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世界3位の安定企業【人材コーディネーター/営業】月給30万以上 アルテンジャパン株式会社 #有給消化98% #残業月10時間以下 #借上社宅制度あり

  • 正社員
  • 380万~700万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/05/31
掲載終了予定日:2024/07/25

この求人のポイント

無理のない働き方で、頑張りに応じた評価や報酬を!未経験者も【人材コーディネーター/営業】として成長★
【休暇】年休125日・土日祝休み・有給消化98%◎ 【働き方】残業月平均10h程度/Web商談9割◎ 【教育制度】座学研修+OJTの仕組みを用意◎ 【世界3位*】成長性高いグローバル企業の日本法人◎ 【正当評価】表彰制度年7回・1年で昇格した実績有◎ 【定着しやすい】7割が未経験者。中途のハンデなし◎
企業とエンジニアをマッチング。完全未経験OK★世界3位のグループで社会貢献性の高い人材になりませんか?
アルテンジャパン株式会社のPRイメージ
・休日や働き方を改善したい
・成果に応じて報酬を得たい
・社会や人の役に立つ仕事をしたい

そんな思いの方にとって、当社の【人材コーディネーター/営業】の仕事はマッチするでしょう。

当社は世界30ヵ国でエンジニアリングサービスを展開し、技術コンサル分野で世界第3位*の法人。日本法人は本格稼働して約4年半の組織。
1~3年で入社した20代のメンバーが活躍中です。

新たなチャレンジを一緒に切りませんか?

仕事内容

日本国内のクライアント企業の課題とそれを解決できるエンジニアとをマッチングする仕事★表彰制度年7回で収入UP/座学とOJTで必要知識をサポート!

具体的には

▼クライアント企業の人材ニーズ・課題のヒアリング
▼担当するエンジニアのフォロー
▼ニーズに沿ったエンジニアのマッチング~条件等の交渉
▼業務開始後のエンジニアのサポート・キャリア面談
▼クライアント企業・提携会社へのフォロー・提案 など
※担当エンジニアのために活躍できるフィールドも開拓します!
「●●の技術をもった方が欲しい」というニーズと
「●●のスキルを活かしたい」という想いをつなげます。
クライアント企業とエンジニアの最適なマッチングを図り、業務開始後もサポート。
企業の人材課題を解決し、エンジニアに働きがいのある職場を提供します。
双方の希望を叶える尊い仕事です!

入社後の流れ

▼会社のルールや制度を説明。

配属後は、
▼入社後は数日かけ「業界用語」など基本知識から研修。
人材業界やエンジニアの知識は丁寧に教育します。
▼先輩と約1カ月はOJTでクライアントとの打ち合わせ等に同席。
どのような進め方をするのかトークの流れを学びます。

わからないことは素直に聞いてくださいね♪

正当な評価と報酬

担当するクライアント企業とエンジニアの両者と信頼を築くことで、
担当顧客企業が増え、活躍するエンジニア数も増えていきます。
活躍するエンジニアが増えることが会社の成長につながります。
担当エンジニア数を評価し、年7回の表彰制度で給与に還元。
成果次第で年収アップも叶えることができます◎

将来のキャリアパス

日本法人は本格稼働して約4年半の組織。
【人材コーディネーター・営業】もここ1~3年入社した20代のメンバーが活躍中です。
実際にポジションのチャンスも大きく
プレイヤー⇒アシスタントマネージャー⇒マネージャー
のステップ昇進が可能。
未経験入社1年程でアシスタントマネージャーになった方もいます!

対象となる方

【未経験OK・語学力不問】人の役に立ちたい・サポート役として社会貢献をしたい方歓迎★20・30代の中途社員が新たなフィールドで活躍中★

【学歴不問・経験不問】

  • 職種・業種未経験歓迎
  • 第二新卒歓迎
※営業経験やITや製造業の知識は入社時に問いません

【こんな考えの方は歓迎】

  • 待遇・働き方も今より上を目指したい
⇒平日休みの働き方を見直し土日祝休みに変われます

  • 努力や結果が認められる環境を探している
⇒担当エンジニアの人数に応じ年7回の表彰・年功序列なし

  • フランス本社の世界的グループで未経験からキャリアを築きたい
⇒仕事内容は明文化します。国内法人なので語学力は不問です

【異業種出身者が活躍中】

つくり込んだ志望動機は不要!
あなたの価値感をお聞かせください
「人と関わることを大切にする」を活かせます◎

得意分野を活かしワークライフバランスを改善できる

接客・サービス業、不動産や保険営業等から転職し、働く環境を改善しながら自己成長を叶えている先輩が多数在籍しています。
「コミュニケーションを大切にしたい」など得意なことをベースに新たなフィールドで活躍!
働き方や休日や有休取得が改善し仕事のパフォーマンスが上がったという声も多いです◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎コミュニケーションを通じて問題解決できる方

