株式会社クリーク・アンド・リバー社の企業ロゴ

株式会社クリーク・アンド・リバー社

東京都港区新橋4丁目1番1号 新虎通りCORE
放送・映像・音響
「株式会社クリーク・アンド・リバー社」の企業情報ページです。
「株式会社クリーク・アンド・リバー社」の本社所在地・従業員数・企業ホームページなどの情報を掲載しています。

株式会社クリーク・アンド・リバー社の会社概要

事業内容

東証プライム上場

◆エージェンシー事業/エージェント業務
◆プロデュース事業/アウトソーシング業務、コンサルティング業務
◆教育事業
◆ライツ事業/著作権及びコンテンツの管理・流通業務

※事業許可番号
一般労働者派遣事業…派13-040423
有料職業事業…13-ユ-040294

設立

1990年3月

代表者

代表取締役社長 黒崎淳

本社所在地

東京都港区新橋4丁目1番1号 新虎通りCORE

従業員数

1,120名 男性:532名 女性:588名 ※正社員のみ

資本金

11億7719万円

福利厚生

社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
定期健康診断
カフェテリアプラン
持株会制度
確定拠出年金制度
半期に1度のキックオフや忘年会あり
キャリアの相談ができるエージェント制度あり
髪型・髪色・ネイル・ピアス自由

あなたらしいキャリア形成を応援!
全国のテレビ局とネットワークがある当社。多くの先輩は、経験を積んだ後に「社員のまま就業」または「局員として活躍」という道を歩みます。場所や時期によっては人材枠は異なるので、「異動のタイミング」や「どのような経験を積むとよいか」などはエージェントと相談しましょう!

企業採用ホームページ

https://www.cri.co.jp/

株式会社クリーク・アンド・リバー社の年収・給与情報

『ラヴィット』『華大千鳥』など人気番組の【制作(AD・D)】

初年度年収

300万円~700万円

モデル年収

年収348万円 / 24歳 経験2年 / 情報番組AD

年収396万円 / 25歳 経験3年 / バラエティ番組チーフAD

年収600万円 / 29歳 経験7年 / プロデューサー補佐 ※2番組兼務

2026-08-07~2026-10-08掲載の求人より

掲載終了

『それスノ』『ラヴィット』等の【番組制作(AD・D)】*未経験OK

初年度年収

300万円~700万円

モデル年収

年収348万円 / 24歳 経験2年 / 情報番組AD

年収396万円 / 25歳 経験3年 / バラエティ番組チーフAD

年収600万円 / 29歳 経験7年 / プロデューサー補佐 ※2番組兼務

2026-06-12~2026-08-06掲載の求人より

掲載終了

『おは朝』『せやねん!』等関西の人気番組を支える【AD・D】

初年度年収

300万円~450万円

モデル年収

年収348万円 / 24歳 アシスタントディレクター職 経験2年 / 情報番組AD

年収450万円 / 31歳 ディレクター職 経験9年 / 報道番組ディレクター

2026-06-19~2026-08-06掲載の求人より

株式会社クリーク・アンド・リバー社の社員インタビュー

先輩社員

先輩社員

職種名チーフAD

仕事のおもしろさはなんですか?

自分が関わったものが視聴者の方に届いて、反響が返ってくるところです。SNSでのリアルタイム投稿や、ロケ先で声をかけていただくこともあります。多くの人に届いているんだと実感できて楽しいですね。

何故この仕事を選んだのですか?

高校時代、演劇の裏方をやったことで制作の仕事に興味を持ちました。昔からテレビが好きでよく見ていて、リモコン一つで新しいものに出逢えるのがおもしろいなと思って、テレビ制作の仕事を目指すようになりました。

今後の目標を教えてください。

チーフADとして、より番組の放送に責任感を持って取り組み、早くディレクターになりたいと思います。また、ファンの方の生の声を伝えられるようなアーティストの密着企画などを担当してみたいですね。

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義

チーム主義

個人の裁量が大きい

ルールに従う

成果主義

プロセス重視

オフタイムの交流が少なめ

多め

トップダウン

ボトムアップ

※個人の感想です

先輩社員

採用担当

会社の魅力はどこだと思いますか?

東証プライム上場という安定基盤と取引企業が業界トップクラスに多いことだと思います。強力なネットワークのもと、クリエイティブのプロとして、希望に応じた幅広く活躍できるチャンスが広がっています。

一緒に働くメンバーは?

「やっぱりがテレビが好き」と異業種から転職してきた未経験の方、安定性やキャリアアップを求める経験をお持ちの方など、さまざまな先輩が活躍しています。共通しているのは「テレビが好き」ということです!

新しい仲間に期待することはなんですか?

担当番組の決定やエージェントとの定期面談など、あなたの希望や適性がしっかり考慮されて希望を実現しやすい環境です。前向きな姿勢で自分の意見を発信することで、将来の成長へ繋げてほしいと思います。

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義

チーム主義

個人の裁量が大きい

ルールに従う

成果主義

プロセス重視

オフタイムの交流が少なめ

多め

トップダウン

ボトムアップ

※個人の感想です

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