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\第二新卒歓迎★/【営業】リスク管理を通して社会に貢献! 株式会社エス・ピー・ネットワーク 年休120日~*完全週休2日制*土日祝休み*在宅OK*残業1日1h程度

  • 正社員
  • 350万~450万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/06/26
掲載終了予定日:2024/08/29

この求人のポイント

危機管理を通じて、企業の未来を支えるリーディングカンパニー!専門性がやりがいにつながる環境です。
【業績好調】企業危機管理のプロフェッショナル集団 【やりがい】企業の課題解決&経営に直結するビジネス 【未経験OK】OJTで手厚くフォローします☆ 【裁量大】メリハリつけて、有給も取得しやすい環境♪ 【評価】頑張りは毎年昇給も可能&キャリアアップも! 【働き方】完全週休2日制/土日祝休み/残業1日1h程度!
『人を助け、社会に貢献したい』そんな思いを実現できる仕事。だからこそ"人柄&意欲"が軸の採用です!
株式会社エス・ピー・ネットワークのPRイメージ
企業の危機管理をトータルにサポートする会社として、各種コンサル・セミナーや警備など総合的な事業を展開している私たち。「リスクマネジメント」から「クライシスマネジメント」まで一貫してサポートできる組織力を強みに、大手企業を中心に700社以上の顧客と取引を続けています。

今回はさらなる成長を見据え、育成を前提とした採用を行います。
業界未経験・専門知識がなく入社した先輩たちがしっかりフォローします!

仕事内容

【既存顧客・上場企業が中心】会員制の『危機管理サービス』における現状のヒアリング・企画提案、サポートなど ◆OJTあり&専門知識は入社後でOK!

具体的には

【お客様は?】

金融・不動産・ITなど業種業態は様々です。
1企業に1人の営業担当がつき、トータルでサポートします。

【依頼内容は?】

◆未然に防ぐ「リスクマネジメント」
└労務管理の見直し、防災対策など

◆発生後、早期に改善する「クライシスマネジメント」
└企業不祥事、不正アクセスへの対応など

【受注までの流れ】

▼企業のニーズや危機管理上の問題点をヒアリング
▼ニーズにマッチした各種サービスを企画提案
▼導入後の運用サポート

★飛び込み営業なし

慣れてきたら新規企業へのアプローチも行いますが、
ご紹介やセミナーでの問い合わせが中心なので、ご安心ください。

入社後の流れ

★当社の事業・豊富なサービス内容を知ることからスタート!

まずは人事研修・座学研修を受け、入社3日目以降はOJTを通して学びます。
パンフレットや過去の事例、先輩の同行を見ながら身につけ、早ければ半年程度で既存企業を引き継いでいきます。

質問・相談がしやすい雰囲気のなか業務の幅を広げていきましょう。

配属先の編成

★20~40代まで幅広く活躍中!

新卒を含め、14名が在籍。今回の募集は男女不問です♪

中途メンバーの前職は…
・営業(金融、商社、通信会社)
・教員 などさまざま。

「企業危機管理」という競合が少ない事業ということもあり、先輩の多くが未経験から入社後に知識を身につけています。

\当社ならではのやりがい&成長を実感/

リスクを未然に防ぎ、リスク発生時にはいち早く企業の相談役へ。
単なるモノ売りではなく、企業の経営・未来に関わる部分に携わり、信頼や期待に応えながら、ベストな提案を導く面白さがあります。有名上場企業の支援からベンチャー企業の成長まで、やりがいを実感できます。

対象となる方

【20代活躍中】◆何らかの社会人経験者⇒第二新卒大歓迎!「誰かのためになる仕事がしたい」「自分の強みを増やしたい」そんなポテンシャル採用です★

『人を助け、社会に貢献できる仕事がしたい』

そんな方であればやりがいを感じられるお仕事です。

「企業危機管理やリスク、クライシスマネジメントに興味があった」
という漠然とした興味が志望理由につながっている先輩がほとんど。
人柄・意欲を重視した採用なので、学ぶ姿勢があれば大丈夫です!

【求める人物像】

・コミュニケーション力のある方
・主体的に行動できる方
・柔軟な対応ができる方
・いろんなことに興味をもち、知識の習得に前向きな方

【応募条件】

◆大卒以上
◆何らかの社会人経験をお持ちの方
└業界・職種・経験年数は一切問いません!

