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健保組合の【事務スタッフ】◎原則定時退社 ◎20代~30代活躍中 東京電子機械工業健康保険組合 ◆健康優良企業「銀の認定」◆土日祝休み/年休123日

  • 正社員
  • 360万~440万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/04/26
掲載終了予定日:2024/06/13

この求人のポイント

《★離職率の低さが好環境の証》「実働7時間」「17時には終業」「年4日のリフレッシュ休暇」など充実!
【やりがい】加入員の方の健康を支える一助として活躍 【未経験歓迎】幅広い業務に携わって成長できる環境 【若手活躍中】幅広い層が在籍する風通しの良い風土 【働きやすさ】完全週休2日/残業ほぼなし/転勤なし
《レア求人》安定の環境&手厚い待遇のもと活躍!健康をサポートする組織ならではの働きやすさがあります!
東京電子機械工業健康保険組合のPRイメージ
電子機器やその部品の開発、設計、製造、加工、組立、検査などを行う、831の事業所が加入する健康保険組合として50年の歴史を重ねてきた当組合。加入員の方、そしてそのご家族の方の健康な毎日を送れるよう、サービスを提供しています。

今回、年々健保組合へのニーズが増加していることと、業務のデジタル化が進んでいることを受け、次代を見据えた体制強化を行うべく新たに事務スタッフを増員募集することになりました。

仕事内容

【加入員とそのご家族の健康を支える仕事!】保険証の発行や給付金の支払い、健康診断の案内等、健康保険組合の運営に必要な事務業務をお任せします。

具体的には

以下の中からメイン業務が決まります。数年置きに担当業務を変えて、徐々にできることを増やしていきます。

  • 加入員やご家族の加入・脱退対応および保険証発行業務
  • 医療機関への支払い等、給付業務
  • 健康診断や健康関連イベントの案内等、健康増進事業
  • 保養所の申込受付対応
など

入社後の流れ

まずは健保組合内での事務業務をひと通り知るための研修受けるところからスタート。

配属先ではOJTで実務を学んでいきます。1年ほど働くと、年間のサイクルをつかむことができますよ。

ジョブローテーションが盛んなので、複数の部門で業務を経験することが可能。知識とスキルの幅を広げながら成長できます!

配属先の編成

当健保組合で事務スタッフとして活躍しているのは約30名。20代~30代の若手からベテランまで、男女問わず幅広い層が活躍しています。
今回は健保組合の次代を担う中核メンバーの採用。ゆくゆくはマネジメントに携わったり、管理職候補としてキャリアアップするチャンスもあるなど、将来の可能性を広げることができます。

手厚い待遇と充実の制度で、働きやすさ抜群!

◎土日祝休みの完全週休2日制
◎年4日、好きなタイミングで取れるリフレッシュ休暇あり
◎残業はほとんどなし!原則定時退社の風土
◎有給休暇は入職初日に付与!最大20日間
◎産前産後休業中の給与は100%支給

など、ワークライフバランスが整っています。
福利厚生も申し分なく、腰を据えて働ける環境です。

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎!】◆基本的なPCスキル(Word/Excel) ◆学歴・経歴不問 ☆次代を担う方を募集!☆定着率の高さが特長です

\定着率の高い環境で安定のキャリアを/

当健保組合は、一度入職すると長く勤めるケースが多いのが特徴。
そのため中途採用は珍しく、今回は貴重なチャンスです!

【応募条件】

◆基本的なPCスキル(Word/Excel)
└ 入力業務と簡単な文書作成ができればOK

【こんな方にピッタリです!】

  • 幅広いスキルを身につけたい方
  • 積極的に新しい知識を吸収できる方
  • 日々コツコツと、業務に取り組める方
  • 加入員の方々に対し、誠実に対応できる方
  • 安定した環境で長く働きたい方
  • 周囲と協力して業務を進められる方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎法律遵守を心がけられる方

加入員、そのご家族の方も含め、30万人分に近い個人情報を扱う仕事です。コンプライアンスを大切に、慎重に仕事に取り組める人がより向いていそうです。

この仕事に向いていない人

▲協調性が欠けている方

チームワークを大切にし、周囲と協力しながら進める仕事です。我流を押し通そうとしたり、自分のやり方やペースを優先しすぎる人だと入職後にギャップを感じそうです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:00(休憩1時間)

★原則定時退社★
残業はほとんどありません。
繁忙期(7~9月)に月20時間程度の残業が発生する部署があります。
勤務地
※転勤なし※
東京都台東区雷門1丁目13番8号 東京電子健保会館

