雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)
★月20時間以内!オン・オフのメリハリを付けて働ける環境です! ★定時退社も可能! |
勤務地 |
【転勤なし/渋谷駅・代官山駅どちらからも出勤OK!】
■本社 東京都渋谷区鶯谷町2-3 ※受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙) 《 同じフロアで仕事をしています! 》 オフィスは、人事を担当しているうちの一つである グループ会社と同じフロア 活気があり賑やかなオフィスです♪ マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
交通アクセス |
□JR「渋谷駅」西口から徒歩10分
□東急東横線「代官山駅」から徒歩11分 |
給与 |
【月給】24万円~28万円(固定時間外手当含む)※固定時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万4666円~5万2110円支給※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <試用期間>月給23万円~27万円(固定時間外手当含む)※固定時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万2804円~5万249円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。336万円~392万円
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昇給・賞与 |
◆昇給/年1回(8月)
◆賞与/年2回(6月・12月) ★年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価! 入社3~4年でリーダーへ 昇格することも十分可能です! |
諸手当 |
◆交通費全額支給(規定あり)
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休日・休暇 |
《年間休日120日以上》■完全週休2日制(土日)■祝日休み ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得・復職実績あり!) ■育児休暇(取得・復職実績あり!) ☆有給も取得しやすい環境です◎ ☆産休・育休取得実績あり! 長く働く環境が整ってます♪ |
福利厚生 |
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限月3万円) ■時間外手当(超過分) ■オフィスカジュアル ■結婚祝い金 ■勤続10年表彰あり ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■ウォーターサーバー完備 |
設立 |
2004年(平成16年)9月
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代表者 |
代表取締役 小澤直敬
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従業員数 |
17名(100%が中途入社です!)
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資本金 |
1000万円
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事業内容 |
◆グループ会社・外部クライアントを対象にした、
経理・総務・人事業務などのバックオフィス業務 当社が目指しているのは「事業を支える付加価値の高い、評価されるバックオフィスワーク」です。 グループ会社や社外クライアントに関わる経理・財務・人事・労務・法務関連のバックオフィス業務を請け負う当社。 高い専門性と会社ごとに取り組む独自のノウハウにより、 業務の高度化・効率化を目指しています。 当社の特徴は、自社の社員だけにとどまらず、幅広い交流の場を持てること。 経験・知識・スキルよりも、情熱や意欲、素直さなど人柄重視の採用です。 一つ一つの出会いを大切にして、私たちと一緒に成長していきませんか? |
本社所在地 |
東京都渋谷区鶯谷町2-3 COMS1-A
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企業ホームページ | http://www.apc-inc.co.jp |
応募方法 |
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください! *応募の秘密は厳守いたします。 *応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への 譲渡・開示することはありません。 |
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応募受付後の連絡 |
通過者の方には、1週間以内に
メールにてご連絡を差し上げます。 |
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採用プロセス |
★応募から内定までは、
最短1ヶ月以内を予定しております。 ★面接日時・入社日は希望を考慮します。
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書類選考のポイント |
今回は、知識・経験ではなく人柄・意欲重視の採用です!
なぜ当社で働きたいのか、働くことに対する思いを私たちに伝えてください。 |
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面接回数 |
2回
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面接地 |
渋谷本社◆東京都渋谷区鶯谷街2-3 COMS1-A
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問い合わせ |
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A さん
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Q |
未経験でも本当に大丈夫? |
Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
Q |
会社の魅力はどこだと思いますか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |