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◎人と関わるのが好き◎【人材コーディネーター】:+未経験歓迎+: アドバンスジャパン株式会社 ★☆自分にピッタリの仕事を見つけよう★☆面接は私服参加OK

  • 正社員
  • 300万~600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/08/02
掲載終了予定日:2024/10/03

この求人のポイント

<会社のモットーは“前進あるのみ”(Go Advance)> 収入もポジションも上を目指し続けられる環境♪
\常に前進し続ける当社ならゼロから急上昇できる!/ 【急成長中】売上は前年比184%成長!新拠点も計画 【育成前提】知識・経験0から人に関わる業務に挑戦OK 【若手活躍】平均年齢26歳!賑やかさ・明るさ↑↑↑ 【未経験歓迎】充実した研修制度でしっかりサポート! 【キャリア】多彩な経験で得意や興味を発見&自己実現
\ぶっちゃけ、学歴・職歴は見ていません/35歳以下&「人と関わるのが好きな方」なら無条件で面接へ♪
アドバンスジャパン株式会社のPRイメージ

★あなたの「これから」に期待する採用!

私たち『アドバンスジャパン』は
「高校中退後フリーターを経て今の職場へ」
「正社員として働くのは初めて」
「全然違う業界からの転職」など
個性豊かな社員たちが個々のペースで思うままに自己実現することで成長してきた会社です。直近も売上は昨年から184%の超成長を達成!事業拡大に貢献してくれた社員に利益はしっかり還元し、ほぼ全員が前職より収入をアップしています♪

仕事内容

【研修サポートが充実♪「やってみたい!」が見つかる環境】 求職者と企業をつなぐ、人材コーディネーターをはじめ、人に関わる仕事に挑戦できます。

具体的には

~イキイキと働く仲間を増やす仕事~

「働き手を必要とする企業様」と
「仕事を探すスタッフさん」を結ぶ仕事です。
企業様と求職者さんの両方から頼られ
大きなやりがいを感じられます♪

実は奥が深い仕事です!

人事戦略の立案や実践、人材の育成、
適した人材配置といった組織づくりにも関われます。

入社後の流れ

▼座学で当社のサービスや働く人を“知ること”から♪
座学・現場研修を通じて、『アドバンスジャパン』のサービスや働く人を“知ること”からスタート!そこで感じたこと&学んだことを研修後の業務に活かしていきましょう♪

同期入社&同世代の仲間と研修に参加したり、先輩に相談や質問がしやすいメリットも!

配属先の編成

\9割が中途入社!馴染みにくさなし/

飲食店勤務、ショップ店員、営業、事務、
ドライバー、フリーターなど、先輩の前職はさまざま。
しかも、大半のメンバーが
前職よりも収入UPを実現しています♪

\平均年齢26歳/

10~30代の若手が活躍中の会社です。
みんな同年代だから堅苦しい雰囲気は一切なし!

将来のキャリアパス

\1人ひとりの想いを応援/

「10人いれば10通りのキャリアがある」という考え方。
したいことを1つに絞らなきゃいけなかったり
一方的に仕事を押し付けたりはありません。

\焦らなくて大丈夫/

研修や現場での業務をはじめ
さまざまな経験の中で、得意分野や
本当にやりたいことを見つけるスタンスでOK♪

対象となる方

\先輩たちのほぼ全員が未経験スタート!/ ■35歳まで(未経験・第二新卒歓迎/正社員デビューも応援)※志望動機は不要★条件に合う方は全員面接!

【応募条件はコレだけ!】

◆35歳以下なら、経験も、学歴も、前職も一切不問!
└若年層の長期キャリア形成を図るため

\採用のポイントを限定公開/

面接で確認しているのはこの2つだけ。
  • 明るい対応ができるか
  • 会話のキャッチボールができるか
⇒事業拡大中のため、採用率は急上昇中♪

\未経験者の採用実績は豊富です/

先輩たちのほぼ全員が未経験スタート!
まっさらな状態だから吸収も早く
みんな着実に成長してくれています。
⇒成長度に応じて給料・インセンティブで還元♪

【あれば活かせる経験】※必須ではありません!

◇接客や営業など人に関わる仕事の経験
◇人材業界での経験

★「プライベートも大事にしたい!」そんな応募もOK

◇残業ほぼナシ
└月平均で残業は3時間ほど♪
会社帰りの買い物、ジム通いなど出勤日も充実!