【あれば活かせる】

◇法人営業の経験

\たとえばこんな方に合うかも!/

・人と話すことが好き
・新しい分野に触れること、覚えることが得意
・学生時代、頼られるポジションだった など

最初は学ぶことが多く、大変な部分もありますが、
身につける「専門性」を成長の機会と捉えられる方ならピッタリ。
年代が近い先輩と定期的な面談もあり、全員でフォローしていく体制です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎成長意欲のある人

さまざまな業界知識や、提案の幅を広げるためのスキルを習得していくことが必要です。自ら学ぶ姿勢があることはもちろん、周囲のアドバイスを素直に聞ける方だと成長していけるでしょう。

この仕事に向いていない人

△自己完結してしまう人

お客様との関係性構築にあたり、コミュニケーションを図ることが大切です。また、社会情勢まで広く目を向けられる方でないと、コンサル的な立ち位置としての活躍が難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00 (休憩1時間、実労働時間8時間)

*月平均残業20~30h程度。定時で帰れる日もあります!
勤務地

【東京本社募集/荻窪駅より徒歩3分】


東京都杉並区上荻1-2-1 Daiwa荻窪タワー16F

【リモートワーク実施中です】

ある程度業務に慣れてきたら導入可能です。
直行直帰OKや在宅・サテライトオフィスの併用など
独り立ち後は裁量大きく働ける環境です!

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
JR中央線・東京メトロ丸の内線「荻窪」駅より徒歩3分
給与
月給26万円以上+諸手当+賞与年2回

※年齢・経験を考慮のうえ、優遇いたします。 
※月給には固定残業代(35,900円~/20時間相当分)を含む。超過分は別途支給します。
※試用期間3ヵ月の間は有期雇用(契約社員)。その他待遇面の変更はありません。
※期間終了後、正社員としての雇用契約を締結します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~450万円
昇給・賞与
■昇給年1回(当社規程による)
■賞与年2回(業績・評価による)
諸手当
■通勤交通費全額支給
■時間外手当全額支給
休日・休暇

【年間休日120日以上】


■完全週休2日制(土日祝)
■年末年始休暇
■有給休暇(入社より6ヶ月後、法定10日+3日付与)
■慶弔休暇
■子の看護・介護休暇
■産前産後休暇
■育児休業 ※男女共に取得実績あり
福利厚生
■各種社会保険完備
■『所得補償保険』+『団体医療保険』+『3大疾病保険』+『法定外災害補償(労災上乗せ)制度』+『総合福祉団体定期保険』
■DL Benefit premium(レジャー・スポーツクラブなどの割引利用)
■社内資格制度 ※合格者には賞与時20,000円支給
■健康診断年1回
■入社時健康診断代全額会社負担
■インフル予防接種補助(2,000円実績あり)
■産休・育休制度(実績あり)
■保養所あり
■定年65歳
※社内研修・OJTなど研修制度充実
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 時差出勤可
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1989年12月1日
代表者
代表取締役社長:熊谷 信孝
従業員数
370名
資本金
1億円
売上高
31億5,756万円(2023年5月)
事業内容
■危機発生時の広報等、緊急対策支援
■情報漏洩対策等の各種コンサルティング
■小売業・サービス業等の従業員教育・実地支援
■危機管理特化のセキュリティサービス(警備)
■各種セミナー・研修

許可:労働者派遣業 派13-080452号
認定:警備業 東京都公安委員会 第30002092号
本社所在地
東京都杉並区上荻1-2-1 Daiwa荻窪タワー16F
事業所
支社/大阪、福岡、名古屋
営業所/札幌、仙台、沖縄
企業ホームページ https://www.sp-network.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募してください。

※面接日・入社日は相談に応じます
※お問い合わせは、マイナビ転職の「企業に質問する」をご利用ください
※応募の秘密は厳守いたします

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後5営業日以内に、書類選考を通過された方のみにメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
Web面接対応可能です。(二次面接は対面となります)
  1. STEP
    1

Web書類選考

ご応募いただいたデータを元に選考をいたします。
  1. STEP
    2

面接(2回)

