調】総合ビル管理サービスを提供する安定企業 【学歴・経験不問】人柄・意欲重視で幅広い方を大歓迎 【キャリア形成】ゆくゆくは事業の中核を担う人材へ 【好環境】残業少なめ(月10h～15h)／個人の裁量大◎
【幅広い事業を展開→企業の安定感◎】お客様とじっくり信頼関係を築くスタイルで、あなたのスキルを活かす
株式会社カーリング・サービスのPRイメージ
ビルメンテナンスやスチュワード業務などを主軸に、総合的なビル管理サービスを手掛けている私たち「カーリング・サービス」。創業より30年以上の歴史・実績を誇り、安定した企業成長を継続しています。

【期待の事業で、あなた自身も成長を！】

今回、お任せするのは、コロナ時期を経て再スタートした人材派遣事業。今後当社の主力事業としての期待がかかる領域で、将来を見据えながら伸び伸び活躍しませんか？

仕事内容

【外勤＜内勤の勤務スタイル】取引実績のある既存顧客との信頼関係構築や、人材・雇用に関する課題のヒアリング等をお任せします。

具体的には

◎クライアントとの打合せ、現状や課題感の確認
◎人材の雇用や、雇用形態変更等の相談対応
◎求職者、労働者等との面接、面接サポート
◎契約内容の確認、契約書作成の補助　など

※既にお取引実績のある既存顧客への対応がメインです
※もちろん新規お客様の開拓も歓迎！頑張りはしっかり評価します◎

入社後の流れ

【営業スキル～法的知識も学べる研修体制】

まずは人材派遣に関する基礎知識や、業務全体の流れを知ることからスタート。先輩からのOJTを受け、基本から身につけていきましょう。

また、「派遣元責任者講習」等の外部セミナーを経て、労働基準法や労働者派遣法など仕事に必要な法的知識も習得することができます。

配属先の編成

【密に連携がとれるチーム】

人材派遣事業のメンバーは少数精鋭で取り組んでいるため、各メンバーと連携しながら業務を進めていきましょう。

仕事におけるメリハリはありますが、時には雑談も交えて話し合うフラットな環境です！

顧客に寄り添う営業スタイル

当事業の特徴は、モノを売るのではなくヒトを扱うということ。
クライアントともその場限りの関係でなく、長期的な視野で信頼関係を構築することが大切です。

だからこそ、顧客に寄り添うため営業ノルマの設定もなし。
未経験者はもちろん、「数字だけを追うだけの営業に疲れた…」といった方にも最適な環境です。

対象となる方

【学歴・経験・年齢不問/未経験～異業種出身者も歓迎】◆基本的なPCスキル(Excel等)◎人材派遣の知識・経験や接客経験(飲食業界等)をお持ちの方歓迎！

＼こんな方が活躍できるポジションです／

◎コミュニケーションを大切にできる方
◎自ら考えて動ける自発性・積極性をお持ちの方
◎営業（業界不問）や人材コーディネートの経験者
◎人材派遣、労務管理等の知識をお持ちの方
◎ホテル、レストランなどサービス業の経験者

《ホスピタリティマインドも活かせます》

人材派遣事業の現在の主なクライアントは、ホテル、ブライダル、調理関連など。
そのため、これら業界に関する知識・経験はもちろん、相手に寄り添うためのホスピタリティマインドも活かせます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎聞き上手な方

営業といってもモノを売るわけではないため、一方的に話すのではなく、相手の話に耳を傾ける姿勢が大切です。聞き上手な方、潜在ニーズを掘り起こせる方は、より活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲向上心のない方

知識ゼロ・未経験からでも成長できる育成環境が整っていますが、法的知識等も欠かせないため、積極的に学ぶ姿勢が求められます。受け身の方、向上心のない方には不向きでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

～勤務時間例～
9：30～17：30　など

※残業月平均10～15時間程度
勤務地
★転勤なし
★五反田駅徒歩5分／大崎広小路駅徒歩1分の好アクセス

【本社】
東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
各線｜五反田駅 徒歩5分
東急池上線｜大崎広小路駅 徒歩1分
給与
月給：25.5万円～30万円＋賞与年2回＋諸手当

