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ベネフィット・ステーションの【営業職】◎20代が中心に活躍中! 株式会社ベネフィット・ワン <第一生命グループ>土日祝休み/年休122日/賞与年2回!

  • 正社員
  • 360万~700万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/06/20
掲載終了予定日:2024/08/12

この求人のポイント

<ベンチャーのような裁量>様々なビジネス・サービス・顧客との出会い、入社1年目から圧倒的に成長!
【業界トップクラス】総合型福利厚生サービスを展開 【実績】140万件以上のメニュー/法人会員数1,548万人 【未経験歓迎】OJTで育成/20代で管理職の例も多数! 【魅力】まだ知らない様々な有益サービスや顧客を発掘 【将来】様々な制度を活用して多様なキャリアを選択 【環境】年休122日/ベネフィット・ステーション利用可
【業界トップクラス】社歴等に関係なく裁量大!アイデアとアクションで、より魅力的なサービスを実現
株式会社ベネフィット・ワンのPRイメージ
総合型福利厚生サービス『ベネフィット・ステーション』は現在。
◎約140万件以上の豊富な福利厚生メニュー
◎導入企業法人数16,218社
◎法人会員数1,162万人
という、業界トップクラスの実績を誇ります。
今後さらなるサービス拡充~利用者拡大に向けてこの度、営業として活躍していただく方を経験の有無を問わず幅広く募集!

あなたのアイデアと行動によって、さらに魅力的なサービスを創り上げていきませんか?

仕事内容

【自社サービスの事業拡大に向けた様々なテーマに挑戦】ベネフィット・ステーションのサービス拡充/顧客獲得フォロー等★早期のキャリアアップが可能

具体的には

スキルや適性に応じて、以下いずれかの業務をお任せします

福利厚生:新規営業

新規顧客の開拓~各種ソリューションの企画提案~導入

福利厚生:カスタマーサクセス

ベネフィット・ステーションを
導入いただいている顧客に対して
課題点等のヒアリング~提案・継続利用を
いただくためのサポート

インセンティブポイント

代理店/顧客を対象に
現在実施している報奨制度をヒアリング。
代替案として当社サービスの
企画提案~解決策の構築までをPR・サポート

ヘルスケア

ヘルスケアサービスを導入している
顧客との商談を通じて
顧客満足度向上に向けた
カスタマーサクセス/アップセル

入社後の流れ

各部門に配属後、OJTで
ベネフィット・ステーションに関する
基礎知識や具体的な営業ノウハウなどについて
上司・先輩がレクチャーします。

その上で、早速新規顧客・加盟店に対する
アプローチをはじめ
既存顧客へのフォロー等にチャレンジ。
顧客の要望に寄り添いつつ
最適なサービスを企画提案しましょう!

将来のキャリアパス

\20代がメインで活躍中!/

裁量が大きく、1年目から活躍できるチャンスあり!
20代でチーム長を任される社員もいます!

さらに「社内ベンチャー制度」
「オープンポジション制度」
「自己申告制度」等
新規事業立ち上げや
他部門へのキャリアチェンジも可能です。

対象となる方

【学歴不問/第二新卒/未経験歓迎】◆35歳までの方※ ★営業や接客販売などの対人折衝経験があれば活かせます ◎向上心&成長意欲が高い方歓迎
【応募条件】
◆35歳までの方※若年層の長期キャリア形成を図るため

★第二新卒歓迎!
人物・ポテンシャル重視の採用です

【あれば活かせるスキル・経験】
◇営業経験
◇接客販売経験
◇無形商材/SaaS等の営業経験
◇人事総務関連サービスの営業経験
◇カスタマーサクセスの営業経験
◇代理店管理の営業経験
◇広告やHR業界での営業経験

福利厚生サービスを運営しているからこそ!

「カフェテリアプラン」制度で年間30万円分を付与。
以下、多彩な福利厚生サービスを利用できます!
・スポーツ施設割引(ゴルフ、テニス、ダイビングなど)
・レジャー施設割引(遊園地、美術館、コンサート、映画など)
・スクール割引(英会話、料理教室など)
・リラクゼーション施設割引(スパ、エステなど)
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎向上心が高い方
様々なサービス・ビジネス・顧客との出会いを通じて自分の視野を広げて、早期にキャリアアップしたい方にとっては最適な環境があります。また世の中に広く貢献できるやりがいも実感できます。

この仕事に向いていない人

▲成長意欲が低い方
同社で活躍する営業メンバーの多くは20代で、積極的に様々なテーマに挑戦することでスピーディな成長を継続しています。そうした環境で刺激を受けながら、共に成長していくことが大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:30
勤務地
【U・Iターン歓迎/在宅勤務制度あり】

<東京本社>
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー37階

<名古屋支社>
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ46階

<大阪支社>
大阪府大阪市中央区道修町4-1-1 武田御堂筋ビル2階

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、愛知県、大阪府
交通アクセス
<東京本社>
JR各線「新宿駅」南口より徒歩約12分
都営新宿線・京王新線「新宿駅」より徒歩約10分
京王新線「初台駅」より徒歩約6分
小田急線「参宮橋駅」より徒歩約10分

<名古屋支社>
JR線「名古屋駅」より徒歩約1分
名鉄名古屋本線「名鉄名古屋駅」より徒歩約5分
近鉄名古屋線「近鉄名古屋駅」より徒歩約5分
地下鉄東山線・桜通線「名古屋駅」より徒歩約3分

<大阪支社>
Osaka Metro 御堂筋線「淀屋橋駅」より13番出口徒歩約2分
Osaka Metro 御堂筋線「本町駅」より2番出口徒歩約6分
給与
◆月給20万円~45万円+カフェテリアポイント(年30万円相当分)+賞与(年2回)

※試用期間3ヵ月(期間中の待遇に変動なし)
※カフェテリアポイントは試用期間経過後に付与*1
※前職での経験・能力・スキル等を考慮して決定
※残業代全額別途支給(管理職相当でのオファーの場合、時間管理対象外)

*1【カフェテリアポイント】
多彩な福利厚生からポイントの範囲内で好きなメニューを選択できます。
・保養所/リゾートホテル利用
・スポーツ/レジャー施設割引(遊園地等)
・スクール割引(英会話/料理教室等)
・リラクゼーション施設割引
・ライフサポート関連割引(ショッピング/住宅/ベビーシッター/介護等)他多数

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~700万円
昇給・賞与
・昇給/あり
・賃金改定/年1回(6月)
・賞与/年2回(6月・12月)
諸手当
・通勤交通費:全額支給(6ヶ月定期)
・残業手当:全額別途支給(管理監督者を除く)
・役職者手当(UL手当・責任者手当)
・外勤手当
休日・休暇

★年間休日122日!★

・完全週休2日制(土日休み)
・祝日
・GW
・年末年始休暇
・有給休暇
・誕生日休暇
・フリーホリデー(年1回:連続して最大3日間取得可能)
・慶弔休暇
・My Day休暇(誕生日休暇)
・マイケアデイ(健康診断休暇)
福利厚生
・各種社会保険完備
・ベネフィットステーション(Netflixプラン加入)
・社内通貨制度BIPo
(会社に対する貢献度や業績、技術資格取得などに対して付与される
インセンティブBIPoは、2万超のアイテム・サービスと交換可能)
・産休育休制度(取得実績多数)
・介護休暇制度
・在宅勤務制度
※その他、朝食サービス(スムージー)、仮眠室、英語力強化プログラム、
表彰制度などの福利厚生も充実
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • マイナビ転職だけで募集
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 自社商品・メディアあり
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • ネイル・ピアス・髪型自由

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 副業OK
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢20代
  • 平均年齢30代
  • 健康経営優良法人
  • くるみん認定企業
  • 未経験入社5割以上
設立
1996年3月15日
代表者
代表取締役社長:白石 徳生
従業員数
1,111名(416名)※臨時雇用者数を括弧内に外数で記載(2023年3月末現在)
資本金
15億2700万円(2023年3月末現在)
売上高
423億7600万円(2023年3月実績)
事業内容
・福利厚生事業
・パーソナル事業
・CRM(Customer Relationship Management)事業
・インセンティブ事業
・ヘルスケア事業
・購買/精算代行事業
・ペイメント事業
本社所在地
東京都新宿区西新宿三丁目7番1号 新宿パークタワー37階
企業ホームページ https://corp.benefit-one.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」に
必要事項をご記入の上、送信してください。

