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dely株式会社

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『クラシル』『TRILL』【マーケ総合職】募集!圧倒的成長×裁量 dely株式会社 圧倒的成長×裁量/ポテンシャル重視/未経験・第二新卒歓迎

  • 正社員
  • 360万~600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2024/10/07

この求人のポイント

創業からわずか10年。国内最大級のサービスを次々と展開!更なる事業拡大を目指し、新メンバーを大募集!
【知名度◎】クラシル月間ユーザー数は5,000万人超え 【複数事業】TRILLやクラシルリワードも最大級規模 【成長加速】LINEヤフーとの提携・資金調達の実績あり 【積極採用】業績好調に伴う増員募集/第二新卒歓迎 【メリハリ】会議はできるだけ短く!全社で業務効率化 【両立可能】フレックスタイム制や選択リモート勤務も
レシピ動画サービス『クラシル』やライフスタイルメディア『TRILL』で人々や社会を照らす成長企業の一員に
2016年にリリースした『クラシル』は月間ユーザー数5,000万人を突破!食だけでなく暮らし全般の課題解決ができるサービスをめざし、グローバル展開も視野に入れてさらに成長中です。その他にも国内最大級のライフスタイルメディア『TRILL』やお買い物サポートアプリ『クラシルリワード』、国内最大級のライブ配信事務所『LIVEwith』など、事業拡大を続ける当社だからこその成長環境があります。

仕事内容

『クラシル』や『TRILL』など、自社メディアのマーケティング・コンテンツ企画/制作を担当◎スキル習得後は他業務にも挑戦

具体的には

・『クラシル』や『TRILL』など自社運営メディアに掲載するコンテンツ企画
・社内外の制作担当と連携したコンテンツ制作の進行管理
・コンテンツの品質管理・数値検証・改善提案
・メディアの中長期戦略の立案・実行 など
★Webマーケティング、データ分析、メディア運営の幅広いスキルを磨ける
★経験豊富な社員も多く在籍しており、ベンチャー挑戦風土×育成環境のいいとこ取り
★未経験×第二新卒社員が実際に活躍中!
★実力次第で様々な挑戦が可能。Webマーケターとしての経験の幅を高めるチャンス有り!

配属先の編成

――代表も30代前半。若手が”本気で”活躍している組織

20代が46%、20代・30代を合わせると、全体の94%を占める構成です。
男女比は51%と49%とバランス◎

――社員の約90%が中途入社

テックスタートアップ、広告業界、外資系企業、さらには起業経験者など、様々なバックグラウンドのメンバーから学べます。

教育研修制度

――社員1人ひとりの成長の最大化をめざす

◆1on1制度
定期的な面談を実施し、上司と部下それぞれの成長・相互理解を促進しています。

◆バディ制度
新しく入社した方には、既存社員が必ずサポート役に。
初歩的な質問や悩みでも何でも聞いてOKというルールで入社直後の慣れない環境の不安を軽減しています。

対象となる方

【マーケ未経験・第二新卒歓迎】Webマーケターとしての経験値を高めたい方歓迎!経験が浅くても裁量大きく、様々なことにチャレンジできる組織です。
【あれば活かせる経験】
※今回は育成前提の採用のため、応募の必須条件ではありません。
◆Webメディア企業や広告業界での業務経験(営業・広告運用など)
◆Google Analytics/Excelなどのツールを用いた数値分析の経験

【未経験×第二新卒入社で活躍している社員例】
★N.Kさん(女性/社会人3年目)
入社2ヶ月目からコンテンツ制作を担当。
現在はチームオーナーとして新規カテゴリの立ち上げに従事しつつ、後輩の育成も行っている。

★H.Kさん(男性/社会人5年目)
入社5ヶ月目に担当カテゴリの過去最高PV記録を更新。
中心プレイヤーとして自社メディアの成長に貢献しつつ、新企画にも積極的に取り組んでいる。

『よく学び、よく働き、よく遊ぶ』がモットー!

