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“JAおおいた”で働く【総合職】完全週休2日制｜産育休実績多数 大分県農業協同組合 応募動機は『大分が大好き』でOK！地域発展に貢献できる◎

情報更新日：2024/04/05
掲載終了予定日：2024/06/06

この求人のポイント

＼ 高い定着率 ／ イチから学べる研修 × ライフスタイルの変化に柔軟対応 × 充実の福利厚生で安定収入
★【安心待遇】職歴に応じて待遇面をしっかり考慮 ★【多彩なキャリアパス】ジョブローテーションあり ★【メリハリ◎】残業は月平均8.7時間ほどと少なめ ★【働きやすさ】土日祝休みで年間休日は120日以上！ ★【未経験OK】充実の研修でイチからスタートできる！ ★【両立】育児に理解のある職場で育休復帰率も高水準
＼ 多彩な業務を通じて、自分に合った仕事がみつかる ／ あなたの手で、大分をもっと盛り上げませんか？？
大分県農業協同組合のPRイメージ

★あなたらしく、ノビノビと働ける

農家の営農と生活の質を高め、より良い社会を築くことを目的とし、地域の豊かな生活づくりのための事業を展開する“JAおおいた”。

今後も地域の要望に柔軟にお応えできるよう【総合職】の増員募集を実施中！職員の定着率が高い＆新卒採用がメインだからこそ、イチから知識を吸収できる環境。

肩ひじ張らずにお話できる“カジュアル面談”も実施していますのでまずはご応募ください♪

仕事内容

＜ 充実した研教育制度・研修期間で未経験者も安心 ＞◎適性に応じてJA事業全般(営農・経済・信用・共済・管理)のいずれか業務をお任せします♪

具体的には

＼ これまでの経験に応じて配属部署を決定 ／

履歴書や事前面談を通じて、幅広い仕事の中から
あなたの強みを活かせる業務をお任せします♪

【 営農 】

■農家に対するアドバイスや経営指導、
　農畜産物の販売 など

【 経済 】

■農業機械や農業資材の販売、
　ガソリンスタンド業務 など

【 信用 】（JAバンク）

■貯金や貸出・為替・融資など金融機関業務 など

【 共済 】（JA共済）

■生活の多様なニーズに応える
　「ひと・いえ・くるま」に対する総合保障 など

【 管理 】

■総務・企画・電算・経理・
　リスク管理・監査・人事 など

入社後の流れ

■座学研修からSTART

組合に関する知識や仕事の流れ、
協同組合特有の考え方を研修。(相互扶助精神 等)
コンプライアンスなど
基礎から丁寧に指導します。
　▼

■各拠点の先輩職員のOJT研修

基本の業務を覚えていきましょう。
自信が持てるようになるまで、
専任の教育担当者がしっかりサポートします！

将来のキャリアパス

定期的なジョブチェンジを行っており、
多彩な経験を通じて幅広いスキルが
身につけられるだけでなく、
保険など実生活で活かせる
知識も身につけられるのも特徴◎

さらに直近2年間の評価＆FPなどの公的な資格や
JA専用資格を取得することで係長への昇格も可能。
女性の係長・課長・部長も在籍しています！

配属先の編成

幅広い年齢層が活躍中で、平均勤続年数は17年。
正社員の男女比率は6：4で男性が多いですが、
有期契約職員を含めるとバランスの取れた組織体制です◎

また上下関係や部署の垣根を越えた
コミュニケーションも活発！
前部署の同僚や先輩とも
一緒にご飯に行ったりと
良い関係性を築いています。

対象となる方

＼ 未経験OK／UIターン入組の実績多数あり ／ 〇何かしらの社会人経験をお持ちの方 ★営業・小売・事務・金融・保険などの経験があれば歓迎します

【 応募条件 】

■社会人経験をお持ちの方
■高卒以上
■普通自動車免許（AT限定可）

≪ 歓迎する経験 ≫

■営業、小売業、事務職等の経験
■金融業界、保険業界、物流業界での経験

＼ 多彩な経歴を持つ先輩が活躍中 ／

□寺院の観光ビジネスしていたAさん
□プラスチックメーカーで営業をしていたBさん
□牧場で働いていたCさん　
…など、先輩社員の前職はさまざま。

これまでの経験を活かせる業務もあれば、
まったく違った新しい業務も経験するでしょう。

しかしそうした多彩な経験を通じて視野が広がり、
社会人として、人として、大きく成長できる環境です♪

仕事だけじゃなく、プライベートも大切にできる！

■完全週休2日制
■年間休日は121日以上
■産休育休の実績が多数
（昨年は男女ともに取得実績あり）
■育休後の復帰率も高水準
■時短勤務制度の活用実績あり　など

日々の生活を大切にできるだけでなく、
1人ひとりのライフスタイルの変化にも
柔軟に対応できる環境づくりをしています。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

＜ 残業は月平均8.7時間程度と少なめ ＞

  • 8：30～17：00（休憩時間あり）

※配属先により勤務時間が異なる場合があります（実働7時間30分）

★フルフレックスでの勤務あり（主に営業のみ／部署による）
勤務地
希望を考慮し、大分県内（本店・各支店など）のいずれかの拠点へ配属します。

▼拠点詳細は下記URLをコピー＆ペーストでご検索ください
https://jaoita.or.jp/about/organization/division

★初任配属先はあなたの通勤しやすい拠点への配属を考慮します！
★マイカー通勤OK（無料駐車場完備）

＼ ★WEB面接も対応可能！ ／
遠方にお住まいの方も不安なくご応募ください。
実際にUIターン入組した先輩も活躍中！

≪ 主な配属エリア ≫

◎大分県大分市
◎大分県由布市
◎大分県杵築市
◎大分県国東市
◎大分県東国東郡姫島村
◎大分県宇佐市
◎大分県中津市
◎大分県豊後高田市
◎大分県日田市
◎大分県玖珠郡九重町
◎大分県玖珠郡玖珠町
◎大分県竹田市
◎大分県豊後大野市
◎大分県臼杵市
◎大分県佐伯市
◎大分県津久見市

マイナビ転職の勤務地区分では…


大分県
給与
【大卒以上】
  • 月給 192,500円 ～ + 諸手当

【短大卒以上】
  • 月給 181,400円～ + 諸手当

【高卒以上】
  • 月給170,500円～ ＋諸手当

※上記給与に別途、渉外の場合一律手当の追加支給あり。

※上記は最低保証額です。年齢、職歴を加味して金額を確定します。
※5ヶ月間の試用期間あり(条件変更無し）

モデル年収例

年収533万円 ／ 40歳 管理職 ／月給315,540円+役付手当+賞与
年収399万円 ／ 33歳 ／月給266,340円+賞与
昇給・賞与
◇昇給／年1回（4月）
◇賞与／年2回（6月・12月）
※経営成果に基づき、年度末に業績賞与を支給する場合あり
（直近2年連続支給実績あり）
諸手当
◇役付手当
◇通勤手当
◇超過勤務手当
◇家族手当
（配偶者10,000円／60歳以上または高校生以上～23歳未満のご家族1人につき3,000円）
◇資格手当
休日・休暇

＜ 年間休日120日以上 ＞

≪休日≫

◇完全週休2日制（土日祝）


≪休暇≫
◇GW
◇夏季・冬季休暇
◇年末年始休暇（12/31～1/3）
◇有給休暇（平均取得日数／年11.4日）
◇慶弔休暇
福利厚生
◇社会保険完備
◇退職金制度あり
◇永年勤続表彰
◇制服貸与
◇慶弔見舞金
◇産休育休制度（昨年度実績：男性2名・女性28名利用）
◇時短勤務制度
この求人の特徴
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 未経験入社5割以上
マークの説明を見る
設立
2008年（平成20年）6月1日
代表者
平間 悟
従業員数
1,860名
資本金
86億円
事業内容
●農産物直売所の運営、農産物の生産や農業経営の指導
●農機具の販売・修理、肥料・農薬等の資材販売など
●貯金、住宅ローン、農業融資等の貸付、いわゆる銀行業務
●ひと・いえ・くるまの万一を保障するJA共済
●農業用施設（米の貯蔵施設、選果場等）の運営
●福祉サービス（通所介護や訪問介護）、葬祭場やガソリンスタンドの運営　
本社所在地
大分県大分市花園三丁目2番10号
企業ホームページ https://jaoita.or.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】

