キープしました。
辞退しました。
新着
株式会社ジェイエイシーリクルートメントの企業ロゴ

【リクルートメントコンサルタント】福利厚生充実/土日祝休み 株式会社ジェイエイシーリクルートメント <東証プライム上場>全国募集|研修充実|想定年収540~750万円

勤務地

北海道、宮城県、埼玉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県

初年度年収
534万~764万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2025/12/23
掲載終了予定日:2026/02/23

この求人のポイント

専門領域×チーム制で価値あるマッチングを。「頼られる存在になりたい」そんな想いを歓迎します。
【安定基盤】創業50周年・東証プライム上場企業 【業界不問】培ってきた営業・折衝経験を活かせる 【サポート】充実の研修+バディ制度で先輩が伴走 【専門性】約40の専門領域・チームで知見を深められる 【正当評価】入社歴・性別を問わず成果を還元 【両立支援】産育休取得率100%/残業月平均13.5h
人と企業に、まっすぐ向き合う。経験を活かし、“信頼されるコンサルタント”へ成長できる環境。
株式会社ジェイエイシーリクルートメントのPRイメージ
企業と転職希望者の双方に向き合う“両面型”の人材コンサルティングを強みに、ハイクラス・専門領域に特化した支援を行う私たち。

誠実さ(Sincerity)をフィロソフィーとして掲げ、
企業にとって本当に必要な人材は誰か、
転職希望者にとってどんな選択が最善かを常に考え抜いています。
だからこそ、時には「今は転職しない方がいい」と伝えることも。

人と企業に向き合いながら、価値ある選択をともに支えませんか。

仕事内容

クライアント企業と転職希望者の双方に向き合い、最適なマッチングを支援する仕事。研修で基礎から学べるため、業界未経験の方でも活躍できる環境です

具体的には

1名のコンサルタントが、双方を一貫して支援します。

【転職希望者への支援】

各業界のスペシャリストや管理職層を中心に支援を行います。
  • キャリアの棚卸し・志向性の整理
  • 市場動向を踏まえた求人提案・応募支援
  • 応募から入社までのフォロー

【クライアント企業への支援】

外資系、大手・中堅、スタートアップなど、幅広い企業を対象に、担当業種の採用を支援。
  • 企業・部門の方針や戦略のヒアリング
  • 求める人物像・採用要件の整理
  • 中途採用全般に関するコンサルティング
◎海外進出や新規事業、M&Aなど転換期に関わり、企業発展に貢献できる機会も。

配属先の編成

入社後は、経験や適性を考慮し下記いずれかの領域へ配属となります。
専門領域ごとに190もの部署があり
業界理解を深めながら最適なマッチングをサポートしています。

<配属領域>
  • デジタル
  • ヘルスケア
  • サービス・コンシューマー
  • 製造業・建築
  • 金融・コンサルティング
  • 管理部門
  • エグゼクティブ

教育研修制度

\「わからないことを、わからないままにしないでいい」環境/
入社後は基礎から学べる全社研修を実施。
人材知識ゼロからでも、企業理念や考え方を理解した上で業務に臨めます。

◎「バディ制度」で頼れる先輩が二人三脚でサポート
◎調べて発表するアウトプット型の勉強会で、理解を深められます

チームだからこそ、最適解にたどり着ける。

個人ノルマではなく、チームで成果を追う文化。
「みんなで挑み、みんなで勝つ」という共通意識のもと、自然と支え合える環境です。

また、社歴に関わらず手を挙げれば挑戦できる風土があります。
将来は…
  • 管理職
  • 人材支援のスペシャリスト
  • グループ会社で活躍
など、多様なキャリアを描けます。

対象となる方

【業界未経験OK/経験を次のキャリアへ】充実したサポート体制◎人のために動ける方が活躍できる仕事です。
「人と向き合うことが好き」「誰かの役に立ちたい」
そんな思いをお持ちの方にぴったり。
これまで培ってきた経験やスキルを活かして活躍できます。

<応募条件>
  • 営業または顧客折衝業務の経験
└法人・個人、業界は問いません

<歓迎する経験>
■人材紹介業でのコンサルタント経験
■金融/製造業/ITなど、特定業界での営業経験
■法人向けの提案営業・課題解決型営業の経験
■経営層・決裁者への提案経験
■人事(採用・人事戦略など)の実務経験
■対象業界の実務経験

<こんな方を求めています>
◎スピード感を持ち、柔軟に対応できる方
◎変化を前向きに捉え、自ら考えて行動できる方

\キャリアも、ライフステージも大切にしたい方へ/

働きやすい環境だからこそ
ワーキングペアレンツも多数活躍中。

  • フレックスタイム制
  • 一部在宅勤務制度あり
  • 産育休の取得実績あり
  • 最大月10万円の育児手当金支給(※規定あり)
  • 女性比率40%/管理職比率20%

成果を正当に評価する風土があり
性別やライフイベントに左右されずキャリアアップが可能◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎目の前の相手に誠実に向きあえる人

成果より企業や転職希望者にとっての最善を考えることが大切。状況次第で転職を勧めない判断も含め、採用課題や事業成長につながる提案を考えられる方は大きく活躍できます。

この仕事に向いていない人

▲一人で完結する働き方を求める人

チームで知見を共有し、提案の質を高めていくスタイルです。個人プレーではなく、仲間と情報を共有し合い、より良い提案にアップデートしていく協働姿勢が求められます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
【フレックスタイム制】
コアタイム/11:00~16:00
休憩時間:60分
※標準労働時間1日7時間

<勤務時間例>
9:30~17:30

<平均残業時間>
月13.5時間
勤務地

東京本社、北海道、宮城、埼玉、神奈川、静岡、愛知、京都、大阪、兵庫、広島、福岡いずれかでの勤務です。


※一部在宅勤務制度あり(規定あり)
※受動喫煙対策:全面禁煙

【東京本社】

東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階

【北海道支店】

北海道札幌市中央区北3条西4丁目1-1 日本生命札幌ビル6F

【東北支店】

宮城県仙台市青葉区一番町1丁目9番1号 仙台トラストタワー22階

【北関東支店】

埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目7番地5 ソニックシティビル20階

【横浜支店】

神奈川県横浜市西区高島一丁目1番2号 横浜三井ビルディング12階

【静岡支店】

静岡県静岡市葵区御幸町11番地30 エクセルワード静岡ビル4階

【浜松支店】

静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー25階

【名古屋支店】

愛知県名古屋市中村区名駅四丁目8番18号 名古屋三井ビルディング北館15階

【京都支店】

京都府京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地 COCON烏丸8階

【大阪支店】

大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー12階

【神戸支店】

兵庫県神戸市中央区磯上通8-3-10 井門三宮ビル11階

【中国支店】

広島県広島市東区若草町12番1号 アクティブインターシティ広島8階

【福岡支店】

福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル4階

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、宮城県、埼玉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県
給与
年俸534万8千円~764万1千円(固定残業代含む)

※スキル・経験を考慮の上決定します。
※基本年俸は12分割して12分の1を月々支給します。
 半年に1度パフォーマンスボーナスを支給します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず48時間分を月10万円~12万7500円支給/超過分は追加で支給します。
※試用期間:6カ月(期間中の条件に変更はありません)

【正当な評価制度】

年齢や社歴に関わらず、頑張った分はインセンティブなどに反映。
平均年収は846万円と、モチベーション高く仕事に向き合えます。

▼各種手当・インセンティブ▼
◎個人に加えてチーム/ディビジョンインセンティブ有(達成時:年2回)
◎半年に1度パフォーマンスボーナスを支給 等

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
534万円~764万円

モデル年収例

年収1030万円 / マネジャー職 経験10年 /パフォーマンスボーナス:250万円
年収910万円 / シニアコンサルタント職 経験4年 /パフォーマンスボーナス:270万円
年収700万円 / コンサルタント職 経験2年 /パフォーマンスボーナス:100万円
昇給・賞与
賞与/年2回(1月・7月)
昇給/年2回(1月・7月)
諸手当
■個人に加えてチーム/ディビジョンインセンティブ有(達成時:年2回)
■育児手当(最大月10万円/小学校3年生まで※諸条件あり)
■半年に1度パフォーマンスボーナスを支給
■月間達成インセンティブ等各種インセンティブ有
休日・休暇

★年間休日120日以上

■完全週休2日制(土・日・祝日)
■年末年始休暇
┗12月29日~1月3日/全社休業
■夏季休暇
┗任意の3日間を7・8月で取得(対象:試用期間満了者)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(確定拠出年金)
■育児・介護休業制度
■育児支援金(支給に条件あり)
■総合福祉団体定期保険(全額会社負担・全額法定相続人受取) 
■社員持株会
■食事補助
■運動施設利用補助
■一部在宅勤務制度(規定あり)
■各種研修制度
┗新入社員研修(3カ月)/バディ研修/フォローアップ研修/STEP UP研修/コンプライアンス研修
■その他支援制度
┗e-learning/海外派遣制度/外部研修受講制度/英語学習支援(語学学校料金支援制度、TOEIC(R)受験料補助など)
「ベストプラクティス賞」
数値では測れない価値ある行動を評価する社内表彰制度です。
チームへの良い働きかけや、企業・候補者双方にとって最善となる提案が対象。

