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自社内開発でのびのび経験を活かす!【ITエンジニア】★前給保証 合同会社ドミノソフト ★100%プライム&自社開発のみ★フルフレックス★有給取得率90%~

  • 正社員
  • 500万~1100万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/05/27
掲載終了予定日:2024/06/13

この求人のポイント

自社開発のメリットをフル活用!「やりたい!」を実現できる環境であなたのエンジニアライフをもっと楽しく
【安定】全期黒字&毎年売上20%以上成長を継続中! 【代表も技術者】文字通りエンジニアが主役の会社 【100%自社開発】常駐ナシ!外注ナシ!開発に集中 【やりたいが最優先!】エンジニア本位の業務アサイン 【柔軟な働き方】フルフレックス/リモート率50% 【メリハリ】年間休日120日、月平均残業14.5時間
技術への興味/関心、新たなフェーズへのチャレンジ、働き方のこだわり…自社開発ならその全てが叶う!
合同会社ドミノソフトのPRイメージ
大手医療機器メーカーと直取引のもと、要件定義~テストの全工程を100%自社内で手がけている当社。
常に新しい技術を取り入れ、新機能などについても積極的に提案することで医療システムの進歩を支えています。

そんな姿勢に対する信頼は厚く、「開発の全工程を自社持ち帰り」で手がけられるのも当社の特徴!

裁量広く、いろんなことにチャレンジできる環境で、より楽しいエンジニアライフを実現しませんか?

仕事内容

【100%自社開発】要件定義から参画する医療機器システム開発等でご活躍いただきます。◆組み込み機器から仮想化・クラウドまで内容も多彩!

具体的には

医療の現場で使用される様々な機器の新規開発や
リプレイスなどの案件でご活躍いただきます。

当社で手がけるのは、システムデザインや要件定義などの最上流から
構築、テスト・検証までの全てを自社内で手がけていける案件のみ!
全てを手がけるチームの一員として、
まずは得意な業務などからお任せします。

主なプロジェクトや使用技術例

◆レガシー医療機器システムのモダナイゼーション(新規開発)
◆生体情報をもとにした医療AI開発
◆非接触バイタルセンサー開発

(主な使用技術)
【組込FW】C
【BE】C#/.NET, Python, gRPC, OpenAPI, SignalR, ONNX, Docker, Azure Functions
【FE】TypeScript, Vue3, WebGL
【DB】MongoDB, IRIS for Health

教育研修制度

社内研修だけでなく、外部研修も会社負担で受講可能!
「この研修を受けてみたい!」という自己申告も大歓迎です。

クラウド、アジャイル、TDD、DDDなどの最新スキル習得ももちろん
全面的にサポート!
エンジニアの興味や好奇心を最優先にできる会社であることも、
私たちが守り続ける大切なテーマのひとつです。

将来のキャリアパス

上流工程からテストまで様々なフェーズに
自由度高くチャレンジできる当社では、キャリアパスも十人十色!

*特定の技術のスペシャリストを目指すもよし!
*システムデザインなどの最上流に特化すよし!
*フルスタックエンジニアを目指すもよし!

自分が満足できるキャリアを追求できる環境があります。

期待と信頼に応える技術と発想を

信頼性が何よりも大切である一方、
ともすれば保守的な思想に偏りがちな医療システム開発の分野において、
積極的に新しい技術を採用しつつ、高い機能性と品質を
両立させることができるのが当社の強み!

自由な発想を、きちんと信頼に応えられる製品につなげていくための
スキルや考え方もしっかりと伝授します!

対象となる方

◆プログラミングの実務経験、または学んだ経験をお持ちの方 ◆最新技術にチャレンジし続けたい方、医療機器開発を通じて社会貢献をしたい方大歓迎!
【応募の条件】
以下いずれかをお持ちの方、ご応募ください!
◎プログラミングの実務経験
◎大学、専門学校、高専などでITについて学んだ経験

【歓迎スキル】
◇C#, Vue3, TypeScript, Electron, Python, Rust
◇gRPC, SignalR, OpenAPI, MQTT
◇Azure API Management, App Service, Functions
◇Linuxの知識
◇MongoDB, IRIS for Health
◇ドメイン駆動、オニオンアーキテクチャ、マイクロサービス、テスト駆動
◇GitHub Actions、Docker

【こんな方、ぜひ!】
★最新技術をキャッチアップしたい
★好奇心を満たせる開発に取り組みたい
★価値あるものを生み出せるエンジニアになりたい

代表との1on1を毎月実施!

わがままなくらい、エンジニア自身の
好奇心やこだわりを追求できる会社にしたい
というのが私たちが共有するテーマ。

その第一歩として、当社では毎月代表との
1on1を実施中!キャリアに関する希望、
最新技術やツール導入に関する提案、
働き方に関する希望まで、
何でも気軽に話せると社員からも好評です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

意思決定や進行がスピーディーなのは、役員層と近い距離で開発者が主体的に挑戦し続けられる文化が根付いているから。新しいことにどんどん挑戦したい方、自分で判断しながら仕事と向き合いたい方に最適です。

この仕事に向いていない人

最新技術に思わずわくわくしてしまったり、すぐにチャレンジしたがるエンジニアが集まる同社だけに、安定志向とはミスマッチかも。新しいことを学ぶより今の技術で勝負したい方は不向きかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • フレックスタイム制(コアタイムなし/標準労働時間:1日8時間)

☆エンジニアは集中してこそだと考えています。効率を上げるために2時間お昼寝、などもOKです!

☆残業も月平均14.5時間(2023年4~12月)と、メリハリある生活が送れます。
勤務地
★転勤/常駐なし
★リモート可
★フルフレックス
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-8-4 第7瑞穂ビル4F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
JR/都営大江戸線「代々木駅」から徒歩5分
東京メトロ副都心線「北参道駅」から徒歩6分
給与
  • 月給35万円以上+残業代100%支給+各種手当+賞与

★経験者の方は、前職の給与を保証します!
★利益は第一にエンジニアに還元!

※あなたの経験、業績、能力、貢献に応じて、当社規定により優遇します。
※試用期間3か月あり(待遇の変動なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~1100万円

モデル年収例

年収500万円 / 25歳 経験3年 /残業12hの場合
年収700万円 / 35歳 経験13年 /残業12hの場合
年収1000万円 / 45歳 経験23年 /残業12hの場合
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(6月)
  • 賞与:年1回(3月)
諸手当
  • 通勤手当(上限日額1,500円。自転車通勤手当あり)
  • 通信手当(私用スマホを業務使用の場合に月5000円)
  • 子供手当(子1人につき月額20,000円)
  • 在宅勤務手当(1日あたり300~500円)
休日・休暇
★年間休日120日以上

  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日
  • 年次有給休暇(20日、入社日から付与)
  • リフレッシュ休暇(5日/年)
  • 年末年始休暇(12月29日~1月3日)
  • 慶弔休暇 など
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 選択制確定拠出年金
  • 近距離引越補助金(事務所から3km以内への引っ越しで30万円)
  • 在宅勤務準備金(5万円)
  • 資格取得報奨金(4~15万円)
  • フリードリンク(デロンギなど)・フリーチョコレート
  • マンガ喫茶
  • 敷地内完全禁煙
  • 会議室で卓球可能

開発機材について

PC・モニター・キーボードなどは、なるべくハイスペックな機材/本人希望のものを支給します。
★マイナビ転職フェアに出展★
新宿(2024/7/27開催)のマイナビ転職フェアに出展します!

ざっくばらんにお話しましょう!
あなたに会えることを楽しみにしております。
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 17時までに退社可
  • 時差出勤可
  • 時短勤務OK
  • 自社内開発
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 固定給25万円以上
  • 在宅勤務手当あり
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • その他言語・フレームワーク
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 流通・小売・サービス
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社BtoC WEBサービスあり
  • 自社内開発7割以上
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 平均年齢30代
設立
2019年4月
代表者
最高経営責任者 上野山 聡
従業員数
14名
資本金
900万円
事業内容
■ソフトウェア開発および販売
本社所在地
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-8-4 第7瑞穂ビル4F
企業ホームページ https://dominosoft.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法
できる限り多くの方とお会いしたいと考えております。
少しでも興味をお持ちの方は、「応募フォーム」より是非ご応募ください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後一週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみ、メールまたはお電話にてご連絡させていただきます。
採用プロセス
面接は、Web面接または来社面接でご希望に合わせます。
カジュアルな服装でお越しください。
  1. STEP
    1

書類選考

マイナビ転職の応募フォームからお送り頂いたデータを元に、選考させていただきます。
  1. STEP
    2

面接(1回目)

Webまたは本社面接です。あなたのことを知り、当社のことを知ってもらう機会と考えています。
  1. STEP
    3

面接(2回目)

本社面接です。当社のオフィス環境を見て頂いて、ここで働く自分を想像してみてください。
  1. STEP
    4

内定

面接終了後、なるべく速やかにご連絡させていただきます。
面接回数
2回
面接地
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-8-4 第7瑞穂ビル4F
<交通アクセス>
JR/都営大江戸線「代々木駅」から徒歩5分
東京メトロ副都心線「北参道駅」から徒歩6分

※Web面接も対応可能です
問い合わせ
合同会社ドミノソフト

住所
〒 151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-8-4 第7瑞穂ビル4F
地図を見る

E-mail

電話番号
050-3188-8413(代表)

会社・仕事の魅力

合同会社ドミノソフトの魅力イメージ1

自社開発だからこそのメリット盛りだくさん!

【新しい技術をキャッチアップできる】

「やってみよう、コケてやろう」が当社のモットー。
成功は最高の気分を、失敗は最高の学びを
もたらしてくれるという思いから、
一人ひとりの新しいチャレンジを積極的に後押ししています。
幸い、自社内で手がける私たちの開発は、
どれも年単位の長期プロジェクトばかり。
失敗した場合のリカバリープランもじっくり立てられるから、
新しい技術もどんどん取り入れることができるんです!

【未知の業務にもチャレンジしやすい】

システムのデザインからテストまで、
プロジェクトの全てをワンストップで手がける当社。
それぞれの得意を生かしたチーム内でのゆるやかな役割分担はありますが、
「ここからここまで!」といったボーダーは一切なし!
誰かが必ずサポートしてくれるので、
経験のない工程や役割にも安心してチャレンジしながら、
活躍の場を広げていけます。
CEOの上野山氏が「技術者による、技術者が成長し続けるための会社」を目指し、2019年に設立した同社。若く、少数精鋭の会社ながら大手医療機器メ ーカーを中心とするクライアントからの信頼は厚く、年次売上高増加率が平均20%を超える急成長を遂げている。2022年11月にはオフィスを代々木に増床移転。勢いを感じられる環境で、好奇心やこだわりを満たせる仕事がしたい方にこそ応募してほしい会社だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Sのプロフィールフォト
S さん(中途入社2年目)
開発エンジニア
Q

職場環境について教えてください。

エンジニアとしていくつかの会社を経験してきましたが、そのどこよりも新しいことにチャレンジできる職場なので、刺激がありますね。代表をはじめ、「最新の技術に触れたい!」と考える人ばかりの職場です。
Q

ずばり職場の魅力は?

やってみたいこと、チャレンジしたいこと、働き方に関する希望など、エンジニアをしていると「こうしたい」という思うはたくさん出てくるものですが、それを気軽に代表にも相談できる風通しの良さがあります。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

新しい技術が好きで、それを使ってクライアントや医療に携わる人たちに価値あるものを提供したい人が集まった職場です。エンジニアとしての興味や好奇心をフルに発揮し、いろんなことにチャレンジしてください!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

社長・役員にお話を伺いました

最高経営責任者/上野山 聡のプロフィールフォト
最高経営責任者/上野山 聡 さん

学び続けられる!

私の好きな言葉で「学べば学ぶほど、自分がどれだけ無知であるか思い知らされる。自分の無知に気づけば気づくほど、より一層学びたくなる」があります。 言語、フレームワーク、設計パターン、クラウド、生成AIなど... ITの進化は速く、学ぶ時間はいつも足りません。 だからこそ『勤務時間』が学びの時間に繋がるような、そんな会社を作りたいと思い起業しました。
2023年には、カナダから1ヶ月間のリモートワークに挑み、語学や文化を学ぶことで、新たな刺激を受けることができました。 フルフレックス×リモートワークのメリットを最大限に活用し、みんなが幸せで、楽しく挑戦していける会社にしたいですね。
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