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【訳あり不動産営業】未経験でも最短1年で年収1,000万円が可能 株式会社AlbaLink 月20件超の反響が確保されるのは右肩上がりの市場だからこそ!

  • 正社員
  • 500万~1000万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2025/04/17
掲載終了予定日:2025/05/19

この求人のポイント

社会問題化の空き家事業で反響◎→未経験でもすぐに反響を獲得できる→強みを生かした営業ができる!
【年間反響数14,000件】空き家問題を解決する成長企業 【実績評価】入社1年目で年収1千万円を適えた社員も! 【働き方◎】年休126日/フレックス/離職率5.8% 【キャリア】支店増加中!25歳の支店長実績もあり! 【上場企業】東京証券取引所TOKYO PRO Marketに上場 【成長を後押し】目的志向でPDCAサイクルの好循環〇
未経験からでも年収1,000万円を稼げる!成長が日々実感できPDCAを回しやすく、成果にもつながりやすいです
株式会社AlbaLinkのPRイメージ
★未経験でも年収1,000万円を実現している社員が多数

★月に反響が20件以上獲得できて、自身が担当の仕入れ商談を初月から実現可能

★先輩や支店長との同行も積極的に行えて、インプット経験が豊富

★支店長への昇格も1年で可能で、意思決定ができる機会も豊富

仕事内容

【社会問題化している空き家などの訳アリ不動産の買取再販売】WEBで集客したオーナー様から空き家などの物件を買い取り新たなオーナー様に販売します

具体的には

▽反響対応(電話・メール)
▽現地調査、査定額の提示・調整
▽買取の契約・決済
▽不動産のバリューアップ
▽販売活動
▽販売の契約・決済

《空き家の売買ができる最大の理由は?》

代表のマーケティング・集客ノウハウをフル活用し、「売りたい人」も「買いたい人」も自然に集まる仕組みをつくっています。
それにより…
▼反響メイン営業が実現し、商談・契約が豊富に経験可能
▼売れずに困っていたオーナー様から感謝される
▼成果が上がり、インセンティブも獲得しやすい
という好循環が生まれているんです。

\”集客力”という強みがあるからこそ、早期に成果を出せるんです/

入社後の流れ

▼まずは…
会社のルール等を学ぶ導入研修から。先輩とともに現地調査や査定のしかたを学んで、業務に慣れていただきます!

▼その後は…
これまであなたが培ってきたスキル・経験を活かしながら、案件に携わっていただきます。「どんなキャリアを歩みたいか」などは定期的な面談を通してサポートするので安心です。

将来のキャリアパス

「入社から1年で年収1千万円を超えたい」
「支店長になりたい」 
「上場企業で実績を積みたい」etc.

当社では個人の目標を設定し、会社が達成に向けてフォローアップする制度を導入中です。実際に20代半ばで拠点長に抜擢された中途入社社員も!ぜひあなたも「なりたい自分」を思い描いてください。

ガツガツせずに稼ぎたい!そんな想いも叶う環境です

当社の平均年収は約630万円。インセンティブの計算方法や評価制度を開示しているため目標を立てやすく、納得して働ける環境です。ガツガツしなくても、当社の合理的な業務スタイルを覚えればしっかり稼げます。情熱と向上心は大切にして経験を積みましょう!

対象となる方

【未経験・第二新卒の方も歓迎!】目的志向で、成長して稼ぎたいと思われてる方◆要運転免許証保持

\販売金額を想定し、仕入れ金額を逆算、自身で査定・商談を行うので不動産にとどまらない経営者マインドが身につく/


先輩の前職は…
不動産/警察官/飲食店
柔道整復師/美容業界/エンジニア など多種多様。

【必須要件】

◆普通自動車免許(AT限定可)

【活かせる経験・スキル】

◇営業職の経験
◇目標から逆算して業務をされてきた経験
※また、支店拡大中のため積極的に転勤できる方は歓迎します

【こんな方を求めています!】

・自身の目標を達成されようとしてきた方
・自身なりの顧客や関係者との関係構築の型をお持ちの方

休みも充実・裁量権を持ってあなたらしく働く

◎年間休日126日以上
◎完全週休2日制(水・日)
◎宅建など資格支援制度あり
◎フレックスタイム制
◎TPOに合わせて服装自由

しっかりお休みが取れて、窮屈ではないあなたらしい働き方ができる環境を整え、今後もよりよい体制づくりに励んでいきます。ぜひメリハリをつけて働いてください。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎チームワークを大切にできる方