※履歴書・職務経歴書をご持参ください
(webの場合メールにて事前提出)
※適性検査を実施する場合あり
  1. STEP
    3

内定・入社

※入社日は、ご相談に応じます。
在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
面接回数
2回
★あなたの人柄や、仕事に対する想いをアピールしてください!
面接地
本社/東京都杉並区上荻1-2-1 Daiwa荻窪タワー16F
問い合わせ
株式会社エス・ピー・ネットワーク

住所
〒 167-0043 東京都杉並区上荻1-2-1 Daiwa荻窪タワー16F
地図を見る

電話番号
03-6891-5558(直通)

会社・仕事の魅力

株式会社エス・ピー・ネットワークの魅力イメージ1
株式会社エス・ピー・ネットワークの魅力イメージ2

未経験から専門性の高いリスクマネジメントのプロへ!

【社会に不可欠なサービスを提供】

・地震や風水害等のBCP対策
・情報漏えい等の情報セキュリティ
・ハラスメント、労働時間管理等の労務
・カスタマーのクレーム対応など

業界や組織の規模を問わず企業では様々な危機管理が求められ、
当社への依頼件数も年々増えています。

あくまで私たちが担当するのは法人企業。
実際のクレーム対応などを行うことはないので、ご安心ください。
コンサルティングから実務対応までワンストップで対応することで、
いち営業として着実にステップアップしていけます!

【豊富な実績と圧倒的な信頼感が強みに!】

金融・投資・不動産・製造・小売・IT・サービスなど、担当する業界はさまざま。

当社が運営する「SPクラブ」の会員になることは、
一種のステータスとして広く認知されるほど、圧倒的な信頼を得ており、
実際に、誰もが知る"上場企業"とのお取引が中心です。

【働きやすさ&待遇面もバッチリ!】

◎年間休日120日以上
◎完全週休2日制(土日祝休み)
◎産育休取得実績あり(育休は男女ともに実績あり)
◎社内資格制度
◎DL Benefit premium(レジャー・スポーツクラブなどの割引利用)
◎インフル予防接種補助(2000円実績あり)など

また、独り立ち後は在宅・サテライトオフィスとの併用可能。
裁量の大きい環境で、ライフステージが変わってもキャリアを築けていけます!
1989年の設立以来、企業の危機管理に特化した多種多様なソリューションを提供している同社。あらゆる分野の専門家と連携し、危機管理業務の提供を通じて企業を「護る」というビジネスモデルを強みに多くの企業から圧倒的な信頼を獲得している。

今回はそんな同社に未経験から挑戦できる貴重なチャンス。ヒアリング力・提案力を培うことで、"コンサルタント"としてのスキルも身につくだろう。ぜひ多くの方に応募してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

N さん(中途入社6年目)
コンサルティング部 コンサルティング課
前職の経験 商社
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

取引先企業が、金融・投資・不動産・製造・小売・IT・サービス・ベンチャーなど、多種多様なことは魅力です。業界知識を幅広く身につけ、さまざまな課題に対応しながら成長していけます。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

少数精鋭のメンバーによる活発なコミュニケーションを通じて、課題解決に向けた活発な議論があります。みな人柄も良く、良好なチームワークのもと安心して働ける環境だと思います。
Q

スキルアップはできますか?

クライシス事案はもとより、企業危機管理を強化するうえで、根源的な課題を分析する素養が求められます。まずは「誰かの力になりたい」という想いをもち、コミュニケーションを大切にできる方に来てほしいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

O さん(新卒入社4年目)
コンサルティング部 コンサルティング課
Q

何故この仕事を選んだのですか?

増え続ける事業リスクから企業を守る仕事は、今後も益々必要とされます。物事を考え過ぎてしまう、あれこれと興味が湧く、感謝の言葉にやりがいを感じるなど私の志向性とも合致すると思い、この仕事を選びました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

既存のお客様からのお悩み相談やご支援を提案する中で、感謝の言葉をいただけることが1番のやりがいです。大企業のトラブルを未然に防ぐことができたり、お客様の株式上場に寄与できることも面白さと感じます。
Q

どんな働き方ができますか?

ある程度、業務に慣れてきたら自分でコントロールできるので、ワークライフのバランスは調整できます。有給休暇も取りづらい雰囲気は一切ありません!先輩とランチに行くこともあり、人間関係も良いと感じています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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注目のキーワード

株式会社エス・ピー・ネットワーク 年休120日~*完全週休2日制*土日祝休み*在宅OK*残業1日1h程度

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