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未経験◎京王電鉄グループの正社員【ゴルフキャディ】正社員採用 京王レクリエーション株式会社 女性社員多数活躍中!産休・育休実績多数!最短14時には退社!

情報更新日:2024/05/24
掲載終了予定日:2024/07/18

この求人のポイント

<業界・職種未経験歓迎!/17時までに退社可能>キャディとしてお客様と喜びを分かち合いませんか??
★安定の京王電鉄グループ会社!充実の福利厚生! ★未経験でも月給22万円スタート! ★頑張りを評価!年収400万円超えの社員もいます! ★学歴・年齢・転職回数不問
京王レクリエーション株式会社のPRイメージ
約1,500名の会員数を誇り、歴史と伝統ある「桜ヶ丘カントリークラブ」は、多摩の自然豊かな立地にあり、春になるとコース内の桜が一斉に満開を迎えます。現在、多くの予約が埋まっており、お客様をお待たせしている状態のため、サービス提供において最も重要なキャディを募ることとなりました。1日1組のお客様のみを対応するため、親近感を持って丁寧な接客ができます。京王グループならではの安心感と好待遇で働きませんか!

仕事内容

お客様が快適にゴルフをお楽しみいただけるようにプレーのお手伝いをしていただきます。常連のお客様も多く、親しみやすい職場環境です★

具体的には

【1日の流れ~】

出勤7:30

(1)お客様をお出迎え→1日1組(2~4名)のお客様を担当します。
◎玄関にてお出迎え。

(2)スタート準備
◎当日担当するお客様の人数やクラブの本数などを
 確認することからスタート。キャディバッグを
 カートに積み、出発の準備をします。

(3)プレー開始→1ラウンドは全部で18ホール。
◎プレー中はクラブの受け渡し、カートの移動など
 プレーのあらゆるサポートをします。

(4)グリーンでのサポート
◎グリーン上はキャディさんの腕のみせどころ。

昼食休憩

(5)感謝のご挨拶
◎ラウンド終了後、感謝のご挨拶をして、
 お客様のクラブとゴルフカートのお手入れをして終了です。

終了 14:30

HPにて動画もご覧いただけます!
キャディが未経験で不安という方は是非一度ご覧ください!
https://www.sakuragaoka-cc.com/recruit/caddie/

対象となる方

<学歴・年齢不問/未経験大歓迎>ほとんどの方が未経験からのスタート!第二新卒者歓迎!現在は20代~50代が多数活躍中!

【応募条件】

ありません。

【歓迎する方】

●人と接することが好きな方や体を動かす仕事をしたい方にはピッタリのお仕事!
●明るく元気な対応ができる方!
●ゴルフが好き・ゴルフに興味がある方!
●スポーツに携わりたい方!

【キャリアアップ】

独自の評価基準があり、接客対応、コース習熟度、
お客様からのアンケートなどの多角的な視点から評価を行っております。
★しっかり頑張りを評価してくれるので、
 年収400万円を超える社員の方もいます!

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
5名以上
勤務時間
シフト制(7:00~8:30までの間のシフト制)
1日の実働時間 6時間00分
(シフト例)
・7:00~15:00
・7:30~15:30
・8:00~16:00
・8:30~16:30

7:00~17:00
土日祝勤務可能な方

お子様・ご家庭の都合に合わせて出勤時間の相談可能です!
☆ローテーションで週5日の勤務、実働6時間程度でプライベートの時間を有効活用できます。
勤務地
桜ヶ丘カントリークラブ
(東京都多摩市連光寺2985)

車・バイク通勤OK!
★聖蹟桜ヶ丘駅より無料送迎バス有♪(乗車時間5分程度)

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給:22万円~29万円
※ 試用期間中(4ヶ月)は、日給8500円
昇給・賞与
【昇給】
年2回

【賞与】
年2回
※2023年度実績/2ヶ月分
諸手当
休日出勤手当
経験手当
未稼働手当
班長手当
教育係手当
教育手当
休日・休暇
週休2日制 
※基本は月曜日、他1日

