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サンガリアの価値ある商品を提供する【営業】仙台営業所にて活躍 株式会社日本サンガリアベバレッジカンパニー 未経験歓迎/OJT研修あり/週休2日/年休121日

  • 正社員
  • 300万~350万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2024/07/26
掲載終了予定日:2024/09/26

この求人のポイント

仙台から東北エリアのお客様へ愛され続けるサンガリアの商品をお届け!やる気・向上心・柔軟性が大切
●未経験歓迎●OJT研修で実践的にノウハウを学べる ●安定性●1974年設立・腰を据えて活躍できる ●働きやすい●週休2日制・年休121日・残業月平均30h ●ポイント●営業目線の意見を積極的に取り入れる社風
日本を代表する飲料メーカーで東北エリアを中心に活躍!次なるヒット商品を生み出すのは営業のあなた!?
株式会社日本サンガリアベバレッジカンパニーのPRイメージ
設立から50年、誰もが知る老舗飲料メーカーの『日本サンガリアベバレッジカンパニー』。数々の人気商品を生み出してきた当社の営業担当として、東北エリアを中心に商品をお届けしませんか?

業種・職種未経験の方でも全く問題ありません!入社後はOJT研修を通じて、商品の知識や商談方法などを実践的に習得。またチームで取り組む営業スタイルなので、チームワークも感じつつ、あなたらしさを大切に活躍できます。

仕事内容

《商品の提案営業》《出張あり》東北エリアの小売店や問屋を中心に商品をご案内/PDCAサイクルであなたらしく確実に成長/行動力でさらに活躍

具体的には

定番商品の「みっくちゅじゅーちゅ」「つぶみ」「伊賀の天然水強炭酸水」シリーズや、毎月発売される新商品の提案営業をお任せ!

タテとヨコの関係性を大切に、お客様だけではなく他社メーカーとも関係性を築くことで、さらなるレベルアップが可能。新鮮な気持ちを味わいながら、営業として働くことができます。

入社後の流れ

OJTを通した実践的な研修からスタート
商品の知識や営業のノウハウをレクチャーしていきます
 ▽  ▽
先輩から顧客を引き継ぎます
どのようなお客様なのか、求めていることなどの情報収集をしていきましょう
 ▽  ▽
入社後半年を目安に独り立ち
あなたらしい営業スタイルで楽しく仕事をしてください

出張について

平均して月に2回~3回、遠方のお客様の元へ訪問や商談に出向きます。ご自身で社用車を運転して行くこともあれば、天候によっては新幹線やレンタカーを活用するなど、臨機応変に対応。
また距離の都合上、宿泊が発生することも。その際の宿泊手当やガソリン代は全て当社で負担しますのでご安心ください。

配属先の編成

仙台営業所には、30代~60代までの4名の男性メンバーがパワフルに活躍中です。新卒で入社した方や、食品関係の営業をしていた方など、入社のきっかけは様々。世代は違うものの関係性は良好で、仕事とプライベートのメリハリをつけて日々働いています。

対象となる方

【未経験歓迎】【出張あり】社用車で秋田県や青森県などのお客様の元へ訪問!フットワーク・コミュニケーションを大切にできる方歓迎!
<必須条件>
●35歳以下の方※若年層のキャリア形成を図るため
●大卒以上
●東北エリアを中心に、月2回~3回の宿泊を伴う出張にご対応できる方

<このような方を歓迎します>
●積極的に学ぶ意欲がある方
●自身の課題に真摯に向き合える方
●柔軟に対応できる方
●身だしなみに気を配れる方
●フットワークの軽い方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎向上心のある方
与えられた仕事に対して、柔軟に対応することができる方は活躍できるでしょう。また自分から積極的にアクションを起こすことも求められるので、素直な気持ちで物事を吸収できる方も活躍できます。

この仕事に向いていない人

×エネルギーのない方
多くのお客様と関わることはもちろん、月2回~3回車を運転して出張に行くことがあります。そのため、フットワークの軽さが必要。自信がない方は少し大変に感じるかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
標準的な勤務時間帯8:00~17:00(実働8時間 休憩1時間)
勤務地
仙台営業所
〒983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡4丁目6番30号 (第6税経ビル7階)