◇完全週休2日制
└「仕事とのメリハリをつけ私生活を豊かに!」
働きやすい環境をフル活用する先輩も♪

◇有休取得を積極奨励!
└公休と組み合わせて5日以上の連休OK。
100%消化するメンバーも。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人と関わるのが好きな人

社内をはじめ、スタッフや取引先などいろいろな立場の人物とコミュニケーションを図る役割です。経験やテクニックではなく、出逢いや会話を楽しめれば、仕事はうまく進むそうです。

この仕事に向いていない人

△受身タイプの人

年齢や社歴に関係なく自分から発信することで色々なことにチャレンジができ、あらゆるチャンスが巡ってくる環境♪そのため、待ちの姿勢では恵まれた環境を活かしきれないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~21:00の間でシフト制(所定労働時間8時間/休憩60分)
※月平均残業3~4時間程度

<勤務時間例>
■10:00~19:00(休憩60分)
■11:00~20:00(休憩60分)
勤務地
本社または東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・愛知・滋賀・岐阜・大阪・京都・兵庫・奈良の各プロジェクト先で募集!

☆転勤なし
☆U・Iターン歓迎

<プロジェクト先>
【1都4県】
★東京都23区内 23区外
★埼玉県
★神奈川県
★千葉県
★茨城県

【中部】
★愛知県
★滋賀県
★岐阜県

【関西】
★大阪府
★京都府
★兵庫県
★奈良県

<本社>
〒101-0041
東京都千代田区神田須田町2-9-2PMO神田岩本町10F
☆2023年11月移転!キレイな本社オフィスで快適◎

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、愛知県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県
給与
■【未経験者】月給:25万円~
■【経験者】月給:30万円~
※前職給与、スキル、経験を考慮し決定します

■試用期間:6カ月(給与以外待遇の変更なし)
※試用期間中/未経験月給:23万円以上
※試用期間中/経験者月給:28万円以上

▼成果を還元
大手企業との直接取引が基本。
間に別企業を挟まないことで大きな利益を獲得でき、
その分、昇給・インセンティブとして社員に還元しています。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~600万円

モデル年収例

年収700万円 / 30歳 本社管理職 経験3年
年収500万円 / 27歳 人材コーディネーター職 経験3年
年収350万円 / 24歳 人事職 経験2年
昇給・賞与
  • 昇給査定年2回
休日・休暇
■完全週休2日制
※曜日は配属先による(希望休は月3日まで申請可能!)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■研修制度(営業研修、外部研修)
■資格取得支援制度
■役職手当
■賞与制度※業績による
■交通費全額支給
■お友達紹介制度
■引越し補助制度
■社内公募制度
■社内割引
■結婚祝い金制度
■出産祝い金制度
■誕生日お祝い制度
■社内イベント
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • フリーアドレスオフィス
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 副業OK
  • 平均年齢20代
  • 平均年齢30代
  • UIターン社員率30%以上
  • 未経験入社5割以上
設立
2018年 11月2日
代表者
代表取締役社長 須貝 浩紀
従業員数
160名
資本金
3,000万円
売上高
7億5,000万円※令和5年10月決算時
事業内容
◆労働者派遣事業及び有料職業紹介事業
◆携帯ショップの代理店運営及びコンサルティング業務
◆セールスプロモーション事業
◆イベントの企画及び事務局運営
◆不動産事業
◆飲食店の経営及びコンサルティング業務
◆就職支援
◆個人事業主の育成及び教育
◆古物営業法に基づく古物商
◆前各号に付帯又は関連する一切の業務

【認定番号】
一般労働者派遣事業許可番号 (派)13-315309
有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-312972
販売代理店届出番号 C2201649
本社所在地
東京都千代田区神田須田町2-9-2PMO神田岩本町10F
企業ホームページ https://advance-jp.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
※web書類選考では、「応募する」ボタンよりお送りいただいた内容をもとに選考いたします。
※面接日、入社日はご相談に応じます。
※ご応募~内定までは3週間以内を想定しています。
応募受付後の連絡
応募データの確認後、速やかに電話またはメールにてご連絡を差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

1営業日から5営業日以内にご連絡します
  1. STEP
    2

WEBにて面接(人事担当者)

人柄重視のカジュアル面談!
私服参加OK♪
  1. STEP
    3

内定

面接回数
1回
面接地
【本社】
東京都千代田区神田須田町2-9-2PMO神田岩本町10F
問い合わせ
アドバンスジャパン株式会社

住所
〒 101-0041 東京都千代田区神田須田町2-9-2PMO神田岩本町10F
地図を見る

採用担当
採用担当 青田

E-mail

電話番号
03-6261-3434

会社・仕事の魅力

アドバンスジャパン株式会社の魅力イメージ1

沢山のチャンス&チャレンジで「チェンジ」できる場所

●人づくり・組織づくりにも挑戦!

設立7年目を迎える当社ですが、
成長の勢いは止まらず売上前年比184%の成長を記録。
事業も、組織規模も拡大に向けて歩みを進める中
「みんなが働きやすい職場・制度をつくりたい」
「教育や研修に関わりたい」などの発信は大歓迎です。

●年収の大幅ジャンプアップも可能!

高校中退後、アルバイト経験しかなかったメンバーが
「学歴に関係なく働ける会社で、上をめざしたい」と
当社の仲間になってくれました♪
現在は部長となり年収は600万円超え!
そんな年収アップ&生活激変が珍しくない会社です。

●スピード昇格も実現できるタイミング!

2032年の年商100億円達成という目標に向けて
全国へ順調にサービスの輪を拡大中です。
東京本社に続き、2025年に関西支社を構える計画もあり
管理職の必要性が今後さらに増していく中
未経験入社でも上位ポジションを充分に狙えます!
須貝代表は、大学在学時に現在の会社を設立。ソフトバンク・BIGLOBEなど大手携帯会社とも直接取引を果たし、複数店舗の携帯ショップの運営まで行う、若きやり手社長です。年齢や職歴に関係なく意欲次第で前進でき、めざす地位や収入を獲得できることはまさに代表が実証済み。大切な仲間にも数々の成長と挑戦の機会を与え、ゼロからの成功者を多数輩出しています。次に続きたい方はこのチャンスを逃す手はないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

事業部長 渡邊(28) のプロフィールフォト
事業部長 渡邊(28)  さん(中途入社3年目)
人材コーディネーター
前職の経験 警備員
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は夜勤と残業が多く、働き方を見直したいと考えたのがきっかけです。残業がほぼなくなり、休みも倍に増えて、フットサルやゴルフも始めました。転職して生活リズムが整ったこともあり、健康的に痩せられました♪
Q

未経験でも本当に大丈夫?

先輩のサポートが手厚く業界の話や面談・商談についてのレクチャーだけでなく電話やメールの対応といった部分から丁寧に教えてもらえ2ヶ月ほどで独り立ちできました!
相談もしやすい環境作りを意識しています!
Q

職場の雰囲気はどうですか?

社長を含め、みんな同年代ということもあり、話が合いますし、いつも賑やかで明るい雰囲気です。社長とも普段から何気ない会話もできるくらい距離が近いので、いろいろな刺激をもらい、学ばせてもらっています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

統括部長 岩崎(30) のプロフィールフォト
統括部長 岩崎(30)  さん(中途入社3年目)
人材コーディネーター
前職の経験 携帯の販売スタッフなど(3社目)
Q

ずばり職場の魅力は?

転職して働きやすさも、収入面も大幅にアップしました。特に収入面では入社の段階で既に月収が15万円ほど上がりました。同じように前職給与を上回るメンバーは多いですね。昇給は年に2回もチャンスがあります。
Q

職場環境について教えてください。

以前勤めていたのは規模感も大きく、完成された会社でした。現在は周りと意思疎通も図りやすいですし、ルールもある程度は整備されているものの、自分たちでより良く変えていける部分がまだ残っている点が魅力です。
Q

残業について教えてください。

残業は本当にほぼないに等しく、月3時間程度。ですから、仕事がある日でも定時後すぐの時間帯に予定を入れているメンバーは多いですね。直近でも仕事終わりにフットサルの試合を組んで、みんなで楽しみました。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集要項

人と関わることが好き♪【総合職(人事/広報/CA)】*完休2日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

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◎人と関わるのが好き◎【人材コーディネーター】:+未経験歓迎+: