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ゼロから始める【コンサルタント職】未経験歓迎/年休125日以上 株式会社アクアードコンサルティング ~入社後3か月研修!経験ゼロでもOK!志望動機不要~

  • 正社員
  • 400万~1000万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/06/14
掲載終了予定日:2024/09/05

この求人のポイント

独立系コンサルファーム出身の経営陣が直接指導!「コンサルタントになりたい」という夢を叶えるチャンス
【豊富な実績】幅広い業界の大手プロジェクトで活躍 【未経験歓迎】先輩のほぼ全員が知識ゼロからスタート 【育成に注力】手厚い教育制度!学び続けられる環境 【高収入可能】2年目で年収800万円を手にしている人も 【若手が主役】20代半ば~30代前半のメンバーが中心 【働きやすい】年休125日&残業月平均15h&男性育休有
入社3年でリーダーとして活躍する先輩も!向上心と成長意欲があれば、ポジションも収入も上を目指せます
株式会社アクアードコンサルティングのPRイメージ

★大手企業を支えるパートナー

業界を問わず、さまざまな大手企業に寄り添い、経営課題の解決に貢献してきた当社。経営戦略の策定やビジネスプロセスの改革、IT活用による業務効率化など幅広く活躍できます。

★経験も学歴もいっさい不問

私たちが必要としているのは「コンサルタントになりたい」という気持ちだけ。手厚い教育制度と万全のフォロー体制を通して、未経験からのチャレンジを全力でサポートします!

仕事内容

【最初の1ヵ月間は研修に専念!】経営課題を解決するための戦略を立て、施策を実施!大手企業のさらなる発展を後押しするお仕事です。

具体的には

\万全の教育体制で未経験でも安心/

▼1ヵ月目
└ITに関する基礎スキルから、コンサルタントの思考術までを学びます。
▼2~3ヵ月目
└先輩のプロジェクト先で、実践的なOJT研修がスタートします。

<プロジェクト例>

  • 経営戦略策定
  • 業務・組織改革
  • ビジネスプロセス改革
  • ITシステム企画・導入 など

教育研修制度

OJT研修が終わる入社4ヵ月目以降も、“ユニット”と呼ばれるバーチャルチームで月2~3回ほど教育を実施。コンサルタントに必要なスキルを磨き続けられます。
“ユニット”はプロジェクトの垣根を越えて編成されるので、多方面から多くの学びを得られるでしょう。

ほぼ全員が未経験入社!業界経験ゼロでも活躍できる

全員が未経験入社です。
先輩の前職は、ホテルスタッフや人材営業、塾講師、などさまざま。共通しているのは、向上心・成長意欲があることです。
また、社員の7割が20代~30代。まったくのゼロからスタートして活躍しているロールモデルがたくさんいるので、安心して飛び込んできてください。

将来のキャリアパス

社歴や経験ではなく、実力を公平に評価している当社。
3年でユニットリーダー、5年でマネージャーに抜擢された先輩もいます。スピーディに成長している先輩に共通しているのは、素直さと自ら学ぶ姿勢。教育環境は整っているので、それさえあれば必ず成長できます。

頑張りが収入に直結!1年で年収300万円アップも可能

まったくの未経験者でも、年収400万円以上スタート。
当社に転職して、収入アップを実現させたメンバーがたくさんいます。また、一人ひとりの頑張りは、収入にしっかり反映。入社後1年で年収が300万円アップした先輩がいるほか、入社から3年半で年収950万円を手にした先輩もいます。

対象となる方

【20代~30代が活躍中】◆学歴・経験不問/45歳以下の方 ◇コミュニケーションスキルが活かせる ★年休125日 ★残業月平均15h ★男女とも育休実績あり

<必須条件>

  • 45歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

<ひとつでも当てはまる方はぜひ!>

  • コミュニケーションを取るのが好きな方
  • 主体的に学び、自分を高めていける方
  • 素直に物事を吸収していける方
  • ホスピタリティマインドが高い方
  • 指示待ちではなく、自走できる方
  • 壁にぶつかっても、乗り越えるまでやり遂げられる方

★人と接する仕事の経験者が活躍中!