●完全週休2日制/土日祝休み
●全社平均でも月の平均残業は17時間と少なめ
●フレックスタイム制(コアタイムは10~16時)
●週2日は出社orリモートワークの選択OK
●別途、家庭との両立を目的とするフレックスタイム&リモート勤務の活用可
●男女ともに育児休暇の実績あり。復職率は100%
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎変化や流行に敏感、改善意欲のある人

変化の激しい世の中のトレンドに合わせて、スピーディーに改善を進める会社です。事業分野への興味・関心は日々の仕事やアイデアづくりに活かせます。

この仕事に向いていない人

△未体験の業務やチャレンジ領域に後ろ向きの人

複数の自社メディアを日本最大級の規模に成長させても尚、現状に満足せず進み続ける風土です。立ち止まってしまっては周囲と足並みを揃えられないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
◆フレックスタイム制
・コアタイム 10:00~16:00
・フレキシブルタイム 5:00~10:00、16:00~22:00
(標準労働時間1日8時間)

※月次の全社平均残業時間:17時間
勤務地
《転勤なし/「田町駅」徒歩5分》
東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 23階

【リモートワーク実施中です】
週に3日の出社と、2日間のリモートワーク選択可能日があります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
◎JR山手線「田町駅」より徒歩5分
◎都営三田線「三田駅」より徒歩8分
給与
月給267,858円~

<月給についての補足>
・給与・手当:毎月25日支給
・ベース給与199,031円~・固定残業手当68,827円~
※固定残業手当は45時間分の時間外労働手当。
※固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給いたします。
※試用期間は原則3ヶ月、最大6ヶ月となります。試用期間中の条件変更はありません。

〈年収についての補足〉
・賞与・昇給 :年2回
・賞与は会社業績・個人評価に連動します。
※想定年収は年間を通じて会社業績・個人評価ともに標準であった場合の金額です。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~600万円

モデル年収例

年収550万円 / マーケティング職 経験3年
昇給・賞与
◆賞与・昇給 :年2回
※賞与は会社業績・個人評価に連動します。
※勤続年数や年齢に関わらず、個人のパフォーマンスをフラットに評価します。
諸手当
◆交通費実費支給(弊社規定による)
休日・休暇
【年間休日120日以上】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆結婚休暇
◆産前産後休業
◆出産立ち会い休暇
◆育児休業
└2022年度の女性育児休業の取得率は100%、男性育児休業の取得率は71.4%。復職率は男女とも100%です。
◆介護休業
◆生理休暇:月1日
◆年次有給休暇
└初年度の有給休暇は入社時に3日・試用期間終了時に7日の計10日が付与されます。
福利厚生
◆社会保険完備
◆定期健康診断
◆ガイドライン内で副業可能
◆福利厚生賃貸サービス導入

\家族と仕事の両立をサポート/
◎ファミリーリモート制度
└急な看病や介護が必要な場合でも、リモート勤務を選択し、大切な家族との時間を確保しながら働けます。

◎ファミリーフレックス制度
└育児や介護の時間にリモート勤務が可能。出社前後に自宅から働くなど、フレキシブルに利用できます。
文化・取り組み
◆All-hands ミーティング
└重要な決定事項や会社の方針を全員でシェア。経営層に直接質問や意見がぶけられます。

◆1on1
└定期的に実施。上司と部下をブリッジする時間を設けることで、社員の成長・相互理解を促進します。

◆バディ制度
└評価に直接関わらない先輩社員に、どんなことでも相談ができます。

◆部活動
└新入社員が社内に馴染めるよう積極的に促進。
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • リモートワーク可
  • 自社商品・メディアあり
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 携帯・タブレット支給
  • 固定給25万円以上
  • 決算賞与あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 上場企業のグループ会社
  • 託児所・育児サポートあり
  • 平均年齢30代
設立
2014年4月
代表者
堀江 裕介
従業員数
220人(平均年齢30.8歳)
資本金
1億円
事業内容
▼4つのサービスを中心に事業を展開▼
  • レシピ動画プラットフォーム「クラシル」
アプリダウンロード数4,200万を突破した利用者数国内最大級のレシピ動画プラットフォーム。「80億人に1日3回の幸せを届ける」をサービスミッションに掲げ、毎日使いやすい、人のあたたかさが伝わるサービスを目指しています。

