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【労務管理スタッフ】月給27万円以上! \原則定時退社/ 株式会社林間 《未経験大歓迎!》管理業務がメイン!週休二日制◎14時退勤可能

情報更新日:2024/10/29
掲載終了予定日:2024/11/25

この求人のポイント

人の管理からお客様との交渉ごと、事務業務までマルチに活躍できるポジション!経験や知識は一切不問です◎
【創業50年超】建設業界を支える「リンカングループ」 【未経験OK】特別な経験がなくてもはじめやすい仕事! 【面白さ(1)】1つの業務にとらわれずマルチに活躍♪ 【面白さ(2)】人と密接に関わる♪話好きな方に最適! 【待遇】未経験入社でも月給27万以上のスタート! 【働きやすさ】シフト制を導入/残業は少なめです◎
《20~30代を積極的に育成中!》未経験入社でも「安定収入」「働きやすさ」「安心」を全部手にできる!
 株式会社林間のPRイメージ

■当社について

リンカングループは
建設現場を幅広く支える企業集団。
その中でも当社は
グループの中核を担う存在です!

創業から50年以上、安定経営を続けており
転職先としての安心感はバツグン。
長く働き続けられる環境です◎

■自分の時間を大切に◎

残業は原則ナシ。
勤務シフトにより異なりますが
10時出社で朝ゆっくり、
14時退勤で仕事後の自由な時間がたっぷり!
なんて働き方が実現できます♪

仕事内容

建設現場で働く作業員のスケジュール管理や現場巡回によるフォロー、依頼主との交渉、安全書類の作成など、社内外でマルチに活躍するポジションです!

具体的には

人を必要としている現場に
作業員を配置するのが当社の役割。
今回募集するのは「作業員」に関わる
以下の業務を担当するポジションです!

  • 作業員のスケジュール作成・管理
誰がいつどの現場に行くのかの組み立て

  • 現場巡回
週に2~3回、現場を回り
何か困っていることはないかなど
作業員のフォローをします

  • 顧客との折衝
各現場の工期や作業内容、
進捗状況などを打ち合わせします

  • 採用
┗作業員の面接・入社手続き など

  • その他、各種事務対応
安全書類などの書類作成や
作業員用の宿舎の設備管理など

これらすべてを一人で行うわけではなく
チームで分担して行います◎

★POINT

建設現場に密接に関わりますが
現場監督や施工管理のような
現場での実務はない点は
大きな特徴かもしれません。
大切なのは、作業員との信頼関係。
作業員が現場で気持ちよく働けるように
サポートするのがミッションです!

入社後はまずは…

拠点ごとに特色があるため
2~3ヶ月は配属先以外の営業所を周り
それぞれの業務を体験。
その後、配属先でのOJTを行ないます。

建設・土木や労務関連の専門知識は
入社段階でなくてもまったく問題ナシ◎
実際、未経験で入社している先輩が多くいますし
新人さんのサポート体制も万全に整えています!

キャリアパスも豊かに拡がっています

未経験入社でも、意欲や希望次第で
2~3年で役職に就くことも可能!
未経験から、営業所を取りまとめる
「営業所長」のポジションに
ステップアップした先輩も多数います。

作業員のために一生懸命取り組めば
必ず評価してもらえますし
ポジションUP・収入UPにも繋がります◎
学歴のハンデも一切ありません!

対象となる方

《未経験歓迎/中途社員の約80%が未経験スタート!》★異業種からの転職者も多数!★社員寮完備(3食食事付き)!★U・Iターン歓迎♪

【応募条件】

  • 学歴不問
  • 要普免(AT限定可)

建設現場・業界での経験は
あればもちろん活かせますが、
必須ではありません。
経験や知識より大切なのは
幅広い世代の人から頼りにされる
”コミュニケーション力”や
相談しやすいと思ってもらえる”傾聴力”!

営業や販売といった仕事の経験はもちろん
チームスポーツなどの経験なども
活かせる仕事なんです◎

【こんな方にオススメ】

  • 収入や働き方を安定させたい方
  • 住まいや生活面の心配なく働きたい方
┗三食食事付きの「寮」に住むことも可能◎

《シフト制を導入》勤務時間帯で役割を分担!