※ご応募いただく個人情報は、
　採用業務にのみ利用し、
　他の目的での利用や第三者への
　譲渡・開示することはありません。
　
※応募に関するお問い合わせ等は
『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間を目処に、
応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
多くの方とお会いしたいと思っています。当組合に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

Web上でのエントリーシートをもとに書類選考を行います。今後の日程等については追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【適性検査】

簡単な適性検査を実施します
  1. STEP
    3

【面接（2回）】

当組合の事業内容、あなたに担っていただきたい仕事内容を具体的にお話しいたします。
  1. STEP
    4

【内定】

入組時期などにつきましては相談の上、決定します。
面接回数
2回
面接地
大分県大分市花園三丁目2番10号
問い合わせ
大分県農業協同組合

住所
〒 870-0846 大分県大分市花園三丁目2番10号
地図を見る

電話番号
097-535-7262

会社・仕事の魅力

大分県農業協同組合の魅力イメージ1

誰もが輝ける場所、JAおおいた

＼ 安定基盤ならではの働きやすさ ／

■メリハリつけて働く
大きな裁量のもと働くことができるので
スケジュール調整もしやすい環境。
残業は月平均8.7時間程度です！

■ずっと大分で働ける
初任配属先は、居住地などを考慮し
通勤しやすいエリアに決定します。

その後も県内で異動はありますが、
転居を伴う転勤は基本ありません。
面談や専用ツールを通して
「子供が小学生になるから」
「介護が必要だから」など
希望を発信することもできます！

＼ 特別なスキルがなくてもスタートできる ／

専門知識・スキルは入組後でOK！
地域の方との関わりが深く、
一歩踏み込んだお付き合いができることも
当組合で働く特徴です。

”人と関わることが好き”も
当組合では立派な強みになります！
これまでの人生経験やコミュニケーションスキルを
存分に活かして働けますよ◎
2008年6月に当時の大分県下16のJAが合併し、県内ほぼ全域を網羅する大規模な組織として誕生した”JAおおいた”。『農家の営農と生活の質を高め、より良い社会を築くこと』を目的に事業を展開。今回は中途採用向けの総合職採用だが、これまで新卒者をメインに採用を行っていたため、教育やフォロー面の体制づくりは万全。安定した大規模組織の中で、新たな将来設計を描きたいという方は、このチャンスを見逃さないでいただきたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

河村のプロフィールフォト
河村 さん
あたたかい社風なので、自分から声を掛けるのが恥ずかしい人見知りさんでも大丈夫。人事部としても『JA＝社風が堅くて仕事も難しい』というイメージを払拭できるよう、誰もが親しみやすい組織づくりを心掛けています。また地域の方々からも『JAがあってよかった』と言っていただけるよう、これからも信頼される存在としてあり続けたいと思っています！

ただ、活字や写真を見るだけでは当組合の社風や働きやすさはすべて伝わらないと思っているので、今回は選考フローの中にカジュアルWEB面談の場を設けています。働き方や待遇をお伝えするだけでなく、あなたらしさを活かせる配属先を見極めたいと思っていますのでまずはご応募ください！
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

入組2年目／山口のプロフィールフォト
入組2年目／山口 さん
金融店舗の窓口担当
Q

何故この仕事を選んだのですか？
誰もが知ってるJAおおいたであれば、大好きな地元である大分に一番貢献できるのではと思い入組を決意。地元の方と関わることが多く、地域との繋がりを感じられることに日々やりがいを感じています！
Q

未経験でも本当に大丈夫？
農業や金融だけでなく幅広い事業を展開しているので、前職の業界に関わらずどんな経験も必ず活かせるはず。『人を、地域を支えたい』という想いを大切にすることで、その土地の一員になれる面白さを感じられます！
Q

社風を教えてください。
私は社会人経験が1年程のタイミングで転職しましたが、今の環境で将来の不安を感じている方はすぐに行動することをオススメします！先輩も優しいですし、中途採用ながら同期もいて恵まれた環境が揃っています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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職種

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勤務地

大分県  中津市  大分市  豊後高田市  杵築市

業種

農業協同組合（JA金融機関含む）

特徴

第二新卒歓迎  マイカー通勤可  5日以上連続休暇取得可能  フレックス勤務  残業月30時間以内

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