《アクセス》
  • 都営浅草線「浅草駅」出口A4より徒歩5分
  • 東京メトロ銀座線「浅草駅」出口2より徒歩5分
  • 東京メトロ銀座線「田原町駅」出口3より徒歩5分
  • つくばエクスプレス「浅草駅」出口A1より徒歩5分
  • 東武伊勢崎線「浅草駅」正面改札口より徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給22万円~27万円 +諸手当 +賞与年2回
※経験・スキルを考慮の上、決定します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~440万円
昇給・賞与
  • 昇給年1回
  • 賞与年2回 ※評価に応じる
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 超過勤務手当(時間外手当、休日勤務手当等)
  • 役職手当
休日・休暇

年間休日123日

  • 完全週休2日(土日祝)
  • 設立記念日(6/1)
  • 年末年始(12/29~1/3)
  • 有給休暇(採用月に応じ当日から最大20日付与)
  • 特別有給休暇制度(年4日のリフレッシュ休暇/結婚・配偶者の出産/忌引き等)
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度
  • 確定給付企業年金制度(全額事業主負担)
  • 共済会(掛金折半)
  • 慶弔見舞金制度
  • 産前産後休業(期間中の給与支給あり)
  • 育児・介護休業(休業後の時間外労働の制限、および短時間勤務制度あり)※取得後の復帰率100%
  • 介護・看護休暇制度
  • 生理休暇制度
  • インフルエンザ予防接種(全額事業主負担)
  • 福利厚生施設
  • 会館内禁煙
  • 外部研修あり

★健康優良企業「銀の認定」

この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 女性社員5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
昭和49年6月1日
代表者
理事長 岡山 勝彦
資本金
-
事業内容
健康保険事業
本社所在地
東京都台東区雷門1丁目13番8号
企業ホームページ https://www.tokyo-denshikempo.or.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※複数回ご応募された方につきましては、
最初にご応募されたデータで選考を進めさせていただきます。
応募受付後の連絡
選考の上、メールまたはお電話でご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB選考

お送りいただいた応募データをもとに、選考を実施します。
  1. STEP
    2

適性検査

WEB上にて受験いただきます。
  1. STEP
    3

一次面接

担当者による面接を行います。
面接日時はご相談ください。
  1. STEP
    4

二次面接

担当者による面接を行います。
面接日時はご相談ください。
  1. STEP
    5

内定

※入職日についてはご相談ください。
面接回数
1~2回
面接地
東京都台東区雷門1丁目13番8号 東京電子健保会館
問い合わせ
東京電子機械工業健康保険組合

住所
東京都台東区雷門1丁目13番8号 東京電子健保会館
地図を見る

会社・仕事の魅力

東京電子機械工業健康保険組合の魅力イメージ1

加入員だけでなく、職員の健康も大切にしています。

◆加入員の暮らしと健康に貢献できるやりがい

現在、831事業所が加入している東京電子機械工業健康保険組合。加入員とそのご家族の方を含めると、30万人近い方の健康を日々支えています。

保険証の発行、給付業務、加入対応など、一見ルーチンワークに見える事務業務ですが、人々の健康を日々支えている大切な仕事。また、世の中の新しい動きに臨機応変に対応し、サービスを都度充実化していくことには、責任だけではなく大きな醍醐味が伴います。誰かに貢献できるやりがいを味わいたい方にはピッタリです。

◆健康優良企業「銀の認定」を受けています

加入員に対してだけでなく、組合で活躍する職員に向けても健康づくりを推進している私たち。一定の水準を満たした組織・団体に送られる、健康優良企業「銀の認定」を受けるなど、一人ひとりが働きやすい環境を整備。
これからも組合内外を問わず、健康増進に向けた取り組みを推進していきます。
公法人という安定した環境や、福利厚生・待遇に惹かれて同組合に入られる方はやはり多いようだが、同等か、それ以上に魅力的に感じられたのは職場の雰囲気だ。若手からベテランまで多彩な人材が活躍する組合内は、風通し抜群。日々地道に、コツコツと取り組む仕事柄だからなのか、穏やかな空気も感じ取られた。この先も長く、安定的に仕事ができる場所を探している方にとっても、魅力の多い環境なのではないだろうか。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

K.Aのプロフィールフォト
K.A さん(中途入社2年目)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

以前は健康診断に関連する仕事をしていたのですが、もう少し幅広い業界・業務に携わってみたいという想いから転職を決意。転職活動をする中で、面接時の面接官の印象や労働環境に魅力を感じ、こちらに入職しました。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

常に新しい知識を身につけたり、法改正など世の中の動きにアンテナを張っておく必要があるので、覚えるべきことはたくさんありますが、積極的に学ぶのが好きな方であれば経験を問わず活躍できると思います。
Q

どんな働き方ができますか?

定時までにしっかりと仕事に取り組んで、17時になったら終業、という意識が根付いているなと感じます。上長が周囲に「帰ろう」と声をかけてくれることもしばしば。オンオフのメリハリをつけて働ける職場ですね。
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