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スウェーデンハウスのリフォーム提案【営業】★年休120日 株式会社スウェーデンハウスリフォーム スウェーデンハウス100%出資会社/独自の世界観・デザインが人気

情報更新日:2024/10/29
掲載終了予定日:2025/03/24

この求人のポイント

【東証プライム上場「トーモク」の傘下 &「スウェーデンハウス」子会社】★安定性とブランド力が強み!
【特色】スウェーデンハウス流のリフォームが大人気! 【未経験OK】新規開拓なし♪だから取り組みやすい! 【営業スタイル】オーナー様の問合せなど反響対応のみ 【完全週休2日】残業も1日1hとワークライフバランス◎ 【休める環境】有休も取りやすく、家庭を大事にできる 【直行直帰OK】ご自身の都合で効率よく業務を行えます
\社員平均60~70万円程のインセンティブ支給/《完全週休2日》スウェーデンハウスのブランド力が味方に◎
株式会社スウェーデンハウスリフォームのPRイメージ

(株)スウェーデンハウスリフォーム の紹介

北欧の家づくりで人気を集めている
『(株)スウェーデンハウス』をご存知ですか?

当社はスウェーデンハウスで家を建てた
オーナー様からのご依頼を中心に
住宅のメンテナンスやリフォームを
専門に手掛けている会社です。

▼当社ではたらく魅力

1. スウェーデンハウスが大好きなお客様達
2. 人気のおかげで提案先に困らない!
3. 直行直帰もOKです!

仕事内容

【飛び込み営業・新規開拓なし◎お客様の相談に応える営業スタイル!】スウェーデンハウスにお住まいのお客様中心に、リフォームのご提案!

具体的には

  • 要望のヒアリング
  • 内外装の材料や設備の選定
  • プランと見積りの提案
  • アフターフォロー

【お客様は】

スウェーデンハウスのオーナー様が
全体の8割と大部分を占めます。

【問合せ内容は】

「お風呂やトイレを新しくしたい」
「外壁をきれいに塗り替えたい」
「親から継いだ家を新しくしたい」 など

★新規なし◎お客様からの問い合わせや反響のみ―――

「スウェーデンハウスが好き!」
「ほかの会社に頼みたくない」

そういった熱量の高いお客様が
多いというのが当社の特徴◎

一般的なリフォーム会社と比べ
圧倒的に問合せの件数が多く
新規開拓をする時間もない程ですが
しっかり売上が立てられます!
ファンの想いに応えるという
やりがいある仕事です!

★インセンティブで収入UPのやりがいも!――――――

新規の問合せだけで月に12~13件と
提案の機会がとにかく豊富。
提案から契約に至る確度も高く
目標達成しやすいのが魅力です!

売上に応じたインセンティブもあり
数字を積み上げる楽しさも♪

大きな物件は時間がかかりますが
やり遂げた時の達成感はもちろん
収入に還元されるという
やりがいも大きいです!

入社後の流れ

〈STEP1〉

約1週間の座学研修あり。
自社の事業や施工に関する
基本的な理解を身につけます。

〈STEP2〉

未経験の方は先輩や上司がフォロー。
3~4ヶ月の同行営業を通して
実務経験を積んでいただきます。

〈STEP3〉

早い方だと入社後2~3ヶ月で
初契約を獲得することも。
確実に成果が出る環境です!

配属先の編成

──★分業体制で働きやすい!

設計・積算チームがあるため
プランや見積りに関する相談や
フォローのお願いもできます。
工事グループや発注グループに
受注後の対応はお任せ!

──★集客活動も支援あり

営業支援部門に依頼することで
担当エリアにDMや個人通信を
送れる体制も整っています。

対象となる方

<未経験・第二新卒歓迎&業界未経験で入った先輩も活躍中!>◎家に関わる仕事がしたい方 など歓迎!/★完全週休2日制 ★残業少なめ(1日1時間ほど)

【応募条件】

▼未経験者

▼経験者 ※いずれかお持ちの方
◇営業経験(業種不問)
◇住宅設備に関わる経験
◇インテリアコーディネーターの経験

\こんな方も歓迎♪/

◎家に関わる仕事がしたい方
┗自身の家づくりをきっかけに
 興味を持って入社した
 という社員も活躍しています!

