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【総合職(広報・PR/人材コーディネーター/事務)】未経験者大歓迎 株式会社ワーディ ~39歳までの方全員面接/インセン有/原則定時退社/土日祝休み

  • 正社員
  • 300万~700万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/05/14
掲載終了予定日:2024/07/08

この求人のポイント

企業と求職者を繋ぐ、社会貢献性の高い事業を担っている当社。あなたの適性や希望に沿った業務をお任せ!
【成長企業】創業から増収・増益!事業&組織も拡大中 【人柄&意欲重視】学歴・経験・転職回数など一切不問 【やりがい】スタッフの活躍やお客様の事業をサポート 【満足度◎】明確な評価制度で頑張りをしっかり還元! 【キャリア多彩】様々な役割・業務にチャレンジ可能! 【オフも満喫♪】有休&連休取得も取得しやすい環境!
研修・働きやすさ・待遇面など…“人”と“人”をつなぐ当社だからこそ、自社の社員も大切にしています!
株式会社ワーディのPRイメージ
お客様のビジネスを支援する事業を展開し、さまざまなエリアから依頼をいただく当社。そこで大阪本社をはじめとした各拠点の体制強化・新拠点設立を目的に、新メンバーの増員を行うことになりました!

“人”と接しながら成長できる仕事のため、自社の社員に対する教育やサポートも万全♪仕事を楽しみながら新しいことを学べたり、頑張りがきちんと評価される環境を整えています。あなたのご応募をお待ちしています!

仕事内容

広報・PR・人材コーディネーター・事務等、希望や適性に応じた業務をお任せ!大手通信キャリアや家電メーカー等の事業をサポート☆

具体的には

具体的には

【広報・PR】
・SNS運用サポート
・新商品のPR 等

【コンサルティング】
・店舗販売状況のレポーティング
・店舗運営のアドバイス 等

【人材コーディネーター】
・スタッフの店舗配属支援
・面談(月1回程度) 等

【事務対応】
・資料作成
・メール・電話対応
・各種業務サポート 等

入社後の流れ

<座学>
お客様の業界知識や「ワーディの事業とは?」など、基礎的なことを丁寧にレクチャーします!

<OJT>
入社後は現場にてスタッフが担当する仕事の流れを理解。そこで聞いた「スタッフのリアルな声」や、「お客様からのご要望」などをその後の業務に活かしましょう!

インセンティブ制度も出来ました!

あなたの頑張りによって毎月支払われるインセンティブ制度も誕生♪
やる気次第でしっかり稼げる当社で、一緒に頑張りませんか?

「仕事だけ」じゃない!オフの時間も充実♪

★ほぼ毎日、定時退社
└残業は発生しても月平均2.8時間以内!
★有給休暇が取りやすい
└「趣味のアウトドアを満喫」「推し活」「家でゆっくり」…etc
★産休・育休実績あり
└男女共に育休取得実績あり

対象となる方

39歳までの方【未経験者大歓迎】/面接回数は1回!(対面面接の場合)/必要な知識は一切ナシ! ☆社会人経験、転職回数も不問!正社員デビューもOK◎

【応募条件】

39歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

【応募理由は何でもOK!】

“やってみたいこと”や“なりたい自分”は入社後に見つけてくれれば大丈夫。
あなたにとって、当社への入社が「何かのきっかけづくり」になりますように♪

\こんな方は是非/

◎話すことが好き
◎誰かの役に立ちたい
◎SNSや、世の中のトレンドを追う事が好き
◎キャリアアップしたい
◎プライベートも大切にしたい

ー★「人の良さ」も自慢♪

飲食業・アパレル販売・不動産関連・役者の卵・保育士など…90%が未経験からのチャレンジ。あなたの気持ちに寄り添って教えてくれる&サポートしてくれる先輩たちが揃っています!

手厚い福利厚生!社員の「あったらいいな」を制度化

★社員ポイント制
└入社~毎月付与されるポイントをカタログギフトで使用できる制度
★福利厚生サービス
★保養施設あり(和歌山県・白浜町)
★健康診断の受診率100%達成
★資格支援制度

誰もが健康に活躍できる職場づくりに注力。2023年度も、経済産業省などが認める「健康経営優良法人」に認定されました!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

失敗を恐れない方

「未経験者へ闇雲に“挑戦”を促すと、重荷に感じるはず」と考えている同社は、どれだけ失敗してもいいように先輩がフォローする体制を整えています。恐れずに行動していってください!

