雇用形態 |
正社員
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採用予定人数 |
10名以上
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勤務時間 |
8:00~17:00 (実働8時間)
┗派遣先のプロジェクトごとに異なります *★管理体制バッチリ★* 当社は働き方改革を進め、毎週社員の勤務状況をチェックして労働環境の適正化に尽力。基本、過度な残業はなく月20時間以内に!無理なく働ける環境をご用意します!仮に残業が発生した場合は、1分単位で100%手当を支給します! |
勤務地 |
【希望の勤務地で就業可!】
◆転勤なし。直行直帰・マイカー通勤OK! ◆U・Iターン歓迎! 【主な勤務エリア】 ★関東・関西・名古屋で積極採用中! ┗関東/神奈川、東京、埼玉、千葉 ┗東海/名古屋 ┗関西/大阪、京都、兵庫 【拠点一覧】 ◆本社 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2F ◆大阪支店 大阪府大阪市中央区難波4-4-1 難波駅前四丁目ビル13F ※無期雇用派遣での勤務となります。 マイナビ転職の勤務地区分では…埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県 |
交通アクセス |
◆本社
◆大阪支店*阪神なんば線「大阪難波駅」徒歩3分*南海高野線「難波駅」徒歩4分 *南海本線「なんば駅」徒歩4分 |
給与 |
【関東】月給24万円~50万円+各種手当
【関西】月給23万円~50万円+各種手当 【名古屋】月給23万円~50万円+各種手当 ※年齢・能力を考慮して決定します ※残業代は1分単位で全額支給します ※試用期間は3ヶ月です。その間の待遇などに変更なし *★年収UPを実現した社員多数★* 未経験者向けの研修を、基本自社のリソースで完結させている当社。その分の費用を資格手当として還元しています。入社3年目で月収33万円以上を果たした先輩など、多くの方が年収UPしています! ┗こんなケースも ◎施工管理1級の資格では年収60万円UP! ◎2級の資格では年収36万円UP! 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。360万円~600万円
モデル年収例
年収690万円
/
35歳
施工管理職
経験10年
/月給45万円+各種手当
年収420万円 / 28歳 施工管理職 経験5年 /月給35万円+各種手当 年収330万円 / 24歳 施工管理職 経験1年 /月給24万円+各種手当 |
昇給・賞与 |
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諸手当 |
■月3万円支給 2級施工管理技士、2級土木施工管理技士、2級建築士 ■月5万円支給 1級施工管理技士、1級土木施工管理技士、1級建築士 |
休日・休暇 |
【年間休日120日】
完全週休2日制(土日) ※休日出社する場合は休日出勤手当か振替休日を取得可能 祝日 年次有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産休・育休 ◎取得・復職実績あり 介護休暇 生理休暇 ★5日以上の連休の取得も可能です! |
福利厚生 |
昇給・昇格(年2回)
社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) 交通費(規定支給) 残業代(1分単位で全額支給) 資格手当(建築施工管理技士/2級:月3万円 1級:月5万円) 休日出勤手当 退職金 社内禁煙 紹介報酬制度 副業OK(申請必須) 社内イベント豊富 |
職場環境・風土について |
居酒屋バイトリーダー、エンジニア
アパレル、学校の先生、事務職から転職してきた先輩達。 未経験から活躍している方の共通点は、 この職種を通して、見れる世界・経験にワクワクしている方達です。 得たい物があるからこそ、頑張れる。。 その想いが大切です。 |
設立 |
2019年5月
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代表者 |
代表取締役 籔内 祐馬
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従業員数 |
144名(2023年8月時点)
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資本金 |
1億円
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売上高 |
8億5000万円(2024年2月期見込み)
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事業内容 |
・労働者派遣事業:派13‐313964
・有料職業紹介事業: 13‐ユ‐310611 |
本社所在地 |
東京都新宿区西新宿1‐22‐2 新宿サンエービル2階
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より働きやすい環境作り! |
業務のICT化を進めて
残業時間をコントロールする、 有給休暇を利用して 長期連休を取得するなど、 社員一人ひとりが より働きやすい環境づくりに向けて 取り組んでいます。 |
幅広いキャリアへ挑戦できる! |
人材業界でトップクラスの実績をもつ
『ネオキャリアグループ』。 その一員として、2019年に設立されたのが当社です。 「技術者を守りたい」 「業界のイメージを変えたい」など、 “技術者ファースト”を掲げるメンバーが集まってスタート。 未経験から活躍できる教育体制など、 充実のサポート体制を整えています。 設計やCADオペレーター、 採用担当や営業など 幅広いポジションへのステップアップが可能です! |
企業ホームページ | https://neoconstruction.recruitment.jp/profile/ |
応募方法 |
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください! ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく際の個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 |
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応募受付後の連絡 |
【全員面接を実施中!】
WEB書類選考は行っておりませんので、応募受付後、メールかまたはお電話にてご連絡いたします。 |
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採用プロセス |
<選考スケジュール>
応募から内定までは2週間以内の予定です。 応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。 面接日・入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。 <面接について> 1次、2次ともにWeb面接です。対面をご希望の方はお気軽にご連絡ください。 夜遅い時間や土日でも実施します。遠方の方は電話面接や出張面接も可能です。 面接にお越しになる際の服装は「私服」や「作業着」でかまいません。 \ 面接日程の調整もお気軽にご相談ください / もし当日に「電車が遅れた」「体調が悪くなってしまった…」といったことがあれば、お気軽にお電話ください。改めて面接日を調整させていただきます。
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書類選考のポイント |
面接はお互いを知る場にしたいと思っています。
フランクに「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。 面接は20~30代の社員が担当します。面接というより面談のほうが近いイメージです。 できるだけ多くの方にお会いしたいと考えているため、少しでも興味のある方は、ぜひご応募ください! お会いできることを、楽しみにしています! |
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面接回数 |
1~2回
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面接地 |
WEB面接を実施しております。
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問い合わせ |
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O さん(中途入社2年目)
施工管理職
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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A さん(中途入社4年目)
施工管理職
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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