管理スタッフの働きやすさUPのため
シフト制を導入!業務を時間帯により
分担することで、負担軽減につなげています◎

【早番】

  • 作業員の朝の点呼・現場への送り出し
  • その日稼働している現場への巡回

【遅番】

  • 安全書類などの作成
  • 翌日以降のスケジュール調整や確認
  • 帰ってくる作業員の迎え入れ
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎ ”聴き上手”な方

作業員やお客様と話すことが
仕事の大半を占めますが
実は話し上手である必要はありません。
相手の立場に立ち
親身に寄り添いながら
悩みや困りごとに
寄り添える方に向いています。

この仕事に向いていない人

△ 人と打ち解けるのが苦手な方

話し上手である必要はありませんが
日々、話をするのがメイン業務です。
人と話すのが嫌い、初対面の人と
なかなか打ち解けられない
といった方には、難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間

実働8時間のシフト制


<勤務シフト>
  • 05:00~14:00
  • 10:00~19:00

★残業は…

基本的には定時退社が可能◎
残業は少なめです!
勤務地

【春日部・浦和・岩槻・西埼玉・柏営業所】

★マイカー通勤OK(駐車場あり)


【春日部営業所】

埼玉県春日部市小渕302-1

【浦和営業所】

埼玉県さいたま市緑区大崎2610 

【岩槻営業所】

埼玉県さいたま市岩槻区長宮1038-2 

【西埼玉営業所】

埼玉県ふじみ野市福岡319

【柏営業所】

千葉県柏市西原7-11-27  

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県
交通アクセス
【春日部営業所】「北春日部駅」から車で5分
【浦和営業所】「浦和美園駅」から車で6分
【岩槻営業所】「東岩槻駅」から車で7分
【柏営業所】「初石駅」から車で6分
給与

【月給】27万円~35万円+賞与2回

※給与は年齢・経験などに応じて決定します。
※試用期間3ヶ月あり。

 (期間中、待遇に変動はありません)
※給与には固定残業代(6万8131円/45時間)を含みます。
※固定残業代は残業がない場合も支給し超過分は別途支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
380万円~500万円

モデル年収例

年収480万円 / 経験3年 /※月給30万円×12ヶ月+賞与年2回
昇給・賞与
  • 昇給:あり(年1回)
  • 賞与:あり(年2回)
諸手当
  • 交通費【全額支給】
休日・休暇

【休日】

  • 週休2日制
  • 祝日

【休暇】

  • 年末年始休暇
  • 夏季休暇
  • 有給休暇(積極奨励中!!)
  • 他会社カレンダーにより
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • 確定拠出年金制度あり
  • 社用携帯貸与
  • 社用車貸与
  • 制服貸与
  • 寮完備
  • 資格取得支援
  • 親睦会、ゴルフ、社内イベント
  • 誕生日プレゼント
異業種からの転職者も多数!
前職で、人材コーディネーターや営業職、
サービス業を行っていた社員もいます。
人と関わるという意味では
どれも近しい部分があったのでしょう!

どんなバックボーンを持つ方でも、
必ず活躍できますので、
安心して飛び込んできてください◎
この求人の特徴
  • 急募
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 電話問い合わせOK
  • 応募者全員と面接
  • 社内見学可
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 17時までに退社可
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 未経験入社5割以上
設立
1972年8月
代表者
國方 広一郎
従業員数
119名(令和2年度現在)
資本金
2,000万円
事業内容
  • 土木工事業
  • 建築工事業
  • 舗装工事業
  • 水道工事業
  • 石工事業
  • 造園工事業
  • 水道施設工事業 他

<建築業許可>

  • 神奈川県知事許可(特-29)第3044号

<主要取引先>

神奈川県、綾瀬市、海老名市、
座間市、大和市、神奈川県造園業協会 他
本社所在地
神奈川県大和市南林間8-14-23
グループ会社・関連会社
  • 株式会社リンカン開発
  • 株式会社コクエー
  • 株式会社林間土木 ほか
企業ホームページ http://www.rinkan-group.co.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
ご応募の際は、マイナビ転職内の
「応募フォーム」よりご応募ください。
お問い合わせがございましたら
「質問フォーム」をご利用ください。

【応募書類の取り扱いに関して】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用
管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ
譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は、応募受付後
~1週間以内に、応募者全員に
お電話orメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