  • お買い物サポートアプリ「クラシルリワード」
移動距離や電子チラシの閲覧、お買い物後のレシートの送信などでポイントを獲得し、様々な特典と交換することができます。

  • ライフスタイルメディア「TRILL」
利用者数国内最大級のライフスタイルメディア。今知りたい、すぐに役立つオシャレな情報はもちろん、恋愛や結婚、 お金に関する情報をお届けしています。

  • ライバーマネジメント事務所「LIVEwith」
現在、ライバー事務所運営パートナー数は約1,000名を突破し、国内最大級の規模です。
本社所在地
東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 23階

◆ビジョン:BE THE SUN

太陽のように熱い情熱を燃やし、世界に大きなインパクトを与える存在になろう。
世界をより明るく、楽しく、平和に、誰もが幸せで笑顔溢れる場所にしよう。

◆ミッション:世界を照らす発明を続ける

このミッションは、会社経営や連続的な事業作りを通じて、世界の幸せの最大化と悲しみの最小化に絶えず挑戦することを意味しています。
企業ホームページ https://dely.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーしてください◆◆

多くの方とお会いしたいと考えております。
ぜひ積極的にご応募ください!

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。

※応募に関するご質問は、お気軽に下記『質問フォーム』よりお問合せください。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、応募者全員に、応募受付後1週間以内を目途に、メールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
◎応募から内定までは2週間から1ヶ月程度を予定しています。
◎面接日時や入社日は希望を考慮します。
◎在職中で今すぐ転職できないという方も、お気軽にご相談ください。

▼採用サイトもCheck!▼

https://dely.jp/careers

働き方やキャリアビジョン、プロジェクトへの情熱、チームや組織、働く環境...etc.
自分がどうやってdelyで活躍することができるか、そんなヒントを少しでも見つけられるような「dely社員のインタビュー」なども発信しています!
  1. STEP
    1

Web書類選考

応募データをもとにWeb書類選考を行います。
選考を通過された方には面接日等についてご連絡いたします。
  1. STEP
    2

適性検査

オンライン30分程度、PCで受験。計算問題などはありません。
  1. STEP
    3

面接(複数回)

人事担当、配属予定の事業部メンバーや責任者との面接を行います。
(各30~60分程度)
  1. STEP
    4

内定

入社日はご相談に応じます。
面接回数
複数回
面接地
東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 23階

<アクセス>
◎JR山手線「田町駅」より徒歩5分
◎都営三田線「三田駅」より徒歩8分
問い合わせ
dely株式会社

住所
〒 108-0023 東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 23階
地図を見る

会社・仕事の魅力

世界を照らす発明を続ける。その仲間になりませんか?

2014年4月に創業したdely。ビジョンである「BE THE SUN」の実現に向けて、人々や社会を明るく照らせるような事業を運営しています。

『クラシル』は、サービス開始から4年で利用者数・アプリDL数・SNS総フォロワー数・レシピ動画数のすべてにおいて、国内最大級となり、現在では月間ユーザー数5,000万人を突破!

その勢いとスピード、そしてグローバルな展開も体感しながら働けるのが、大きな魅力です!

【柔軟に、効率よく働ける環境】

●ミーティング時間は原則30分
ミーティングの回数と時間は最小限に。当事者意識を持って望むことで業務の効率化と迅速な意思決定を可能に!本当に価値あることに時間を使えます。

●生活スタイルに合わせて勤務
フレックスタイム制では、10時~16時のコアタイム以外は自由に働けます。
気持ちの良い早朝から勤務し、16時に退社もOK。ライブや遊び、習い事など過ごし方の幅も広がります。
dely(デリー)は大学在学中だった代表の堀江裕介氏により設立され、わずか10年で現在の位置に登りつめた急成長企業。圧倒的な支持を集める『クラシル』の発案者でもある堀江氏は、Forbesによる「アジアを代表する30才未満の30人」のメディア・マーケティング・広告部門にも選出された人物でもあります。堀江氏が率いる超成長企業の快進撃を間近で見聞きし参加することは、将来のキャリア形成にも役立つでしょう。

マイナビ転職
編集部より

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