【年間休日】
108日

・年次有給休暇
・特別休暇(年10日)
・創立記念休暇
・年末年始休暇 ※12/31~1/2
・リフレッシュ休暇(旅行券付) 他
福利厚生
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

交通費規定内支給
ガソリン代支給 ※マイカー通勤の場合
制服貸与※夏服はファン付き、冬服は防寒完備での制服です!
食事補助有
シャワーランドリー完備
制服は会社内での洗濯機で洗うので、家に持ち帰る必要もありませんよ!
退職金制度(※規定有:在籍2年以上)
京王グループの共済制度有
提携託児所あり
この求人の特徴
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 業務時間7時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • ガソリン代支給
  • 退職金制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 託児所・育児サポートあり
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
1959年(昭和34年)7月1日
代表者
片山 知也
従業員数
77名
資本金
9,000万円
売上高
22億円(2023年3月実績)
事業内容
□ゴルフ場の経営
□食堂・売店の経営
□ゴルフ練習場の経営
□テニスクラブの経営

【運営施設】
□桜ヶ丘カントリークラブ
□桜ヶ丘ゴルフ練習場
□京王若葉台ゴルフ練習場
□八王子御殿山ゴルフ練習場
□京王テニスクラブ
□テニススクールシルキーウインズ
本社所在地
東京都多摩市連光寺2985
研修・教育制度
必要なことは入社後にイチから学べます。初めはみんな未経験でした。
安心の座学とOJT研修でキャディのイロハから伝授します!
企業ホームページ https://www.keio-rec.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
ご応募の際は、応募フォームより必要事項を入力の上ご送信いただくか、お電話にてご連絡ください。
※お問い合せも大歓迎!お気軽にご連絡ください。
応募受付後の連絡
応募内容をもとに、WEB書類選考に入ります。
※選考を通過された方のみ、3日~7日程度でご連絡をさせていただきます。
採用プロセス
<面接>(2回を予定しています)
面接当日は、履歴書(写貼)をご持参ください。

<内定:採用>
※面接日ご相談ください。
★勤務開始日のご相談もOK♪
★職場見学もお気軽にどうぞ♪
面接回数
2回
面接地
桜ヶ丘カントリークラブ
(東京都多摩市連光寺2985)
問い合わせ
京王レクリエーション株式会社

住所
〒 2060021 東京都多摩市連光寺2985

E-mail

電話番号
042-375-8814(代表)

会社・仕事の魅力

京王レクリエーション株式会社の魅力イメージ1

★働きやすい環境で、質の高いホスピタリティを追求★

京王レクリエーションは、
設立以来、桜ヶ丘カントリークラブ、
京王テニスクラブを中心とした
スポーツ施設を運営し、
京王グループのスポーツ事業を担ってきました。

「信頼・安全・快適」をモットーに、
より質の高いホスピタリティを
目指している当社が、
今回募集するのはキャディ。

少しでも興味のある方はぜひご応募ください!
京王レクリエーションの前身は、1959年に京王帝都電鉄(現:京王電鉄)が建設したゴルフ場の運営にあたる会社として設立された。このゴルフ場が、現在も同社が運営を行っている桜ヶ丘カントリークラブ。
現在、ゴルフキャディとして約40名のスタッフが活躍しており、
20代のスタッフも8名在籍している。
更なる売上拡大に向けて、サービス精神あふれる方との出会いを求めているでしょう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Hのプロフィールフォト
H さん(新卒入社4年目)
ゴルフキャディ
Q

未経験でも本当に大丈夫?

今働いているキャディの先輩もゴルフを全く知らないで入社した方が沢山います。ルールを知らなくても、研修期間中は先輩キャディさんが一から丁寧に教えてくれるので、安心して働けます。
Q

何故この仕事を選んだのですか?

学生時代ずっとスポーツをやっていたので、体を動かす仕事に就きたいと考えて応募しました。京王グループの会社なので福利厚生がしっかりしていることや勤務時間が短いことも決め手になりました。
Q

一緒に働くメンバーは?

高卒入社の若い人からベテランの方まで幅広い年齢層の方がいますが、明るく和気あいあいとした雰囲気です。皆さんすごく優しいので、安心して働くことができると思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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