雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
9:00~17:00 (休憩60分)
※上記が定時ですが、直行直帰などを含む、日々のスケジュールは個々の裁量に委ねます。 |
勤務地 |
【大阪第二支社】
大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル15F ※転勤はありません マイナビ転職の勤務地区分では…大阪府 |
交通アクセス |
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給与 |
月給30万円~60万円
※上記は初任給の金額 ※経験・年齢・スキル等を考慮の上、優遇いたします ※前職の給与を考虜いたします ※入社後4ヶ月は、業績に関係なく初任給を保証されます。 その後業績に基づく手数料と研修期間手当から報酬を算出し、入社後3年目(25ヶ月目)以降は業績給となります。 具体的には…<入社5ヶ月~ 24ヶ月目>業績給+研修期間手当 ※研修期問手当は24ヶ月目まで毎月低減していきます <25ヶ月目以降> フルコミッション(完全出来高制※最低賃金は保障)+賞与4回(5月、8月、11月、2月) ※賞与は業績に応じて支給します 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円~700万円
モデル年収例
年収600万円
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28歳
経験2年
/月給40万円+賞与(※人材業界での法人営業からの転職で、個人マーケットを中心に活動)
年収800万円 / 29歳 経験4年 /月収50万円(業績給)+賞与(※ルート営業からの転職で、3年目から業績を上げている社員) 年収3200万円 / 33歳 経験5年 /月収160万円(業績給)+賞与(※証券会社からの転職で、初年度から表彰を受けている社員) |
昇給・賞与 |
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諸手当 |
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休日・休暇 |
【年間休日120日以上】
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福利厚生 |
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お客様&スタッフのための働き方 |
当社では、お客様へのフレキシブルな対応と、スタッフの働きやすさの両方を実現するため、以下のような働き方を推奨しています。
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設立 |
1996年8月
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代表者 |
取締役社長 川本哲文
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従業員数 |
2,639名(2022年3月31日現在)
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資本金 |
550億円
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事業内容 |
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本社所在地 |
束京都千代田区大手町2-6-4 常盤橋タワー
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大阪第二支社について |
今回募集の大阪第二支社には、人材・商社といった他業界での営業経験者、銀行や証券といった金融営業経験者など、さまざまな経験を経たスタッフが約30名ほど在籍しています。
30代を中心に様々な年齢の方が活躍しており、また生保業界未経験で入社された方が大半です。 |
企業ホームページ | https://www.tmn-anshin.co.jp/ |
応募方法 |
当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。
※ご応募いただ<個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 |
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応募受付後の連絡 |
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採用プロセス |
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面接回数 |
3回
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面接地 |
【大阪第二支社】
大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル15F |
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問い合わせ |
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |