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| 事業内容 |
■営業アウトソーシング事業 |
|---|---|
| 設立 |
2012(平成24)年12月5日 |
| 代表者 |
代表取締役/高田 浩明 |
| 本社所在地 |
東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附 5F |
| 従業員数 |
2026年4月1日時点/NECT:940人、GWC:598人(グループ全体:1538人) |
| 資本金 |
2,000万円 |
| 福利厚生 |
■各種社会保険完備 |
| 企業採用ホームページ |
| 初年度年収 | 350万円~600万円 |
|---|---|
| モデル年収 |
年収400万円 / 29歳 経験3年 / 事務経験あり |
2026-03-31~2026-06-29掲載の求人より

採用担当
仕事の難易度もそれほど高くなく、はじめての方でも安心して始められるのでご安心ください! 研修やサポート体制も充実しているので「今の自分に特別なスキルや自信がない…」と不安な方もウェルカムです!
完全週休2日制なのでプライベートの確保もしっかりできますし、ワークライフバランスの面でもゆとりは◎ 会社全体として残業が少ない点も、当社で長くキャリアを築いていく上でのおすすめポイントです。
将来的にご希望があれば営業や人事にもチャレンジでき、それぞれに合わせたキャリアパスが用意できる会社です。一人ひとりの意欲や思いも尊重しながら、ぜひ自分らしく輝き続けてほしいと思っています!
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です

先輩社員
当社ではルーティン業務はほとんどなく、目標から逆算して施策を考えることから挑戦できます。そのフローの中で幅広い業務に携わるので、自然とスキルも身についていくと思いますよ!
「管理部門=評価されにくい」というイメージをお持ちの方もいらっしゃるかもしれませんが、当社ではそんなことはありません。報連相や仕事への姿勢、積極性などを点数化し、昇給&昇格チャンスに繋げています。
まだまだ創業から日が浅く、様々なことにチャレンジできる職場なので、きっと楽しんで働けると思います!当社の採用基準はとことん意欲&人柄重視。少しでも興味のある方は、ぜひエントリーしてください!
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です

先輩社員
自分のアイデアがすぐに形になり、世に出ていくことですね。それで狙った以上の効果が出たときには、大きな達成感を感じられますよ!
当社は想像以上に、社員を尊重してくれる会社。スキルシートや社内推薦などによってキャリアの選択肢が広がりますし、自分次第で任せてもらえる仕事も増えます。日々、新しいことに挑めるのが本当に楽しいです。
応募のきっかけは「ちょっと面白そうな会社!」くらいの感覚で良いと思うんです。入社後に自分が追求したいこともきっと見つかるはず。何事も、前向きに取り組める方からのご応募をお待ちしています!
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です
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