クライアント企業とエンジニアとの架け橋となる仕事です。双方のニーズや実現したいことをマッチングさせ、問題解決をすることができる方は活躍できます。

この仕事に向いていない人

▲自分で決められない方

自分の働き方を自分で決めるなど裁量が与えられます。また成果に応じて表彰など正当な評価制度があります。だからこそ、自分で目標を決めて仕事ができない方の活躍は難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
■フレックスタイム制
※参考:9:30~18:30
※1日の標準労働時間8時間

★残業は月10時間以下です。
勤務地

東京・名古屋・仙台(急募)

【転勤なし/U・Iターン歓迎】

※オンライン商談が中心!
場合により営業先から直行直帰も可能。

■東京:東京都港区芝浦3-5-39
    田町イーストウィング2F

■名古屋:愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12
     グローバルゲート ウエストタワー9F

■仙台:宮城県仙台市宮城野区榴岡4-2-3(急募)
    仙台MTビル5F

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、東京都、愛知県
交通アクセス
■東京本社
  • JR「田町駅」から徒歩3分

■仙台オフィス
  • 仙台市地下鉄東西線「宮城野通駅」より徒歩3分
  • 各線「仙台駅」から徒歩6分

■名古屋オフィス
  • 名古屋臨海高速鉄道あおなみ線「ささしまライブ駅」より徒歩1分
  • 各線「名古屋駅」から徒歩10分
給与
月給30万円~+賞与+家族手当や寮手当等

※前職給与保証
※経験やスキルを考慮し決定いたします
※試用期間3ヵ月あり(期間中の待遇変更はありません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
380万円~700万円

モデル年収例

年収720万円 / 35歳 マネージャー職 /月給55万円+賞与
年収510万円 / 29歳 リーダー職 /月給39万円+賞与
年収390万円 / 23歳 一般職 /入社1年/月給30万円+賞与
昇給・賞与
  • 昇給:年1回
  • 賞与:年1回

\合計年7回の表彰制度でがんばりが反映/

  • 表彰制度《四半期毎》☆報奨金支給あり
  • 表彰制度《上期+下期》☆報奨金支給あり
  • 表彰制度《年間》☆報奨金支給あり
諸手当
  • 通勤手当全額支給
  • 残業手当
  • 資格手当
  • 役職手当
  • 家族手当
  • 寮手当(独身・家族)
  • 赴任手当ほか
休日・休暇

【年間休日125日】

  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • GW休暇
  • 年末年始(当社カレンダーによる)
  • 夏季休暇(当社カレンダーによる)
  • 有給休暇 ※取得率98%
  • 慶弔休暇
  • 育休・産休(取得/復帰実績あり)
  • 特別休暇
  • 介護休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 引越し費用補助
  • 退職年金制度
  • 社員懇親会補助
  • 各種慶弔制度
  • 提携保養所
  • オフィス内禁煙

  • 借上社宅制度
(家賃補助あり/単身者は家賃の半分を会社負担)※規定あり

  • 資格取得支援制度
(受験料補助・合格祝い一時金支給)

  • 研修制度
(eラーニング/OJT研修/外部研修/企業での研修/マナー研修/ビジネス研修/英語研修)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 時差出勤可
  • 時短勤務OK
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 引越し費用実費全額負担
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 外資系企業
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
2013年2月1日
代表者
代表取締役 相川 修一
従業員数
550名
資本金
4,000万円
事業内容

【事業内容】

  • 技術コンサルティング
  • ソフトウェア受託開発
  • 業務請負
  • 人材派遣
(労働者派遣事業 派13-310935/紹介 13-ユ-313523)

【ALTENグループの認証】

・ISO 9001 and EN 9100 for aeronautics sector:品質マネジメントシステムに関する規格
・ISO 14001:環境マネジメントシステム
・ISO 27001:情報セキュリティマネジメント
・MASE:企業の安全を強化するマニュアル

【拠点】

◆東京/東京都港区芝浦(田町駅:徒歩3分)
◆青山サテライト/東京都港区南青山(表参道駅:徒歩10分)
◆仙台/宮城県仙台市宮城野区榴岡(仙台駅:徒歩6分)
◆名古屋/愛知県名古屋市西区那古野(名古屋駅:徒歩10分)
本社所在地
東京都港区芝浦三丁目5番39号 田町イーストウィング6階
主要取引先
富士ソフト、NSD、Sky、東京コンピューターサービス、日立ソリューションズ東日本、HONDA、PSA(プジョー)、Renault(ルノー)、Volvo (ボルボ)、ベリサーブ、SHIFT、他、半導体関連メーカー様
世界トップクラスの技術力!
当社アルテングループは、技術コンサルの分野において「エベレストグループ・エンジニアリングサービスランキング(21年度/22年度/23年度)で世界第3位」に選ばれています。
今まで世界中で優秀なエンジニアを輩出してきたグループの日本法人として、これから大きく飛躍を遂げていきます。
企業ホームページ https://www.alten.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、次の選考に進んでいただく方のみに、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
WEBでの面談も実施しております。お気軽にお問い合わせください。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

応募データをもとに選考をさせていただきます。
選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接

※平日18時以降やWebでの面接にも対応しております。
※面接日等ご相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定

※入社日等ご相談に応じます。
※在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接地
【東京】
港区芝浦三丁目5番39号
田町イーストウィング2F

【名古屋】
名古屋市中村区平池町四丁目60番地12号
グローバルゲート ウエストタワー9F

【仙台】
仙台市宮城野区榴岡4丁目2番3号
仙台MTビル5F
問い合わせ
アルテンジャパン株式会社

住所
〒 108-0023 東京都港区芝浦三丁目5番39号 田町イーストウィング6階
地図を見る

E-mail

会社・仕事の魅力

アルテンジャパン株式会社の魅力イメージ1
アルテンジャパン株式会社の魅力イメージ2

「人材育成」「正当な評価」を大切にする企業です

年齢・社歴・性別等にとらわれることなく、成果に応じてしっかり評価をします。

【やりがいのある待遇を用意】

◎年休125日・土日祝休み!
◎有給取得率98%
◎残業月平均10h
◎フレックスタイム制
◎未経験月30万円~・表彰制度年7回
◎入社1~2年でアシスタントマネージャー可
前職と比べ休日や所得がアップしたという声も◎

【7割の社員が未経験からスタート】

先輩の前職は、美容師、不動産営業、保険の営業、工場スタッフなどさまざま。
「コミュニケーションを大切にする」マインドがあれば活躍できます。
人材業界、IT・製造業界の知識は不問。
日本国内担当のため語学知識も必要ありません。
入社後に業務知識はイチから学ぶことができ、育成の仕組みもあります。

【育成と自由を大切にする風土】

多様性を大切にし、人材教育に力を入れるのが当社の特徴。
中途社員の方は試すことはなく、しっかり教えていきます。
また個人に裁量を渡し、働き方やスケジュールは自己判断で調整できます。
ご自身のパフォーマンスが発揮できるやり方で仕事ができます。

【長期的なキャリア形成を目指せる】

ご自身の健康を考慮し、成果に応じた正当な評価を得ることができ
ます。また、企業とエンジニアのマッチングを実現する業務を通じて
色々な人や情報と出会い、貴重な経験をすることもできます。

当社で長期的なキャリアを描き働きませんか?

【明るく風通しの良いカルチャーが魅力】

同社はフランスに本社があり、その日本法人!
今回の職種は、国内を担当するため語学力は不問。
年齢・社歴・性別等にとらわれないフラットでオープンな社風で、先輩社員が新しく入社した後輩へのサポートを手厚くする風土。オフィスは明るく、和気あいあいとした雰囲気に満ちています。今回は東京、仙台で積極採用中。未経験でも新たなキャリアをひらけることでしょう!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

人材コーディネーター/営業のプロフィールフォト
人材コーディネーター/営業 さん(中途入社)
人材コーディネーター/営業
前職の経験 機電系エンジニア

【エンジニア経験を活かせる】

前職は機電系のエンジニアでした。
営業は未経験ですが、課題と要望をヒアリングし問題解決するのは前職も同じ。
経験を活かして成長できると思い当社を選びました。

【自由にスケジューリングできる】

製造の仕事と異なり、個々に大きな裁量が与えられます。
自分のスケジューリングで仕事ができるのが特徴。
急に無意味な仕事を振られることもありません。
社員同士のフォローもし合える良い雰囲気です。

【企業とエンジニアの架け橋になる】

当社は世界中で優秀なエンジニアを輩出してきたグループの日本法人。
企業の技術課題を「人」の力で解決し、エンジニアの自己実現も応援できます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

人材コーディネーター/営業
前職の経験 事務

【支援があるため未経験でもスタートできる】

前職は販売職と事務職で、
営業を伴うコーディネーターの仕事は全く未経験でした。

不安はありましたがしっかり成長できました。
職場は20~30代のメンバーが多く和気あいあいとした雰囲気の職場。
風通しが良くコミュニケーションがとれるためすぐに仕事を覚えれました。
先輩社員とランチを一緒にとることも多いです。
オフィスは明るく、いい人ばかりなのはとても嬉しいです◎

【自由と裁量がある職場】

フレックスタイム制のため遅めに出勤したり、早めに退社もできます。
どんな働き方をすれば自分がパフォーマンスを発揮できるのか、考えながら仕事できるのは楽しいですね♪
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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その他の募集要項

常時3,000案件&フルリモあり!【ITエンジニア】☆残業月平均16h 正社員 新着

  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

未経験から世界水準へ!【ものづくりエンジニア】☆残業ほぼなし 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

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世界3位の安定企業【人材コーディネーター/営業】月給30万以上