雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
★フレックス制を導入予定です! |
勤務地 |
★基本リモートワークです。
(出社は月末月初に数回程度) 本社/東京都港区芝5丁目9-5 M.BALANCE+ MITA 5階 マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
交通アクセス |
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給与 |
〈IT業界経験者〉
■月給36万円~+賞与年2回+各種手当 ┗入社時の想定年収:500万円~1,000万円 ┗前職給与以上を保証します! ■月給28万円~+賞与年2回+各種手当 ┗入社時の想定年収:400万円~1,000万円 ┗前職給与以上を保証します! ※スキルや経験によって金額を決定します。 お持ちのスキルによっては想定給与以上も相談可能 ※試用期間3ヶ月あり(期間中の雇用形態・給与・待遇面に差異はありません) \給与改定は直談判OK!/「もっと給与を上げてほしい」が、はっきり言えるシステムを作っています。自分の頑張りに対して見合った対価をもらうのはあたりまえです。成果にはきちんと給与でお応えするので納得して働くことができます!\オリジナル手当が魅力!/□リモート手当(月5,000円)□カフェテリア手当(年2万4,000円)など 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。400万円~1000万円
モデル年収例
年収550万円
/
経験3年
年収650万円 / 経験5年 年収1000万円 / 経験8年 |
昇給・賞与 |
昇給/年1回(6月)
┗給与交渉が可能です。 賞与/年2回(6月/12月) |
諸手当 |
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休日・休暇 |
<年間休日125日以上!>
★今後「週休3日制」を導入予定 |
福利厚生 |
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設立 |
2019年6月6日
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代表者 |
代表取締役 柴田 秀吉
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従業員数 |
35名
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資本金 |
10,000,000円
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事業内容 |
■エンジニアリングサービス事業
┗業務システム開発(要件定義-設計-製造-テスト-保守・運用/Java、PHP、JavaScriptなど) ┗アプリ開発(企画-デザイン-開発/Web、iOS、Android、その他各種プラットフォーム) ┗インフラ構築/運用(オンプレミス、AWS・GCPなど各種クラウドサービス) ┗ゲーム開発事業 労働者派遣事業許可:派 13-316357 |
本社所在地 |
東京都港区芝5丁目9-5 M.BALANCE+ MITA 5階
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企業ホームページ | https://noelith.co.jp/ |
応募方法 |
マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募くださいできるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。*応募の秘密は厳守いたします。 *応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
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応募受付後の連絡 |
ご応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡します。
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採用プロセス |
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面接回数 |
面接2回もしくは1回
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面接地 |
Webで実施する予定です。
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問い合わせ |
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課長/T.K さん(中途入社1年目)
営業
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Q |
どんな働き方ができますか? |
Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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T.K さん(中途入社3年目)
インフラエンジニア
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Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
Q |
お休みは取れますか? |
Q |
今後の目標を教えてください。 |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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マイナビも驚愕!フルリモート?& 週休3日制?&給与交渉?【SE】 正社員
職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |