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<育成前提>経験が浅い方も歓迎【ITエンジニア】残業月平均10h 株式会社ハイテックシステム 需要の高まるサイバーセキュリティ分野・その上流工程から携わる

情報更新日:2024/04/05
掲載終了予定日:2024/05/20

この求人のポイント

「経験不足で応募できない…」そんなことはありません!当社の雰囲気とマッチするかどうかを見ています◎
毎年新卒採用を行っているため、20代~30代が活躍中! 経験が浅い方も安心!研修プログラムが充実! フリーアドレス制なので、仕事は好きな場所で☆ 定期的な社内イベントもあり、社員同士の関係性も◎
株式会社ハイテックシステムのPRイメージ

【東北に先駆けて、セキュリティ分野特化のシステムを開発◎】

当社は、独自のSOCサービスで、東北地域のネットワーク分野を支えてきました。官公庁だけでなく中小企業からのご依頼も多く手がけ、成長を実現してきました。

「今の自分では、スキル不足で応募できない…」「新卒で入った会社が合わなくて、すぐ辞めてしまった…」そんな方も大丈夫です◎

育成前提で考えているので能力ではなく、お人柄を重視しています!

仕事内容

【官公庁・中小企業のセキュリティを守る”SOC”】クライアントとの打ち合わせ・要件定義⇒ネットワーク/サーバーの設計/構築など上流工程から携わる

具体的には

≪当社の提供するシステム≫

自社ブランドのSOC(Security Operation Center)「TSOC」を提供しています。毎年増加しているサイバー攻撃に対して、セキュリティログ監視やWEB改ざんの検知などを行うサービスです。

★東北に先駆けて開発したSOCシステムで、官公庁や中小企業が抱えるネット上の不安を解決しています。

≪お任せする業務≫

官公庁・民間企業のネットワーク/サーバー/インフラの設計・構築から運用・保守

▽お客様との打ち合わせ・要件定義
▽サーバー・OSの設計・工数の算出
▽営業部門に見積もりを依頼
▽構築
▽運用・保守

≪快適な環境≫

・フリーアドレス制
・デュアルモニター
・Wakuwaku Room

将来のキャリアパス

中途入社から成長してきた社員も在籍中です。その中には入社から18年と長く活躍しているスタッフもいます。

★キャリアアップも◎

明確な評価制度を用いている当社。
実力次第で、
サブリーダー⇒チームリーダー⇒グループリーダーと
職位を上げていくことも可能です。
※技術者としてのキャリアアップコースもあり

対象となる方

\面接・入社時期は柔軟に対応します/【第二新卒層・UIターンも歓迎】基本的なITリテラシーがあればOK!実務経験がある方は優遇します◎

【こんな経験・スキルが活かせる】

・ネットワークやサーバーの構築経験
・システムの企画・進行管理の実務経験
・ネットワーク、情報セキュリティ関連の知識
・インフラ系保守・運用やヘルプデスクの実務経験

【こんなあなたが輝く環境です!】

・地域に貢献できるキャリアがいい
・自分自身もチームのメンバーも互いに助け合える職場がいい
・スキルはもちろん、ひととしても成長したい
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎素直に知識を吸収できる方

研修も充実している同社では、さまざまな面からあなたの成長をサポートしてくれるはず。その一つひとつを素直に取り入れられる方には、すぐに活躍できる環境だといえそうです。

この仕事に向いていない人

▲一人ですべての業務を完結させたい方

チームでプロジェクトを進める瞬間も多い仕事といえます。同社自体も”頼りやすい”メンバーがそろっていますので、分からないことはすぐに聞くのが成長のカギでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(休憩1時間)
※繁忙期はありますが、残業は月平均10h程度です。
勤務地
【転勤なし&UIターン歓迎&マイカー通勤OK】
山形県山形市松波1丁目16-7

マイナビ転職の勤務地区分では…


山形県
交通アクセス
JR「山形駅」から車で約13分
給与
【月給】23万円~40万円
※経験・スキルなども考慮し当社規定により決定します。
※毎年昇給のチャンスあり。
※試用期間3ヵ月(待遇に変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
340万円~500万円

モデル年収例

年収400万円 / 経験5年
年収570万円 / 経験10年
昇給・賞与
【昇給】年1回 
【賞与】年2回※会社業績に応じて決算賞与あり
諸手当
通勤手当(当社規定あり)
役職手当
資格手当
サポート手当
職務手当
休日・休暇
【休日】
週休2日制(土日祝休み/月1回土曜出勤あり)