過去には、コロナ禍で海外企業の採用を支援するため、zoomを活用したワンデイ選考会を企画が、
環境に合わせて最善の方法を考え、ミッションに沿った価値提供を行った取り組みが高く評価され、受賞しました。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • インセンティブあり
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 直行直帰可
  • フレックス勤務
  • 業務時間7時間以内
  • 時差出勤可
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 3年連続売上UP
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1988年3月(創業:1975年)
代表者
代表取締役会長兼社長 田崎 ひろみ
従業員数
2,148名(グループ合計/2025年3月末時点)
資本金
6億7,226万円
売上高
362億円(2024年12月期)
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号(人材紹介事業) 13-ユ-010227
本社所在地
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14F
フィロソフィー&ポリシー
■Freedom&Discipline(自由と規律)
■Fairness(正当性)
■Speed(スピード)
■Sincerity(誠実)
■Attitude(態度)
企業ホームページ https://corp.jac-recruitment.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください】
◆『応募する』ボタンからフォームに入り、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募受付後、メールまたは電話にて1週間以内にご連絡いたします。
採用プロセス
面接日・入社日は調整可能です。
在職者の方も気兼ねなくご応募ください。
  1. STEP
    1

Web履歴書による選考

書類選考の結果は追ってご連絡します。
  1. STEP
    2

一次面接

人事担当者による面接を行います。
面接日はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

二次面接~最終面接

部門責任者による面接を行います。
面接日はご相談に応じます。
  1. STEP
    4

内定

入社日はご相談に応じます。
問い合わせ
株式会社ジェイエイシーリクルートメント

住所
〒 101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105番地 神保町三井ビルディング14階
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

株式会社ジェイエイシーリクルートメントの魅力イメージ1

JAC Recruitmentならではの企業と人に向き合える環境

■企業と転職希望者の双方に向き合う「両面型」コンサルティング

一人のコンサルタントが、企業と転職希望者の両方を担当。
・企業:採用条件や事業戦略を踏まえた求人要件の整理・提案
・転職希望者:データを活用した面談や、希望に沿ったキャリア提案
双方を深く理解することで、精度の高いマッチングを実現しています。

■業界特化の専門チーム制(約190領域)

IT、ヘルスケアなど、業界・事業ごとに専門チームを編成。
チーム内で知見を共有しながら、企業の高度な採用ニーズと、転職希望者が安心してキャリアを築ける環境づくりを支援しています。

■グローバル×東証プライム上場の安定基盤

世界11カ国・33拠点を展開
創業50周年の実績と信頼をもとに成長を続けています。
また、運動施設の利用補助や、運動量に応じたインセンティブ制度(ヘルシーチャレンジ)など、社員の健康と長期的なキャリア形成を支える制度も整っています。
企業の発展を担う人材を数多くつないできた同社。目指すのは単なる転職支援ではありません。企業と人材を結び、その先にある経済や社会の成長までを支えることを使命に、事業を拡大しています。
取材を通じて印象的だったのは、成果や効率よりも「本当に価値のある選択とは何か」を問い続ける姿勢。「人や企業の本質に向き合い、信頼される仕事がしたい」そんな価値観に共感できる方にとって理想的なフィールドと言えるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

Yのプロフィールフォト
Y さん(新卒入社6年目)
コンサルタント
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

企業や転職希望者と長期的で近い距離感の関係性を築ける点です。誠実さを大切にする文化があるため、求人紹介を目的としない面談や、キャリアの振り返り・市場動向の相談にも丁寧に向き合うことができています。
Q

仕事の大変なところはどこですか?

常に学び続ける姿勢が求められます。採用だけでなく、経済動向や業界全体への理解も必要。その分、企業の事業方針や採用戦略の上流から関われるため、コンサルタントとして大きなやりがいを感じられます。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

基礎から学べる研修やサポート体制が整っており、会社のビジョンを理解したうえで業務を始められます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Kのプロフィールフォト
K さん(中途入社2年目)
コンサルタント(ヘルスケア領域)
前職の経験 営業事務
Q

何故この仕事を選んだのですか?

“人と人をきちんとつなぐ仕事がしたい”したいと考え、人材業界に転職しました。 事務の業務をしていた経験を活かし、ヘルスケア領域を担当。今ではリーダーに挑戦させてもらっています。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

自分の支援が企業の成長に直結する実感を得られることです。転職希望者と企業、双方の不安を一つずつ解消し、「あなたのおかげで決断できた」と言われる瞬間がモチベーションになります。
Q

仕事の大変なところはどこですか?

裁量が大きく、自分の判断が企業の採用成功や転職希望者のキャリアに直結する点です。だからこそ、「どう動けば相手にとって価値があるか」を常に考え、丁寧なコミュニケーションとスピード感を大切にしています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • 応募フォームへ進む
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

この求人と勤務地が同じオススメ求人

閲覧履歴からオススメのまだ見ていない求人

注目のキーワード

株式会社ジェイエイシーリクルートメント <東証プライム上場>全国募集|研修充実|想定年収540~750万円

【リクルートメントコンサルタント】福利厚生充実/土日祝休み

気になるに保存しました。
気になる保存に失敗しました。

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止(オプトアウト)を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。