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イオングループで安定性◎【店舗スタッフ】★福利厚生も充実 株式会社カスミ 《約190店舗を展開》★未経験OK!研修充実 ★残業月平均14Hほど

情報更新日:2024/04/19
掲載終了予定日:2024/06/20

この求人のポイント

確かな働きやすさと強固な基盤、地域密着。働きたいと思える要素満載の『カスミ』で充実したワークライフを
<上場グループ>イオンとU.S.M.H、2つのグループ所属 <未経験歓迎>経歴不問、一から業務のイロハを学べる <現場に裁量>アイデアを活かせ、売り場づくりに反映 <メリハリ勤務>月9~10日休/連休取得も可/残業月14H <キャリアパス>部門のリーダー、店舗運営や本部の道 <好待遇>手当や福利厚生充実、男女ともに育休実績有
未経験でも大丈夫!さまざまな工夫ができる『カスミ』なら、スーパーマーケットの仕事をトコトン楽しめる!
株式会社カスミのPRイメージ
茨城県を中心として、関東一円(神奈川除く)で190店以上を展開するスーパーマーケット『カスミ』。

  • 『AEON』『U.S.M.H』と2つの上場企業グループに所属
  • ネットスーパーや「Scan&Go」など時代に合わせたサービスを導入
  • 『プラチナくるみん』『えるぼし(最高位の3段階目)』認定、仕事とプライベートを両立しやすい働きやすさ

などが揃うほか、新業態もスタートさせて「新しいスーパーの形」を模索し続けています。

仕事内容

売り場づくりや接客、発注、シフト管理など☆男女とも育休取得実績有(復帰率100%)☆7連休/3連休を年1回ずつ取得⇒ライフステージが変わっても働ける

具体的には

レジ、青果、鮮魚、デリカ(惣菜)、ベーカリー、グロサリー(加工食品など)いずれかの部門に配属します。

配属部門で多少内容は異なりますが、
▽売り場づくり(陳列やPOP作成など)
▽店内での接客対応
▽商品の発注や棚卸
▽商品製造・調理
▽スタッフのシフト作成
など、できることから担当していきます。

入社後の流れ

部門ごとに知識をしっかりレクチャー。
上司の具体的な指示を受けて、
業務一つひとつに取り組みます。

また、通信教育など
さまざまなスキルアップの機会があるので、
未経験スタートでも安心です!

性別を問わず、
産育休の取得実績がある当社。
復帰率も100%と、
現場に戻ってきやすい職場です。
株式会社カスミの仕事イメージ

配属先の編成

各部門はチーフやサブチーフを中心に
チームでまとまり、
「現場主導」で社員もアルバイトも
一体となって仕事を進めています。

また変形労働制でシフト管理され
過度な業務量に陥ることもありません。
そのため残業は月平均19時間ほどです。

※スーパー経験者は、
経歴・スキルを踏まえた配属を予定しています

将来のキャリアパス

キャリアを重ねて担当部門で
チーフやスーパーバイザーといった
リーダー職となり、マネジメントスキルを
磨いていくことができます。

  • 次長(副店長)→店長へのステップアップ
  • バイヤーや商品企画、店舗企画、システムといった
「本部スタッフ」の道も広がっていきます。

対象となる方

鮮魚、ベーカリー、デリカ経験者は歓迎・優遇します。スーパーやコンビニでアルバイト経験がある方も大歓迎!飲食店や工場で働いていた方も活躍中
《応募条件》
◆普通自動車運転免許(AT限定可)
◆転居を伴う転勤を可能とする方
→関東一円(神奈川除く)に店舗が展開されているため

―◇未経験も大歓迎!
「スーパーマーケットで働くのは、初めて」
という異業種出身者でも大丈夫。
飲食店や工場勤務だった方、コンビニやスーパーで
アルバイト経験がある方も活躍中です。

もちろん、
  • 鮮魚、ベーカリー、デリカ等の経験
  • 小売店での実務経験
  • 調理に関わる業務の経験(飲食店など)
を持つ方は、雇用形態に関わらず歓迎します!