【休暇】
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産育休あり
慶弔休暇
介護休暇
ボランティア休暇
誕生日休暇
結婚記念日休暇

※年間休日113日

福利厚生
社会保険完備
退職金制度
定期健康診断
永年勤続表彰報奨金(10年・20年)
各種研修制度
└外部研修
└掃除に学ぶ会
└社内木鶏会
資格取得支援制度
└資格取得料半額補助※会社認定の資格に限る
健康ボーナス制度
採用ページもぜひ◎
https://www.hightech.co.jp/recruit/
採用ページもぜひご覧ください♪
社員のインタビューや日常もご紹介しています!
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 電話問い合わせOK
  • 社内見学可
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • フリーアドレスオフィス
  • 資格取得支援・手当あり
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • その他業務システム
  • クラウドサービス
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • 自社パッケージ・製品あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • 外部研修利用制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1991年10月
代表者
代表取締役 土屋 浩
資本金
3,000万円
事業内容
サイバーセキュリティ・ネットワーク事業、クラウド・メディアコンテンツ事業、デジタルインフォメーション事業、保守サポート事業
本社所在地
山形県山形市松波1丁目16-7
会社の利益は何のため?
当社が挙げる利益、それは目的を達成するための手段だと考えています。私たちが掲げるゴールこそ、「社員の幸せ」です。その幸せを実現しながら、社会の課題解決に貢献していくこと――それが当社の理想です。
企業ホームページ https://www.hightech.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法
「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。人柄を重視した採用方針です。できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募下さい。
応募受付後の連絡
WEB選考の結果は、2週間以内にメールまたは、電話でご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB選考

応募データをもとに選考を実施します。
  1. STEP
    2

適性検査

WEBによる適性検査をしていただきます。(自宅で受験)
  1. STEP
    3

面接(2回)

担当者および役員による面接を行います。
  1. STEP
    4

内定

入社日についてはご相談ください。
面接回数
2回
面接地
山形県山形市松波1丁目16-7
問い合わせ
株式会社ハイテックシステム

住所
〒 990-0023 山形県山形市松波1丁目16-7
地図を見る

採用担当
株式会社ハイテックシステム 採用担当

会社・仕事の魅力

株式会社ハイテックシステムの魅力イメージ1

業界をリードする技術力で、安心を生み出す

《SOCで東北の発展を支える》

構築から運用、保守までワンストップでサービスを提供している当社。東北には珍しい自社セキュリティ監視センターも保有するなど、地方屈指の技術力・設備も魅力です。

そして、特筆すべくはこのSOC(=Security Operation Center)を大企業だけでなく、東北の中小企業にまで提供しているということ。卓越した技術とサービスで、エリアの安心を創っているんです。
取材で、オフィスに足を踏み入れた瞬間…

「こんにちは!」

と、その場にいる社員全員から気持ちのよい挨拶をかけてもらった。同社の掲げる人間教育が長い年月をかけて浸透してきた賜物といえるだろう。

また、同社のオフィスにも魅力が詰まっている。
ペーパーレスを推進している同社では、キャビネットや棚などは少なく、実際のオフィスの面積以上に広さを感じた。オシャレで、どこか清潔感も感じるこのオフィスであれば、どんな方でものびのびと働けるのではと予想する。

モノの面からも、心の面からも長く働ける環境をつくっている同社で、長く輝くキャリアを描いてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

真見のプロフィールフォト
真見 さん(新卒入社12年目)
ITエンジニア
Q

どんな働き方ができますか?

基本的には残業が月10h以内になるよう、仕事を割り振っていますね。また、最近では男性の育児休暇取得第一号も誕生しました!子どもの都合で休みを頂くときには、周囲から気遣ってもらえるのもありがたいです。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

風通しがすごくいい職場だと思っています!メンバー同士も仲がいいですし、役員の方でさえ「ちょっと用事があるときは気軽に声かけてね!」と言っていただけるので、相談しやすい環境だと思います。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

困った時には助け合える人間が多いところでしょうか。新卒から残っている社員も多いのですが、メンタルや心の在り方といった研修も受講しているだけあって、いわゆる”いやなヤツ”はいないかもしれないですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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