この仕事に向いていない人

一人で黙々と仕事をしたい方

高成長を遂げている当社では日々の活発な意見交換がとても大事です!
社内外問わずコミュニケーションを取りながらの業務が多いので、一人で完結できる仕事は少ないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
5名
勤務時間
10:00~19:00(実働8時間)
※配属によって多少異なります。

原則定時退社で、残業は月平均2.8時間程度と少なめです。
会社として定時退社を推進しています!
勤務地

\U・Iターン歓迎!/

  • 本社/大阪府大阪市中央区博労町1-4-10 博労町エステートビル8F
  • 姫路支社/兵庫県姫路市駅前町60
  • 名古屋支社/愛知県名古屋市中区大須2-10-45 ビジネスポイント大須ビル2F
└2023年夏に開設したばかりの新オフィスです!

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県、大阪府、兵庫県
交通アクセス
【本社】
・Osaka Metro堺筋線・中央線「堺筋本町駅」より徒歩6分
・Osaka Merto堺筋線長堀鶴見緑地線「長堀橋駅」より徒歩5分
・Osaka Merto長堀鶴見緑地線「松屋町駅」より徒歩5分

【姫路支社】
・各線「姫路駅」徒歩より1分

【名古屋支社】
・名古屋市駅地下鉄鶴舞線「大須観音駅」徒歩2分
給与
月給25万円~50万円+各種手当+インセンティブ

※給与は経験・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします。
※上記には固定残業代(月20時間分・3万円~)を含みます。超過分は別途支給いたします。
※試用期間中は、月給22万円となります(期間:2ヶ月)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~700万円

モデル年収例

年収420万円 / 28歳 課長代理職 経験1年 /月給34万円+諸手当
年収520万円 / 30歳 課長職 経験3年 /月給40万円+諸手当
年収920万円 / 34歳 部長職 経験8年 /月給66万円+諸手当
昇給・賞与
*入社後1年半は6ヶ月ごとの昇給
その後、昇給年1回(8月)※能力に応じて随時昇給面談あり
└試用期間終了後にすぐ昇給したケースもあります!
諸手当
  • 時間外手当(超過分)
  • 深夜残業手当
  • 通勤交通費全額支給(規定あり)
  • 役職手当
  • 各種資格手当
  • 扶養手当
  • 転勤手当(住宅補助含む)
  • 慶弔手当
  • 慶弔見舞金
休日・休暇
  • 週休2日制(土日祝)※現場での研修期間中はシフト制です。
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇(入社6カ月後に10日支給)
  • 産前・産後休暇※取得実績あり
  • 育児休暇※男女共に取得実績あり
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 各種研修制度(e-ラーニングなど)
  • 資格取得支援制度
  • 教育・研修制度
  • スポーツコミュニティ
  • 制服貸与
  • 定期健康診断
  • クールビズ導入
  • 禁煙外来補助
  • 予防接種
  • 保養施設利用可(和歌山県白浜町)
  • Wワーク・副業可
  • ポイント還元
この求人の特徴
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 応募者全員と面接
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 直行直帰可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • 携帯・タブレット支給
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 副業OK
  • 平均年齢20代
  • 平均年齢30代
  • 健康経営優良法人
  • 安全衛生優良企業
  • 無借金経営
  • UIターン社員率30%以上
  • 未経験入社5割以上
設立
法人設立:平成26年2月/業務開始:平成23年2月
代表者
代表取締役 杉村 隆史
資本金
12,000,000円
事業内容
◆セールスサポート事業
◆ソリューション事業
◆イベント関連事業

  • 労働者派遣事業(許可番号:派27-304298)
  • 有料職業紹介(許可番号:紹27-ユ-303152)
  • 電気通信事業者(届出番号:G1901715)
本社所在地
大阪府大阪市中央区博労町1-4-10 博労町エステートビル8F
企業ホームページ https://www.worddy.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 書類選考なし
応募方法

◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、1週間以内に応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス

面接確約

39歳までの応募者全員と面接いたします。
希望がある方は社内見学も可能です!

面接日時・入社日はご相談に応じます。
在職中の方、UIターン希望の方もお気軽にご相談ください!
  1. STEP
    1

WEB書類選考

エントリーデータをもとに選考を行います。
選考後、追って面接のご案内を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接(1回)

面接日時はご相談に応じます。
(オンラインで実施の場合は面接回数が2回を予定しています)
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
面接回数
1回
面接地
【本社】
大阪府大阪市中央区博労町1-4-10 博労町エステートビル8F

※オンライン面接も対応可能ですのでご相談ください。
問い合わせ
株式会社ワーディ

住所
〒 541-0059 大阪府大阪市中央区博労町1-4-10 博労町エステートビル8F
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
06-4708-3778

会社・仕事の魅力

株式会社ワーディの魅力イメージ1

「~したい」をカタチにしながら、理想の自分へ!

【未経験からスキルアップしたい方は】

★座学・OJTに加え、資格取得もバックアップ!
「Excelを使えるようになりたい」「Illustratorをマスターしたい」など、取りたい資格を申請⇒諸費用を会社が支援!

【キャリアアップを目指したい方は】

★半期に1度、昇給する新制度
└入社1年半まで適用。それ以降は年1回昇給
★日々の取り組みを“見える化”して、待遇面に還元
└能力・適性に応じてどんどん昇格が可能!

実績を重ねたり、自ら手を挙げることで
★セールスサポート事業
└広報・PRや人材コーディネーター業務を含むクライアントの販売支援・促進
★ソリューション事業
└催事や展示会の実施などを提案
└各種イベントへの人員手配、出店企画など

といった様々な業務にも挑戦できます!
新規事業も計画中です。やりたい!と手を挙げた人にお任せすることも!
(写真は今年のお花見の一枚。20~30代の仲間で楽しくやっています)
代表の杉村氏は、通信業界に特化したアウトソーシング会社のご出身。クライアントや派遣スタッフからの「もっと細やかなニーズに対応してほしい」という強い要望のもと、2014年に『ワーディ』を設立されました。

増収・増益を継続していることも、同社に対する信頼や期待の証。会社が成長しているからこそ、自社の社員教育に力を注ぐ余力があるのだと感じました。新天地を探している方に、自信を持ってオススメできる会社です!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表 杉村のプロフィールフォト
代表 杉村 さん
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

『WORDDY』の語源は、WORKとBUDDY。「クライアント・スタッフから頼りにされる“相棒(BUDDY)”を目指していきたい」という願いが込められおり、当社とあなたも同じような関係性を築きたいと考えています。
Q

今後の展望をお願いします。

2014年設立の若い会社でありながら、現在は3拠点体制に。今後はお客様からのオファーに応えるかたちで、「福岡などにも新拠点を設けたい」と考えています。新しいポジションもどんどん増えていきますよ!
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

会社から何かを強制するつもりはなく、私たち経営陣の役目はあなたに多くの経験ができる場所やスキルを身につけられる環境を提供すること。目標がすぐに定まらなくても、まずは目の前のことを楽しんでほしいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

採用担当にお話を伺いました

上田のプロフィールフォト
上田 さん
Q

未経験でも本当に大丈夫?

新卒入社の方と同等の研修やフォロー体制があり、安心して取り組めます。登録スタッフの方をはじめとした“人との向き合い方”を改めて学べることも、業務で役立つコミュニケーション力の向上につながりますよ。
Q

ずばり職場の魅力は?

一言でいうと、楽しい環境。堅苦しい雰囲気が一切ないので、社会人経験がない方やキャリアの浅い方でも打ち解けやすいはず。中途入社の方は「人間関係が良い」「居心地が抜群」と、驚いてくれています。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

当社の採用は、学歴や経験よりも意欲&人柄重視。面接も、カジュアルな面談形式で行います。本音でお話したいので、カッコつけた応募理由は必要ありません。会社とあなたのことを、ざっくばらんにお話ししましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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