◎自分の考えで働きたい方
┗アポイント後に直帰するのもOK!
 自宅から訪問先へ直行
 訪問先から直帰するなど
 自分で予定を組み立てられます。

◎安定した企業で働きたい方
┗リフォームの需要は右肩上がり。
 親会社のネームバリューによる
 安定性が大きな強みです。

★☆★メリハリをつけて働きたい方にも最適★☆★

★残業少なめ(1日1時間ほど)
★完全週休2日制(年間休日120日)
★有休も年7日以上は必須取得

<職場の雰囲気>
早く仕事を切り上げるのが定着しています。
「自分がいちばん先に帰りづらい」
といった空気も一切なく
自らのスケジュールでメリハリをつけて働けます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎周囲との連携ができる人

同社は営業以外の部門・職種の仲間と連携があり、サポートが受けられるのが魅力です。そのため自分から協力の働きかけをしたり、コミュニケーションできる人ほど活躍できそうです。

この仕事に向いていない人

△主体的に動けない人

担当エリアを任されて営業活動をする仕組みなので、上司からお客様を割り振られるということはありません。DMを通じて接点をつくるなどの種まきも大事なので、主体性が求められます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

9:30~18:15(実働8時間)

★残業は1日1h程度になります。
勤務地

【基本的に自宅から直行直帰&プライベート充実♪】

<営業エリア>北海道・首都圏・甲信越・東海


【北海道支店(北海道エリア拠点)】

北海道札幌市中央区南19条西9-2-28 ニューロイアルビル4階
◆市電「山鼻19条駅」または「東屯田通駅」より徒歩7分

【本社オフィス(首都圏エリア拠点)】

神奈川県川崎市中原区小杉町一丁目403番 武蔵小杉STMビル7階
◆各線「武蔵小杉駅」より徒歩2分

【岩槻事務所】\マイカー通勤可/

埼玉県さいたま市岩槻区鹿室1285-1
◆東武アーバンパークライン「岩槻駅」よりバス

【山梨事務所(甲信越エリア拠点)】

山梨県韮崎市韮崎町上ノ山3654-4
◆JR中央本線「韮崎駅」より車5分

【名古屋支店(東海エリア拠点)】

愛知県名古屋市中区栄4-14-31 栄オークリッジ2F
◆各線「栄駅」より徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、埼玉県、神奈川県、山梨県、愛知県
給与

月給:23万円~35万円+賞与(実績60万~130万円)+インセンティブ


<モデル年収>

■618万円(インセンティブ込み)/入社3年目(42歳/既婚)
※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。
※上記には一律手当を含みます。
※試用期間3か月(待遇に変動はありません)

<想定年収>

■350万円~550万円+インセンティブ(入社2年目以降)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
336万円~520万円
昇給・賞与
■昇給/年1回
■賞与/年2回(60万円~130万円)
☆その他インセンティブ有(当社規定による)
諸手当
◆通勤手当
◆資格手当
◆家族手当
◆住宅手当
◆外勤手当
休日・休暇

★☆★年間休日120日★☆★

◆完全週休2日制(基本毎週日曜・水曜)
※年数回会社カレンダーにより他日の休みになる場合あり。
◆祝日

<休暇>

◆夏季
◆年末年始
◆有給(10~20日※勤続年数による)
◆慶弔
◆産前・産後
◆育児
◆介護 など
福利厚生
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆退職金制度
◆お仕事の分担について――――
案件の規模によって、お任せするお仕事の内容は変わってきます。

【軽微なメンテナンスやリフォームの場合】

工事開始までの手配は担当部署で行いますが、
工事当日の現場の立ち合いは営業が行う場合も。
デスクワークやお客様への提案段階まで行えば、
現場は担当しないイメージですと、ギャップがあるかもしれません。

【規模が大きい案件場合】

受注後は、工事担当部署が一括で担当するので、立ち合い等は自由。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 転職フェア出展
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 上場企業のグループ会社
設立
平成8年7月10日
代表者
代表取締役社長 小島 敏之
従業員数
70名
資本金
2,000万円
事業内容
1.住宅、マンション、事務所等のリフォームの企画、設計、施工、請負及び監理
2.大工工事、屋根工事、内装仕上工事の設計、施工、請負及び監理
3.外構工事の設計、施工及び請負
4.住宅用建築資材、設備機器の販売
本社所在地
神奈川県川崎市中原区小杉町一丁目403番 武蔵小杉STMビル7階
10年連続一位を獲得!
2015年~2024年オリコン顧客満足度調査 ハウスメーカー 注文住宅ランキング
企業ホームページ https://swedenhouse-reform.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
ご応募の際は、マイナビ転職内の
「応募フォーム」よりご応募ください。
お問い合わせがございましたら
「質問フォーム」をご利用ください。