「地域に密着して働きたい」
「正社員として、腰を据えて働きたい」
といった理由で、同業のスーパーから
転職した方もいます。

「スーパーの仕事」を追求したい方にも最適です!

「見た目も大事に手間ひまかけて、お惣菜を盛りつけよう」
「ギフト品送付でサービスカウンターに来られた方に、地域の名産を紹介しよう」

など、大型チェーンでありながら
人同士の触れ合いや手作業を大事にしています。
商品発注も地域のお客さまのニーズに合わせるため
個人に裁量を与えています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎日々、工夫ができる方

「何をどれくらい並べるのか?」を変えるだけで、毎日の売上は変化するそう。さまざまな外部要因も踏まえ、お客さまのリアルな声を売り場づくりに反映すると、成果につながっていきます。

この仕事に向いていない人

▲チームプレーを大事にできない方

各部門はチーム単位で動いており、社員だけではなくパートさんの活躍もあって成り立ちます。決して上から目線にならず、具体的な指示や意見の吸い上げをすることが大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

シフト制

<勤務時間例>
8:00~16:45(休憩60分/実働7時間45分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制制(週平均40時間以内)

※残業は月14時間程度!

「勤務時間調整」の取り組みで残業削減

客足が落ち着く日は4時間の勤務でOK、
キャンペーン時は9時間勤務など、
繁忙に応じた勤務体制も導入。

「しっかり休む&ガッツリ働く」で
メリハリのついた働き方を実現しています。
勤務地

◆茨城・千葉・埼玉・栃木・群馬・東京の各店舗のいずれかに配属


【埼玉県】

埼玉県熊谷市・埼玉県川口市・埼玉県加須市・埼玉県東松山市・埼玉県春日部市・埼玉県鴻巣市・埼玉県越谷市・埼玉県志木市・埼玉県桶川市・埼玉県久喜市・埼玉県北本市・埼玉県八潮市・埼玉県三郷市・埼玉県ふじみ野市・埼玉県白岡市・埼玉県入間郡三芳町・埼玉県南埼玉郡宮代町・埼玉県北葛飾郡杉戸町・埼玉県児玉郡上里町

【千葉県】

千葉県千葉市・千葉県銚子市・千葉県市川市・千葉県船橋市・千葉県木更津市・千葉県茂原市・千葉県成田市・千葉県東金市・千葉県習志野市・千葉県柏市・千葉県流山市・千葉県八千代市・千葉県我孫子市・千葉県八街市・千葉県印西市・千葉県匝瑳市・千葉県多古町・千葉県横芝光町・千葉県旭市・千葉県山武市・千葉県睦沢町・千葉県大網白里市

【茨城県】

茨城県日立市・茨城県常陸太田市・茨城県高萩市・茨城県ひたちなか市・茨城県常陸大宮市・茨城県那珂市・茨城県那珂郡東海村・茨城県水戸市・茨城県笠間市・茨城県小美玉市・茨城県東茨城郡茨城町・茨城県土浦市・茨城県石岡市・茨城県龍ヶ崎市・茨城県取手市・茨城県牛久市・茨城県つくば市・茨城県守谷市・茨城県稲敷市・茨城県かすみがうら市・茨城県つくばみらい市・茨城県稲敷郡美浦村・茨城県稲敷郡阿見町・茨城県北相馬郡利根町・茨城県古河市・茨城県結城市・茨城県下妻市・茨城県常総市・茨城県筑西市・茨城県桜川市・茨城県結城郡八千代町・茨城県猿島郡境町・茨城県鹿嶋市・茨城県神栖市・茨城県鉾田市