物件の仕入れから販売の契約を結ぶまで一貫して担う営業スタイルですが、全てを一人ではこなせません。仲間と協力し、お互いフォローする姿勢を持つことが大切です。

この仕事に向いていない人

▲学ぶ意欲が薄い方

書籍購入補助や資格支援などさらなるスキルUPを後押しする制度を、多数用意している同社。現状維持でいたい方、自身の成長に前向きでない方だとせっかくの成長の機会を逃してしまうかも…。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
【フレックスタイム制】
標準労働時間:1日8時間/休憩1時間

※コアタイム 10:00~16:00
※残業は月20時間程度
勤務地
全国各支店のいずれかになります。
※熊本・博多・神戸・京都は積極募集中

■北海道・東北
・札幌支店/札幌市中央区大通西1丁目14番地2 桂和大通ビル50 3階4号室1657
・宮城県仙台市青葉区一番町1-7-20 DJK一番町ビル3階
└2025年7月1日開設予定!

■関東
・東京支店/東京都中央区新川1丁目2-10
・千葉支店/千葉県千葉市中央区栄町32-10
・つくば支店/茨城県つくば市天久保1-5-5
・大宮支店/埼玉県さいたま市大宮区宮町2-77-1
・横浜支店/神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目12‐16
・高崎支店/群馬県高崎市江木町1657
・宇都宮支店/栃木県宇都宮市江野町6-15
・東京立川支店/東京都立川市曙町2‐34‐6(2025年4月オープン予定)

■中部
・名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅4丁目2-12
・静岡支店/静岡県静岡市葵区伝馬町21-1

■近畿
・大阪支店/大阪府大阪市西区靱本町1丁目4-16
・京都支店/京都府京都市下京区五条通新町西入西錺屋町18
・神戸支店/兵庫県神戸市中央区八幡通4丁目2-13

■中国
・岡山県岡山市北区幸町8-29大樹生命岡山ビル6階
└2025年7月1日開設予定!
・広島県広島市南区稲荷町2-14和光稲荷町ビル8階
└2025年7月1日開設予定!

■九州
・博多支店/福岡県福岡市博多区中州中島町3-4
・熊本支店/熊本県熊本市中央区迎町2丁目1

※原則転勤の可能性が有りますが、支店拡大中のため積極的に転勤できる方募集中
※年間10支店以上の開設予定があり、全国47都道府県すべてのエリアでの配属の可能性があります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、宮城県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、福岡県、熊本県
給与
月給260,000円~350,000円+歩合給

※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
※能力に応じて、月給35万円以上の提示も可能です。面接を通じて調整いたします。
※上記の月給には固定残業代(40時間分/月6万2,400円~)を含む。時間外労働の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給。
※試用期間3ヶ月あり 期間中の給与・待遇に変更はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~1000万円

モデル年収例

年収900万円 / 25歳 東京支店営業職 経験1年
年収960万円 / 26歳 支店長職 経験4年
年収1000万円 / 31歳 東京本社~支店営業職 経験5年
昇給・賞与
昇給:年2回(2月/8月)
諸手当
■交通費支給(月3万円まで)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■近距離手当(月3万円まで/社内規定あり)
■資格手当(宅地建物取引士)
■インセンティブ(半期に1回支給)
休日・休暇

<年間休日126日>

■完全週休2日制(水・日)
■休日出勤の場合振替休日取得
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
■特別休暇(年間最大で8日間付与)
■慶弔休暇
福利厚生
■社会保険完備
■産前産後・育児休暇制度
■オフィス内禁煙
■書籍購入費用補助
■資格取得支援制度
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 17時までに退社可
  • 時差出勤可
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 社用車貸与
  • 年間休日125日以上
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 平均年齢20代
設立
2011年1月
代表者
代表取締役 河田 憲二
資本金
2,400万円(資本準備金を含む)
事業内容
■不動産買取事業
■共有持分買取事業
■事故物件買取事業
■空き家買取事業
■再建築不可物件買取事業
本社所在地
東京都江東区木場二丁目17番16号 BESIDE KIBA 3階
企業ホームページ https://albalink.co.jp/recruit/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■最後までお読みいただき、ありがとうございます■

マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。何かご不明な点があれば、お気軽にご質問ください!