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県
給与
月給22万6460円~26万5000円
※経験・技能・知識等を考慮のうえ、決定します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~350万円
昇給・賞与
昇給:あり
賞与:あり(年2回・昨年度実績2ヵ月分)
諸手当
■家族手当(配偶者1万8000円/月、第1子8000円/月、第2子3000円/月)
■通勤手当
休日・休暇
■週休2日制(土・日)※会社カレンダーによる
■祝日休み
■有給休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
★前年度取得率100%
福利厚生
■育児休暇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■定期健康診断
■退職金制度有(勤務3年以上)
働きやすさもバツグン
週休2日制なので休みも確保。残業については30分置きに申請が必要です。出張や少し離れた訪問先に行く場合は退勤時間が過ぎてしまうこともありますが直帰も可能。残っている仕事は翌日に回して帰宅をするように促しています。
退勤後はプライベートの時間をお過ごしください。ご家族とゆっくり食事をしたり、ご自身の趣味に充てたりできます。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 未経験入社5割以上
設立
1974年1月14日
代表者
代表取締役社長 石山吉雄
従業員数
483名(男性426名・女性57名)
資本金
2000万円
事業内容
清涼飲料水及び酒類の製造販売
本社所在地
大阪本社
〒546-0012 大阪府大阪市東住吉区中野4丁目2番13号
PDCAサイクルで成長
P(Plan):計画
D(Do):実行
C(Check):測定・評価
A(Action):対策・改善

自身の行動をしっかり振り返り、改善を繰り返すことで、確実に成長することができるはず!改善に向けて、1ミリでも1歩でも何かしらアクションを起こし、継続することがこの仕事では大切です。
商品開発のスピードはピカイチ
毎月新商品を発売している当社。実は新商品には、営業の意見がダイレクトに反映されていることもあります。例えば、お客様から「こういう商品の人気が出ている」と聞き、専用のフォーマットや月1回の会議で会社に報告することで、実際に商品化された例が多数存在。オープンな社風だからこそ、営業も積極的に意見を言いやすい環境があります。また自身の行動で会社に貢献できた!と感じられることも、やりがいにつながるでしょう。
企業ホームページ https://www.sangaria.co.jp/

応募方法

応募方法
ここまでお読みいただきありがとうございます。
【この求人に応募する】よりご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接

  1. STEP
    3

内定

面接回数
1回のみ
面接地
仙台営業所
〒983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡4丁目6番30号 (第6税経ビル7階)
問い合わせ
株式会社日本サンガリアベバレッジカンパニー

住所
〒 983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡4丁目6番30号 (第6税経ビル7階)
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会社・仕事の魅力

株式会社日本サンガリアベバレッジカンパニーの魅力イメージ1

営業としても、一社員としても働きやすい環境がここに

「なぜこの商品が愛されているのか」
「お客様のニーズってなんだろう」
「こんな商品があれば、ヒットしそう!」

当社にはこのような純粋な疑問や意見、考えをしっかり吸収してくれる体制が整っています。スピード感を大切にしていると同時に、現場で活躍する営業の意見も取りこぼすことなく採用しているため、自身も会社の売上に貢献していることを体感でき、モチベーションにつながるはず。物事に取り組む姿勢もきちんと評価をしますので、さらに上のステージを目指すことが可能。きっと、大きなやりがいを感じることができると思います!

また働きやすさに加えて、安定性も申し分なし。生産の拠点や物流などを全て自社で賄っているため、社会情勢に左右されにくく成長を続けてきました。会社の将来性についても、ぜひ期待してください!
営業のノウハウと一人ひとりの個性を大切にできる会社だと感じた。まずは先輩によるOJT研修で営業のことを学んでいく。商談に同行して、進め方や対応方法などを間近で学べるので、スムーズに自分のものにすることができるだろう。
営業スタイルについては、それぞれの「得意」に注力できる環境。ある程度の共通認識は持つが、やり方は本人に任せるとのこと。決められた範疇の中で思う存分活躍できると感じた。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

畑中(50代/仙台営業所所長) さん(新卒入社)
営業
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

お客様から、「北海道のドラッグストアでは『強炭酸水』が凄く売れているんです」と耳にしました。その話を本社に伝えたところすぐに商品化。営業の意見にも耳を傾けてくれる会社だと感じました。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

入社後はOJT研修を通して、実践的に商品の知識や営業方法を身に付けていただきます。新規開拓や飛び込み営業は一切ありませんのでハードルも高くありません。わからないことは先輩たちにどんどん聞いてくださいね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

わからないことを聞いたり、自ら行動したりする姿勢を大切にしてほしいです。前任者からお客様を引き継いだときには、その方から直接情報収集をするなど、営業としての幅を広げるよう行動ができると良いでしょう。
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その他の募集要項

サンガリア飲料の【商品開発】未経験歓迎/年休121日/賞与年2回 正社員 新着

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  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎

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