【栃木県】

栃木県宇都宮市・栃木県佐野市・栃木県鹿沼市・栃木県真岡市・栃木県河内郡上三川町・栃木県下都賀郡壬生町

【群馬県】

群馬県桐生市・群馬県館林市・群馬県みどり市・群馬県邑楽郡大泉町

【東京都】

東京都墨田区・東京都板橋区

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都
交通アクセス
各店舗の詳細は下記HPをご覧ください。
https://www.kasumi.co.jp/tenpotop/
給与

月給21万円~+各種手当+賞与2回(出勤率に応じて支給)


※経験・年齢を考慮のうえ、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月(その間の給与の変動なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
340万円~480万円

モデル年収例

年収540万円 / 32歳 チーフ職
年収800万円 / 41歳 店長職
昇給・賞与
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(7月・12月)
諸手当
  • 交通費支給(当社規定による)
  • 時間外手当
  • 役職手当
  • 家族手当(第一扶養者12,000円、第二~第三扶養者5,000/月、第四扶養者以降3,000円/月)
休日・休暇
  • 月9~10日休み
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇(最長2歳まで)

⇒男性も女性も育休を取得した実績あり!

  • 配偶者出産休暇(5日間/出産1回)
  • 子の看護休暇(小学校入学前まで5日間/年)
  • 介護休業制度(連続で最大1年間)
  • 連続休暇制度(7連休・3連休を各1回/年)
  • アニバーサリー休暇(年2日/誕生日や結婚記念日等)

※年間休日115日
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 制服貸与
  • 祝金制度(結婚・出産・成人・入学・卒業)
  • 家族旅行補助制度(年1回/本人5,000円+1人5,000円)最大20,000円まで
  • 社員持ち株制度
  • 財形貯蓄制度
  • 退職金制度
  • 確定拠出年金制度
  • 敷地内禁煙
  • 育児短時間勤務制度(中学校入学前まで/最短4時間から勤務可能)
  • 介護短時間勤務制度(最短6時間から勤務可)
  • 従業員10%割引制度(カスミカード使用時)
  • レクリエーション補助(従業員同士の親睦の機会に対して補助金を支給)
  • 人間ドック補助(35,000円まで/年1回:35歳以上の社員対象)
  • 無料駐車場あり(店舗による)
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 転職フェア出展
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 17時までに退社可
  • 時短勤務OK
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ガソリン代支給
  • 退職金制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢30代
  • えるぼし認定企業
  • くるみん認定企業
  • 未経験入社5割以上
設立
1961年6月
代表者
代表取締役 塚田英明
従業員数
2,929名(2023年2月末現在、正社員数)
資本金
1億円
売上高
2,845億62百万円(2023年2月期)
事業内容
スーパーマーケットの運営
本社所在地
茨城県つくば市西大橋599-1
企業ホームページ https://www.kasumi.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

ここまでお読みいただきありがとうございます。

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※応募の秘密は厳守します。
※ご提出いただきました個人情報は、採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方を対象にメールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
※採用過程は状況により変更となる場合がございます。
※内定後の流れ:入社~研修~配属
導入研修:2日間予定
技術研修(鮮魚・デリカ・青果・レジ・ベーカリー):5~10日間
しっかりと研修したのち、店舗に配属予定です。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

ご応募いただいたデータをもとに選考いたします。一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。
  1. STEP
    2

WEB面接(1回)

面接日はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

対面面接(2回)・適性検査

堅苦しく構えず普段通りのあなたをお見せいただければと思います。疑問や不安などお気軽にご質問ください。
  1. STEP
    4

内定

内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。
面接回数
3回
問い合わせ
株式会社カスミ

住所
〒 305-8510 茨城県つくば市西大橋599-1
地図を見る

電話番号
029-850-1925

備考

コロナ感染予防対策について

対面面接時は十分な距離をとり、マスク着用の上実施します。
面接場所は事前にアルコール消毒をおこない、感染予防対策をおこなったうえでお迎えいたします。

会社・仕事の魅力

株式会社カスミの魅力イメージ1

『カスミ』なら、長くスーパーの仕事に取り組めます!