※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、通過者にメールもしくは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼Web書類選考

書類内容を重視して選考いたします。
  1. STEP
    2

▼一次面接

面接日時につきましては、ご相談の上、決定いたします。
  1. STEP
    3

▼適性検査+二次面接

  1. STEP
    4

▼リファレンスチェックあり

  1. STEP
    5

▼内定

速やかに結果のご連絡をさせて頂きます。合格された方は、入社の意思確認を経て内定となります。
書類選考のポイント
※ご応募から内定まで最短2週間以内を予定しております。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
※平日18時以降や土日の面接も対応しております。在職中の方もお気軽にご応募ください。
面接回数
2回
問い合わせ
株式会社AlbaLink

住所
〒 135-0042 東京都江東区木場二丁目17番16号 BESIDE KIBA 3階
地図を見る

採用担当
人事部 武地幹太

E-mail

電話番号
03-6458-8351(直通)

会社・仕事の魅力

株式会社AlbaLinkの魅力イメージ1

成長もやりがいもキャリアも手に入れてください!

ー★マーケティングが大きな強み!

当社では社内にマーケティング部を持っています。リスティング広告などあらゆる施策を実施したことで、営業一人あたりの問い合わせ件数は月約25件、年間件数は3年間で約7倍になりました。年間の買取数も、2020年から約13倍に伸びて760件。不動産のシゴトで最も苦労しがちな「売り手・買い手探し」がスムーズで成果を出しやすい仕組みです。

ー★働く一人ひとりが豊かになる会社に!

「どの不動産屋も買ってくれない」と悩む空き家オーナー様の期待に応え「ありがとう!」と言ってもらえることが大きなやりがい。また、空き家がそのまま売れるケースが多い中、アイデアひとつで物件が輝きを増すケースも。

◎住むには不便だけど、キャンプ場ならいける!
◎リノベーションしてシェアハウスにしよう!
◎吹き抜けにしてカフェにしてみては?

生まれ変わる空き家の姿をイメージして働きましょう!
「足で稼げ!」「気合いだ気合い!」。そんなこととは真逆の《脱・根性論》を掲げる不動産会社の同社。合理性を追求し、問合せ件数も買取る物件数も増加の一途を辿っている。

現在、12拠点。しかし空き家などの訳アリ物件は、全国に約850万戸以上で需要も大きい。そのため2025年は4拠点の支店開設が決定しており、さらにハイスピードで新拠点を構える計画だ。売り手から喜ばれ、"人のためになっている"実感を得ながら、同社で飛躍を目指そう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

堀内のプロフィールフォト
堀内 さん(中途入社1年目)
不動産営業
前職の経験 不動産営業(戸建ての仕入れ など)
Q

ずばり職場の魅力は?

社員の「やりたい!」に全力で応えてくれるところです。私自身、幅広い不動産の知識や営業力を磨きたいという想いでAlbaLinkに転職。その想いが実り、今回”京都支社”の立ち上げメンバーにも抜擢いただきました。
Q

一緒に働くメンバーは?

明るく前向きな姿勢で仕事と向き合っている人ばかり。スキルUPするための情報共有なども支社の枠組みを超えて活発に行っており、そんなオープンな風土だからこそ、周りから刺激を受けることも多いんです。
Q

事業の魅力はどこにありますか?

会社としても事業を拡大しており、全国に支社をどんどん増えています。そのためポストも豊富で、キャリアUPを目指したい方にもピッタリの環境になるはず。成長意欲のある方はぜひチャレンジいただきたいです。

先輩社員にお話を伺いました

萩永のプロフィールフォト
萩永 さん(中途入社2年目)
不動産営業
前職の経験 不動産管理会社での営業
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

「営業事務→営業」「一般レイヤー→主任職」など、意欲次第で活躍の場を広げられる環境です。私自身も入社から1年半のタイミングで支店長を任せていただき、どんどんステップアップできています。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

「とにかく人がいい」これにつきます。悩みがあるときには周りが支えてくれるので、一人で抱え込む心配はありません、またライフステージの変化にも柔軟にフォローしてくれるので、長く活躍できる職場ですね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

前職と比べて年収が4倍になるなど、転職を機にガラッと人生が変わったなと感じています。今の待遇や環境に不安を感じ、もっと成長するための環境を探しているという方にはぜひご応募いただきたいです。
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