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【発達障がい者の生活支援員】産休育休取得率100%!未経験OK! 株式会社北海道ケア・サポート ライフサポートセンターreらいと/グループホームらいとテラス

  • 正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2024/07/09
掲載終了予定日:2024/10/07

この求人のポイント

休日数は年単位で選択制!プライベートも仕事への思いも大切にできる環境!※研修制度/勉強会も充実!
\働き方や休日数を1年単位で選べる制度を導入中/ 男性も女性スタッフも産休・育休取得率100%!! 半分以上が業界未経験者からのスタート!研修充実! 大変なことは経験し乗り越えて、今、とても楽しいです
株式会社北海道ケア・サポートのPRイメージ

障がいの有無に関わらず、『地域社会で生きる力を育てる』療育で地元へ寄与していきます!ひとりひとり、生活習慣、コミニュケーション、協調性、社会性、人間性は違います。療育方法は一つではない。そのヒトに合った支援内容が見つけられた時、とっても嬉しい気持ちになります。

  • 3年連続売上UP
  • 業界未経験者半数以上
  • 研修や勉強会制度が充実
従業員満足度向上のための新制度はどんどん導入してく会社方針です!

仕事内容

各事業所で利用者様個々の活動や作業の見守り・すでに決まっている一人一人に合った支援をお願いいたします!

具体的には

・生活のサポート
・入居者様の見守り
・炊飯/即席フードの温め※夜勤時のみ
・生活のサポートや入居者様の見守り 利用者さん一人ひとりに分かりやすくスケジュール表を作成していますのでその時間に従って行動を促したり、サポートをお願いします!

☆慣れるまで1人での勤務はないので安心

配属先の編成

【reらいと/日中活動支援】
個々の力に応じた、作業や余暇を通じて安定した日中活動をおくれるように、15歳以上のご利用者様の生活をサポートします。
【らいとテラス/夜間見守り有】
日中の活動を終え、グループホームでの集団生活や自立した生活が送れるようサポートします。
☆1ユニット4名のグループホーム

ある1日の流れ

8:30-出社
9:30-引継/迎え
※順次到着ー午前の業務
・利用者様が作業を終えた道具をもとに戻したり、必要なツールの作成や声掛けなど。
11:30 or 12:30-お昼休憩
13:00-午後の作業見守り
15:30~16:00-送迎

対象となる方

特別な知識や資格は不要★20~40代の女性活躍中♪休日数選択制&人間関係良し◎「福祉に興味がある」そんな方はぜひ!

\人物重視の採用です/

仕事への意欲や人柄
福祉への興味・関心
…など、“内面”を重視するため、特別な知識や資格は必要なし!
転職してきたスタッフの半数以上が、未経験からスタート!

\活かせる資格/

  • 社会福祉士
  • 介護福祉士
  • 精神保健福祉士
など、活かせる資格や経験も!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

一つの支援内容が全員にはまるとは限らない。当たり前に失敗もするし、思考錯誤も必要。誰かの意見や思考を借りることで答えが見つかることが多いのでスタッフ間のコミニュケーションを重要視する方に向いています。

この仕事に向いていない人

生活支援員の仕事は、マニュアルのようなものはなく、利用者様ごとに特徴や支援内容の違いもあります。そのため、やり方に対するこだわりが強すぎる方や、臨機応変に対応できない方はあまり向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
3名
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制

ライフサポートセンター reらいと

【日勤】
(1)8:15~17:15
(2)7:00~16:00
(3)10:30~19:30
(4)11:00~20:00※1~3月は8:00~17:00
【夜勤】
15:00~翌9:00(休憩24:00~翌5:00)

グループホーム らいとテラス

【平日】15:30~翌9:30/休憩0:00~5:00
【土曜】15:30~翌9:00/休憩0:00~5:00
【日曜】9:00~18:00
勤務地

ライフサポートセンター reらいと

北海道札幌市西区発寒14条2丁目7-17
  • アクセス
JR北海道バス「稲山通」下車徒歩8分
中央バス「稲山通」下車徒歩8分

グループホーム らいとテラス

北海道札幌市北区新川西3条2丁目6-17 (グループホーム らいとテラス)
  • アクセス
中央バス「新川営業所」下車徒歩3分

☆車通勤OK

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
交通アクセス
車通勤可能!
自宅近くの方は徒歩や交通機関で通勤する方も◎
給与

ライフサポートセンター reらいと

月給20万円以上
  • 固定残業代含む(35,000円~/20時間)
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は全額支給します。20時間を超える残業代は追加で支給する。

グループホーム らいとテラス

月給20万円以上
  • 固定残業代含む (35,000円~/20時間)
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。20時間を超える残業代は追加で支給する。