コンサルティングの知識がなくても、営業・販売・接客や教師・塾講師などの経験を活かして、活躍している先輩がたくさんいます。

組織の歯車ではなく、一人ひとりが主役になれる環境!

経営陣との距離が近い当社には、良い意見を積極的に吸い上げる風土が根づいています。
毎月1回、全社員が集まって社員主導で改善の取り組みを進めているほか、有志によるイベント企画チームも存在。「与えられたことを与えられた指示に従ってこなす」のではなく、自分たちが主役となって働けます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎向上心を持って意欲的に学べる人

知識ゼロからの挑戦でも、会社の教育制度を活用して地道にコツコツ学び続けられる方は、着実に成長できます。それに比例して、ポストや収入も上がっていくでしょう。

この仕事に向いていない人

△受け身で指示がないと動けない人

教育制度やフォロー体制が整っているとはいえ、他責思考や他力本願では成長は望めません。言われたことしかできない方も、コンサルタントとして活躍するのは難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

※残業時間は月平均15時間以下!過度な残業が発生しないよう、プロジェクト先へも働きかけを行っています。
勤務地
本社もしくは、首都圏(東京、埼玉、神奈川、千葉)のプロジェクト先
※転居を伴う転勤はありません。
※プロジェクト先の希望は、最大限考慮します。

【本社所在地】
東京都中央区銀座1-27-8 セントラルビル202

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
交通アクセス
  • 都営浅草線「宝町駅」徒歩4分
  • 東京メトロ日比谷線「東銀座駅」徒歩10分
給与
年俸制 400万円~1000万円(固定残業代含む)

※経験及びスキルや年齢を考慮して決定します。
※1/12を月々支給。月額33万円以上となります。
※上記年俸には、固定残業代を含みます(時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、固定残業代として月額7万7500円~19万4166円支給)。
※月45時間を超える時間外労働分は、追加で支給します(月の平均残業時間は15時間程度です)。

★入社時は年俸450万円でスタートし、3年半で年俸950万円まで給与がアップした先輩もいます。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~1000万円

モデル年収例

年収1100万円 / 34歳 マネージャー職
年収700万円 / 35歳 シニアコンサルタント職
年収520万円 / 27歳 アナリスト職
昇給・賞与
  • 年1回(4月)
※成果に応じて成果給が付与されることもあり
諸手当
  • 通勤交通費全額支給
  • 時間外勤務手当(固定残業代超過分)
  • 役職手当
  • インセンティブ
休日・休暇

\年間休日125日/

  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日休み
  • 年末年始休暇 (12月29日~1月3日まで)
  • 夏季休暇 (3日間取得可能)
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 産前・産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(2023年度取得実績 男性3名、女性5名 )
  • 特別休暇(アニバーサリー休暇、結婚前準備休暇、ステップアップ休暇、配偶者の出産休暇)
  • 看護休暇(5日間※時間単位取得可能)
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 資格取得費用補助(ITパスポート/プロジェクトマネージャー等)
  • 私服勤務OK ※プロジェクトによる
  • 屋内全面禁煙
  • 関東ITソフトウェア健康保険組合
  • 短時間勤務制度(入社時から適用可)
  • 定期健康診断(年1回)
  • 慶弔見舞金
  • 社員紹介制度(勤続年数に応じて最大100万円支給)
  • 社内研修
  • 周年旅行(費用は全額会社負担/10周年は鬼怒川温泉に行きました!)
  • 各種イベント(親睦会、歓迎会、忘年会、お花見など多数/懇親を通して人間力育成を図るため、費用は会社が全額負担)
  • クラブ活動(バンド部、野球部、遊園地部、グルメ部など/補助金支給)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • インセンティブあり
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 国内出張あり
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • リモートワーク可
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 年間休日125日以上
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 副業OK
  • 未経験入社5割以上
設立
2009年11月
代表者
代表取締役 住吉 鉄平
従業員数
84名(2023年9月時点)
資本金
1000万円
売上高
8億円(2023年9月期実績)
事業内容
  • 戦略コンサルティング事業
  • ITコンサルティング事業
  • プロジェクトアセスメント
  • BPO支援事業
本社所在地
〒104-0061
東京都中央区銀座1-27-8 セントラルビル202
売上高推移
  • 10億円(2024年9月期目標)
  • 8億0000万円(2023年9月期実績)
  • 7億7700万円(2022年9月期実績)
  • 8億3000万円(2021年9月期実績)
  • 6億2000万円(2020年9月期実績)