※経験・年齢・スキルを考慮の上、当社規定に基づき決定します。
※試用期間3ヶ月（給与変動なし）

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円～400万円
昇給・賞与
◆定期昇給／年1回
◆賞与／年2回（昨年度実績1.8ヶ月）
諸手当
◆通勤手当
◆役職手当
休日・休暇
◆週休2日制（月8日休）
※基本的に土日休みですが、状況により土日出勤の場合もあります。
◆有給休暇
◆特別休暇（慶弔等）
福利厚生
◆各種社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
◆退職金制度（中退共）
◆定期健康診断
◆慶弔見舞金
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社会人未経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
マークの説明を見る
設立
1991年3月
代表者
代表取締役社長／荻野淳志
従業員数
150名
資本金
3,500万円
事業内容
◆不動産の保有・賃貸・プロパティマネジメント業務
◆清掃業務
◆設備管理業務
◆マンション管理業務
◆スチュワード業務
◆工事業務
◆廃棄物処理業務
本社所在地
東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル
企業ホームページ http://www.curling.co.jp

応募方法

応募方法
★マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい。
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。

※応募の秘密を厳守いたします。
※応募いただく個人情報に関しては、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、通過者のみを対象として、応募受付後1週間以内にメールにて連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

マイナビ転職からエントリー

お送りいただいた応募データをもとに書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接（1次・2次）

当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください。
  1. STEP
    3

内定

入社日に関しましては、相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。
面接回数
2回
面接地
東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル
※「五反田駅」徒歩5分
※「大崎広小路駅」徒歩1分
問い合わせ
株式会社カーリング・サービス

住所
〒 141-0031 東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル
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会社・仕事の魅力

株式会社カーリング・サービスの魅力イメージ1

再スタートした期待の事業で伸び伸び成長・活躍を！

ホテル、オフィス、マンション等の清掃サービス、不動産管理、スチュワード業務といった総合ビル管理サービスを提供している私たち。
コロナ禍においては除菌や清掃のニーズが高まり、業績も大幅にアップしました。

□　■　□

そんな中、お客様からの強いご要望を受け、再スタートさせたのが「人材派遣事業」。
コロナ時期は事業をストップさせていましたが、既に多くのご依頼をいただいています。

今後、同事業を当社の第二の柱とするために――
仲間とともに、期待の事業を盛り上げていきましょう！

□　■　□

もちろん、事業を盛り上げていくためには、高いパフォーマンスを発揮できる好環境が欠かせません。
「働くときは働く」「休む時は休む」とメリハリを大事にしているので、残業も『月10～15h程度』と少なめ。

成長性も働きやすさも整った当社で、あなたの理想のキャリアを実現してください。
主力事業となる総合ビル管理サービスで安定した経営基盤を構築し、その土台の上で再スタートを切った「人材派遣事業」。現在は少数精鋭だが、ゆくゆくは部門として拡大させ、今回入社される方の管理職へのキャリアアップも期待されているという。ノルマはないが、頑張り・成果はきちんと評価されるので、モチベーションを維持しながら取り組めるはずだ。経験不問でもチャレンジ可能。ぜひ多くの方に応募してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

A.O さん
Q

未経験でも本当に大丈夫？
ベテランの先輩社員によるOJTで営業のノウハウを学ぶことができます。また、「派遣元責任者講習」をはじめとする外部セミナーを経て法的知識も学べるため心配はいりません。研修後のフォローもしっかり行います。
Q

仕事のおもしろさはなんですか？
これからの拡大が期待される事業の中心となって動けることは、一つのやりがいだと思います。漠然とした目標ではなく、明確にゴールを決めて動けるようサポートしますので、達成感を実感しつつ進んでいけます。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか？
人材派遣業はコロナ時期はストップさせていましたが、お客様からのご要望を受けて再スタートさせました。内外からの期待が高く、その伸びしろも十分にありますので、ぜひ楽しみながら取り組んでいただきたいです。
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職種

営業から探す >  営業 >  人材コーディネーター・カウンセラー >  人材コーディネーター

勤務地

東京都  品川区

業種

不動産

特徴

第二新卒歓迎  マイナビ転職だけで募集  固定給25万円以上  オフィス内禁煙・分煙  3年連続売上UP

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