――■安定した会社

業界大手の流通小売会社として名を馳せる『イオングループ』
東証スタンダード上場を果たす『ユナイテッド・スーパーマーケット・ホールディングス(U.S.M.H)』

という2つの上場グループの一員である私たち。
盤石な経営基盤のなか、地域に根ざしたお店づくりを進めつつ、働く人にとっても確かな環境を提供しています。

――■仕事とプライベートの両立ができる

★毎月、9~10日のお休み
★年1回、7連休と3連休あり
★年2回、アニバーサリー休暇あり
★残業は月平均14時間程度
★男女とも育休取得実績あり(復帰率100%)
★高水準の有休取得率
★家族旅行補助制度あり

こういった環境が整っていることはもちろん
各種手当や福利厚生も充実しています。

さらに「仕事と家庭の両立ができる企業」と厚労省が認定した『プラチナくるみん』も取得しています。
茨城を中心に展開されたスーパーマーケット『カスミ』は、60年以上続く老舗でありながら、新しいモノ・コトの取り入れにも積極的。新業態『BLΛNDE』では、カフェの併設や地域に特化した食材のラインナップ、デリカやスイーツは地元の人気レストラン監修といった手法を取り入れています。

取材でも現場に裁量が与えられ、さまざまな挑戦を奨励する風土が垣間見れました。のびのびスーパーの仕事に挑みたい方に最適です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

サカリのプロフィールフォト
サカリ さん(中途入社1年目)
デリカ担当
前職の経験 他社スーパー勤務経験
Q

何故この仕事を選んだのですか?

以前働いていたスーパーでは立場が上がっても正社員登用がなく、将来のことを考えるなかで出会ったのが『カスミ』の求人。大手で働くことへの不安はありつつ、好待遇にも惹かれて転職を決意しました。
Q

どんな働き方ができますか?

実際に働くと、大手らしい待遇面の充実と、現場に裁量が与えられた店舗運営に驚きが!発注など責任を持って行えますし、かといってシフト管理は厳格で過剰労働にならない。とても働きやすいです。
Q

今後の目標を教えてください。

今、少しずつ部門内でのチームワークを高められているところ。今後も「自分でやり過ぎず」、周囲にも頼りながら取り組んでいきたいですし、そのなかでお客さまに美味しいお惣菜を届ける醍醐味を感じたいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

アベのプロフィールフォト
アベ さん(中途入社1年目)
レジ担当
前職の経験 他社スーパー勤務経験
Q

何故この仕事を選んだのですか?

以前も同業のスーパーで同じレジ担当だったのですが、結婚し妻の出産を控えたなかで、妻の実家に近い茨城に根ざした当社への転職を決意。通勤もラクになりましたし、待遇面も前より充実させることができました。
Q

どんな働き方ができますか?

良いなと感じるのは役割分担の明確さ。以前は「何となく社員がやる」という感じだったのが、ここでは時間ごとに持ち場が与えられ、業務に専念できます。サービスの質の向上にもつながっていると思います。
Q

今後の目標を教えてください。

いざ妻の出産となった際、勤務中に呼び出しがあったのですが、同僚たちは快く送り出してくれて無事に立ち会えました。そんな温かみのある同僚と助け合いながら、もっとお店を盛り上げていきたいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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その他の募集要項

イオングループの安定基盤【ベーカリースタッフ】★業界未経験OK 正社員

  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

イオングループの安定基盤!【惣菜スタッフ】★業界未経験OK 正社員

  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

イオングループの安定基盤!鮮魚の【加工スタッフ】業界未経験OK 正社員

  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

株式会社カスミ 《約190店舗を展開》★未経験OK!研修充実 ★残業月平均14Hほど

イオングループで安定性◎【店舗スタッフ】★福利厚生も充実