★順調に売上高は伸びています!
企業ホームページ http://aqured.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。
※応募の秘密は厳守いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。(書類選考には1週間程度お時間をいただきます。)
採用プロセス
※なるべく多くの方とお会いする予定です。
※応募から内定まで2週間の予定です。
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募頂きましたデータを元に選考に入らせて頂きます。
  1. STEP
    2

一次面接(WEB面接対応可)

一次面接に関してはWeb面接(オンライン)、または対面面接から選択可能です。
  1. STEP
    3

二次面接(役員)

対面での面接となります。
  1. STEP
    4

内定・入社

面接実施後、合格者には入社日・待遇等をご提示致します。今すぐ転職できないという方もご相談ください。
面接回数
2回
面接地
【本社オフィス】
〒104-0061
東京都中央区銀座1-27-8 セントラルビル202
問い合わせ
株式会社アクアードコンサルティング

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座1-27-8 セントラルビル202
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社アクアードコンサルティングの魅力イメージ1

“未経験”がハンデにならない環境で、大きな仕事を!

――◆大手企業を支える仕事

大手企業の業務改革やDX支援の一翼を担っている当社。
ダイナミックな仕事を通して、社会に大きく貢献できます。

<実績>

  • 金融機関の次世代システム構築
  • 自動車メーカーのシステム更改
  • 外資系損保会社の合併支援
  • 飲料メーカーの基幹システム導入
  • 電力会社の電力自由化支援

――◆新卒並みの教育体制

1ヵ月間の研修では、代表や取締役が直接レクチャー。
OJTスタート後も先輩だけでなく、経営陣が丁寧にフォローします。

――◆未経験でも活躍できる

ほぼ全員が未経験入社なので、安心してデビューできるのが特徴。
また、成果がポストや収入に直結するため、高いモチベーションで頑張れます。

――◆オンとオフの両立がしやすい

完全週休2日で年間休日は125日あり、残業は月平均15時間です。
有給を取得しやすいのもポイント。
プライベートを大切にしながら働けます。
コンサルタントは、企業の経営課題を解決する戦略を立て、施策を実施し、PDCAサイクルをまわしていく仕事。幅広い知識やスキルが求められるため、新人時代は苦労することも多いだろう。けれども、未経験者の育成ノウハウが蓄積されている同社でなら、知識ゼロからスピーディに成長していけるはず。会社の教育制度を上手に活用し、主体的に学び続ける覚悟がある方なら、数年後には想像以上の自分に出会えるに違いない。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

A さん(中途入社3年目)
アナリスト
前職の経験 ホテルのコンシェルジュ

仕事するときはきっちりと仕事する、遊ぶときはとことん遊ぶ――

喜怒哀楽をみんなで共有できる、あたたかい会社です。


先輩や上司が他メンバーと関われる機会や雰囲気を作ってくれるため、コミュニケーションが取りやすいのが当社の魅力。業務のことからプライベートなことも親身になってフォローしてくださいます。私自身も他のメンバーが孤立した気持ちになったりしないよう、積極的なコミュニケーションを心がけています。
また、コツコツと成果を出していく事でチーム内のPMO的役割やリーダーといった上位の業務を任されるようになり、自身の成長を感じることができます。モチベーションを維持しやすい環境だと感じています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

B さん(中途入社2年目)
シニアコンサルタント
前職の経験 人事

個性を受け入れ、相互に尊重し、認め合う文化があります。

未経験で入社しても、自身のこれまでの経験を活かせる会社です。


プロジェクトで関わる様々な人々に対して、前職で培った「お客様目線で物事を考える」ことが活かせていると感じています。私自身がコンサルタントを目指した目的でもありますが、目の前の一つひとつの小さな課題を解決することで、クライアントの将来の大きな成果に繋がっていくことに面白みや醍醐味を感じますね!
プロジェクト内のリーダーとして責任を与えられる事で良い意味でのプレッシャーもあり日々充実感を味わっています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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