ご応募いただきましたデータをもとに
選考を行います。一人でも多くの方と
お会いしたいと考えています!
  1. STEP
    2

面接

面接日の希望のある方は
お気軽にお申し付けください。
  1. STEP
    3

内定

入社日、待遇などをご提示します。
ご入社日はご相談に応じますので
お気軽にご相談ください。
面接回数
1~2回
面接地

【春日部営業所】

  • 埼玉県春日部市小渕302-1

<アクセス>

  • 東武スカイツリーライン「北春日部駅」から車で5分
問い合わせ
株式会社林間

住所
〒 344-0007 埼玉県春日部市小渕302-1
地図を見る

採用担当
総務部 採用担当

会社・仕事の魅力

 株式会社林間の魅力イメージ1
 株式会社林間の魅力イメージ2

『リンカングループ』の【安定感】や【知名度】が魅力

【ずっと安定的に働ける◎】


当社は、創業してから50年超。
おかげさまで、
ライフラインを支える会社として
首都圏一帯で
「リンカン」の知名度は抜群です!

働き方改革も強化しているので
転職を機に「収入」も「働き方」も
安定させたいという方には
オススメの環境だと思いますよ!

【この仕事のおもしろさは?】


業務の8割~9割は、”人と話す”仕事。
現場で働く作業員さんはもちろん、
建設業のお客様とも
日々やりとりを行いながら
人材の配置・管理・サポートを通じて
工事が予定通りに終わるよう
縁の下から支える役割を担います。

直接工事を手掛けるわけではなくとも
建物が完成したときには
大きな達成感を感じられますし
人と話すことが好きな方なら
それが大半の仕事なので楽しめるはず。

コミュニケーションに正解はないので
先輩や上司のやり方を参考に、
”自分なりのやり方”を見つけられるのも
”この仕事ならでは”の
面白さと言えるかもしれません。

【温かい職場風土が自慢♪】

集中して仕事をするときはする、
でもたまには雑談をしながら息を抜く。
そんなメリハリしっかり!な
職場風土も当社の特徴です◎

ゴルフやクルマ・バイクなど趣味の話、
おいしかったご飯屋さんの話、
ドラマや映画の話…と
プライベートな話も含め
気兼ねなくみんなで話せるからこそ、
居心地のよさがあるのだと思います!
募集要項欄の勤務時間欄を見て、
驚いた方も多いのではないでしょうか?
早番はなんと朝5:00~の勤務。
「朝が早すぎる…」なんて思う方も
きっとたくさんいると思います。

しかし、その分14時には仕事が終わりますし
残業は基本的にないので、14時以降、
自分の好きなことをする時間に充てられます!

まだみんながせかせかと働いている時間に
お酒を飲んだり映画を見たり、
バイクで走りに行ったり…なんて
ちょっと気分が良くないですか?

実際、一度慣れてしまえば、
5時からの勤務も苦にはならない、と
社員さんも仰ってましたよ♪

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

専務取締役/久保のプロフィールフォト
専務取締役/久保 さん
Q

未経験でも本当に大丈夫?

この仕事の大半は
作業員とのコミュニケーション。
だから、建設業界の専門知識などは
なくても大丈夫です。
必要なことは入社後に教えられますし
未経験でも全く問題なく
始められる仕事だと思いますよ。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

私は、作業員として入社し
今では取締役を務めています。
まじめにやれば、自ずと昇給や昇格は
ついてくる環境です。
「いかに周りを気持ちよく働かせるか」
を第一に考え
日々、取り組んでもらいたいですね。
Q

お休みは取れますか?

もし日曜日に出勤することになっても
別の日に振休を取ってもらっています。
有休も会社として奨励しているので
お子さんの学校行事などで平日や土曜に
お休みすることも充分可能です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

川島のプロフィールフォト
川島 さん(中途入社1年目)
管理スタッフ
前職の経験 運送業(ドライバー)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職では、お休みはほとんどなくて
夜遅くまで残業、といった働き方だったんです。
そんな働き方を変えたくて転職を決意。
創業50年超という会社自体の安定性と、
温かい職場風土に惹かれて当社に入社しました!
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

待遇や働き方に関するギャップは一切なし。
思った通りでした!
驚いたのは先輩や上司の面倒見の良さ。
付きっ切りでイチから教えてくれたり
冗談を言って和ませてくれたり…。
想像以上の温かさでしたね!
Q

どんな働き方ができますか?

家族と過ごす時間が劇的に増えました。
14時あがりの日は子どもを迎えに行けるし、
10時出勤の日は送っていける。
病院や役所にも行きやすいです◎
有休も取りやすくなって、
妻も子どもも喜んでくれています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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