◇交通費:別途一部支給 上限2万円/月
※試用期間3ヶ月:期間中の条件変動なし
休日・休暇
☆休日:月9日
試用期間終了後から月の公休日数を月8日~月10日(通常は月9日)の休みの中から選べる制度があります!
※試用期間3ヶ月:期間中の条件変動なし
☆シフト制勤務
《例》夜勤ー夜勤ー明けー夜勤ー明けー休みー日勤
☆有給休暇:取得しやすい環境です!
連休にするスタッフも多いので気兼ねなく申請できます!
☆お休み調整可:お子さんの急なお休みにも配慮します!
福利厚生
賞与あり(業績による)
交通費支給 (上限20,000円/月)
処遇特例交付金(月9,000 円/暫定支給)
一律処遇改善手当(1万~5万円)
グループホーム手当 (20,000円/月)
育休・産休制度※取得率100%
車通勤可
服装自由
研修制度あり(5日間/8:15 ~17:15/同条件)
社会保険完備
退職金制度有
ライフステージに合わせた働き方
働く理由は人それぞれありますが、当社ではどんな人でも気持ちよく働き続けてほしいという思いがあります。
働きながら好きな事を選択できる、好きな事を続けるための自由な選択肢があることは働く私たちにとって大事なことだと考えています。一人ひとりのライフステージに寄り添いながら会社は皆さんのことをサポートしていきます。
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 内定まで2週間
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 応募者全員と面接
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • マイカー通勤可
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 未経験入社5割以上
設立
平成21年3月
代表者
古野利明
従業員数
全事業所従業員数:75名
資本金
1000万円
事業内容
厚生労働省認可・札幌市指定事業
  • ソーシャルスクール
  • 生活介護(主たる・従たる含む)
  • 行動援護
  • 居宅介護(身体・家事援護)
  • 移動支援
  • 重度訪問介護
  • 短期入所
国土交通省認可・北海道運輸局認可事業
  • 福祉有償運送事業
本社所在地
〒063-0834
札幌市西区発寒14条2丁目7-17
企業ホームページ https://hokkaido-c-s.co.jp/company.html

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 書類選考なし
応募方法
まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。
※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
応募受付後3日以内に、応募者全員にお電話またはマイナビ転職よりご連絡差し上げます。
採用プロセス

応募者全員と面接します!

◎事業所見学もご希望の方は事前にご連絡をお願いいたします!
  1. STEP
    1

面接日程調整

なるべく沢山の方とお会いしたいと考えています。
在職中の方も面接日程に関しましてはお気軽に!
  1. STEP
    2

面接

当社への思いや働く上でのお話しをお聞きしたいと考えておりますので有意義な時間にしましょう!
  1. STEP
    3

内定※入社日応相談!

内定おめでとうございます!
一緒に働けることを楽しみにしています!
面接地
ご応募いただいた事業所にて面接を行います。

ライフサポートセンターreらいと

住所:札幌市西区発寒14条2丁目7-17

グループホームらいとテラス

住所:札幌市北区新川西3条2丁目6-17
問い合わせ
株式会社北海道ケア・サポート

採用担当
採用担当

E-mail

電話番号
011-215-7977(直通)

備考
不在の場合は、折り返しご連絡を差し上げます。
急ぎの方はマイナビ転職よりご応募いただくか、営業時間内に上記電話番号へご連絡をお願いいたします。

会社・仕事の魅力

株式会社北海道ケア・サポートの魅力イメージ1

孤独を感じない、職場でのちょうどいい距離感。

一筋縄ではいかない仕事だから自分の思考や考えのみで仕事を進めていくのは難しい。
迷った時にはみんなの意見や思考を借りることで答えが見つかることが多い。
だから、スタッフの距離感やコミニュケーションが非常に重要。
その人に合う支援が他の利用者様に合うわけではないから
当たり前に失敗もするし、思考錯誤も必要。
同じ事は一つもないのがやりがいや面白さの部分。
それも含めて楽しめたらきっと好きになります。
楽しい・面白い・やりがいがある仕事の裏では、みんな辛く大変な思いも経験している。だからこそ、スタッフ同士で抱えている悩みや困っていることにそっと寄り添う雰囲気が自然とできているのかもしれないと感じました。
未経験者が半数以上入社する会社ならではのサポートもアツく、職員さんに会社もしっかり寄り添うことができる環境なのだとこの取材から感じました。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

2018年入社 29歳のプロフィールフォト
2018年入社 29歳 さん(中途入社6年目)
生活支援員
福祉業界に興味を持ち転職活動をしていたところ出会い、入社。
誰に対してもこの仕事で得た知識で支援できるようになったと思います。
魅力といえば、給与水準が高いのが高いところですかね。笑
入社前、未経験で不安でしたが、研修や周りの先輩のサポートで不安がなくなりました。
スタッフ間での距離感がよく、仕事中はお互いをサポートし合える関係だけど、僕にとっては釣りや飲み仲間として楽しめる存在でもあります。
  • メッセージ
たくさんの人にもっと障がいや支援のノウハウについて知ってほしいです。
経験がなくても、研修やサポートが厚いので安心して入ってきてください!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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【発達障がい者の生活支援員】産休育休取得率100%!未経験OK!