※応募に関するご質問は「質問する」
 フォームよりお気軽にお問合わせください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
「応募フォーム」にご記入いただいた
内容をもとに書類選考の上、
通過者の方には電話もしくは
メールにてご連絡します。
採用プロセス
※面接日時・入社日は相談に応じます。
  1. STEP
    1

Web書類選考

ご入力いただいた内容をもとに選考いたします。
選考通過の方には、別途面接のご案内を行います。
  1. STEP
    2

面接(2回)・適性検査

お互いのことを良く知るための時間ですので
リラックスして臨んでください。
  1. STEP
    3

内定・入社

一緒に働けることを楽しみにしています。
面接回数
2回
※場合によって面接回数は変動する可能性があります。
面接地
東京・名古屋・大阪の各拠点にて実施します。
※オンライン面接も実施しております。
問い合わせ
株式会社ベネフィット・ワン

住所
〒 163-1037 東京都新宿区西新宿三丁目7番1号 新宿パークタワー37階
地図を見る

採用担当
中途採用担当

E-mail

会社・仕事の魅力

株式会社ベネフィット・ワンの魅力イメージ1

<安定と成長が共存する環境>だからできる挑戦がある

\ベンチャーのような裁量=チャンスが豊富!/

安定基盤もありながら
現状に満足することなく
成長に向けて、新たな取り組みなどへの
積極性を持ち合わせる当社。

社歴に関係なく
実績と意欲を評価する文化なので
昇給や将来のキャリアパスも含めて
想像を超えた未来を掴むチャンスが
ここにあります。

\営業に挑戦したい・スキルを磨きたい方も歓迎!/

「営業に興味がある」
「人と関わる仕事がしたい」など
前向きな気持ちをお持ちの方のために
当社が培ってきたノウハウの共有や
商談練習を行いますし
商談時に強い味方となる
営業ツールなども用意。

それぞれのレベル感に合わせて
成長できる環境が整っています。
福利厚生サービスといえば「ベネフィット・ワン」といわれるほど、すでにビジネスシーンにおいて大きな存在感を発揮している同社。業界のパイオニアとして今後、ますますその事業拡大を加速化していくために今回、営業メンバーを大幅増員募集することになった。営業の経験がなくても向上心があり、多くの人と積極的に出会い、お役立ちしたい意欲があればスピーディに成長&キャリアアップできるチャンスだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

K さん(中途入社2年目)
チーム長
前職の経験 小売店舗の店長/本社マネージャー
Q

何故この仕事を選んだのですか?

長年小売店で勤務していましたが、会社の事情で転職することに。そこでこれまでの経験を活かしつつ、当社の画期的なストックビジネスモデルに魅力を感じて、ここで新たなキャリアを築きたいと考えて転職しました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

私も長い社会人経験がある中で、当社を通じてまだまだ知らない業界やビジネス・サービスがあることを日々、発見します。例えば「フリーeラーニング」という新しい学びのサービスがあることも初めて知りました。
Q

今後の目標を教えてください。

140万件以上のメニューがありますが、まだまだ有名なサービスと提携できていないケースも多いので、どんどん増やしたいですね。さらにチーム長として、若手メンバーの育成にも注力したいと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

配属先上司にお話を伺いました

O さん
営業リーダー
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

すでに当社が提供するサービスやメニューだけではなく、お客様の要望に合わせて新たなメニューを企画提案して、実現できるチャンスがあります。自らの手で自社サービスの魅力を高めることができます。
Q

今後の目標を教えてください。

業界トップクラスの実績を誇るとはいえ、急成長してきた経緯があることから現状、運用・オペレーションに課題を抱えています。こうした業務改善に対して今後、これから入る方と一緒に取り組みたいですね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

今活躍している営業メンバーの多くが、新卒1~3年目の若手。そこでこれから入る方には営業活動だけではなく、彼らの指導育成・マネジメントの領域においても幅広く活躍していただくことを期待しています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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その他の募集要項

業務構築/効率化/予算計画・管理を担う【業務推進】実務未経験OK 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

内製開発・運用保守【自社システム開発エンジニア】長野市勤務 正社員

  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可

「採用」で会社の成長を支える!【人事(採用担当)】◎経験者採用 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

★正社員★ 経験を活かし働ける【保健指導・事務】年休122日以上 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

新潟/健康を支える【事務スタッフ】◎業務拡張で新メンバー募集 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

予算管理/データ分析/業務改善経験活かす【営業推進/計数管理】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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