【応募書類の取り扱いに関して】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用
管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ
譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は、応募受付後、応募者全員に
お電話orメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
※面接日・入社日はご希望を考慮します。
※在職中の方もお気軽にご相談ください。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

ご応募いただきましたデータをもとに
選考を行います。
  1. STEP
    2

面接

面接日の希望のある方は
お気軽にお申し付けください。
  1. STEP
    3

内定

入社日、待遇などをご提示します。
ご入社日はご相談に応じますので
お気軽にご相談ください。
面接回数
2~3回
面接地
各エリアの拠点で行います。
問い合わせ
株式会社スウェーデンハウスリフォーム

住所
〒 211-0063 神奈川県川崎市中原区小杉町一丁目403番 武蔵小杉STMビル7階
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社スウェーデンハウスリフォームの魅力イメージ1
株式会社スウェーデンハウスリフォームの魅力イメージ2

スウェーデンハウスからバトンを受け、お客様にご提案

★Point1【提案先に困らない】

スウェーデンスハウスで家を建てた
オーナ様からのご相談に応える
反響営業のスタイル。

続々とご相談が寄せられるのは
40年にわたって築かれた実績と
他の住宅メーカーではないような
魅力的なデザインと設計
そしてブランド力があるから◎

積極的な開拓を行わなくても
提案先が枯れる心配はありませんよ!

★Point2【成果が出るから面白い】

スウェーデンハウスで買ったから
リフォームも引き続き任せたい
というのが自然な考えというもの。

他社でやることは考えていない
というお客様が非常に多く
自信をもって提案できるのも魅力♪

初回のアポイントの段階で
7割が具体的な話に進むため
契約へと結びつきやすく
達成感や醍醐味を見出せます!

★Point3【住みよい住環境を届ける】

「良い家に長く住んでほしい」
それが私たちの願いであり
スウェーデンハウスの家でも
他社で建てられた家でも同じこと。

親から子へ、大切な家を住み継ぐ
というケースも多くあり
さまざまな要望・条件に合わせ
最適な施工を提案しています。

Point4【ムダなくスマートな働き方】

担当エリアが割り振られていて
移動範囲が限定されるため
時間のロスがなく効率的です。

設計、見積り、材料発注などは
専門部署のスタッフが対応するなど
過度な負担がかからないよう
分業の仕組みがあるのもポイントです◎
営業の社員様からも仕事のお話を伺いましたが、やはり集客力の高さがいちばんの武器のようです。

リフォーム会社では補助金活用などを駆使して提案先を開拓する営業活動も多く聞かれますが、同社にはそれがほとんどなく、同時にお客様がスウェーデンハウスのファンということもあり、契約率や歩留まりが高いのもメリットです。

お客様をしっかりフォローするという主体性や、笑顔とやる気のある方なら活躍間違いなしです!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Mのプロフィールフォト
M さん(中途入社14年目)
営業
前職の経験 不動産会社、建材商社、スウェーデンハウス
Q

どんな働き方ができますか?

建材屋にいた時に他のリフォーム会社も見てきましたが、アフター対応は大手でも手薄な会社が多かった印象です。当社はそこを非常に大切にしているので、メンテナンスを含めてお客様と長くお付き合いできます。
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

娘さん夫婦が親から継いだ家をリフォームしたいということで担当した物件が印象に残っています。在来のお宅だったので、外から見ると和風、中に入ると暖炉があったり北欧テイストという面白い仕上がりになりました。
Q

ずばり職場の魅力は?

設計をはじめ、営業以外のメンバーからもサポートを受けられるのが魅力だと思います。自社で構造計算もできる分、動かせる壁とそうでない壁などの判断ができて、間取り変更の提案も含めて営業がしやすいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Sのプロフィールフォト
S さん(中途入社)
営業
前職の経験 人材派遣会社の営業
Q

何故この仕事を選んだのですか?

子育てで仕事からしばらく離れていたのですが、子どもがある程度手のかからない年齢になったので、フルタイムの仕事をと入社したかたちです。私自身スウェーデンハウスで家を購入しているのも入社理由のひとつです。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

お客様のほとんどがスウェーデンハウスのオーナー様なので、お問合せの段階から前向きに検討されている方が多いです。ファンの方々が相手だと売り込みをしなくていいですから、お付き合いがしやすいですね。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

お客様の要望を軸にプランを考えますが、細部は任せていただけるので、自分の経験やアイデアを活かせるのは面白いです。スケジュール管理は各自に任せているので、自分のスタイルでやれる自由さも魅力だと思います。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集情報

【リフォーム技術職】★未経験OK★年休120日★残業少の働き方 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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