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| 事業内容 |
◆電気設備工事設計・管理 |
|---|---|
| 設立 |
2011年7月19日 |
| 代表者 |
井原 信彦 |
| 本社所在地 |
東京都新宿区新宿2-8-15 パークフロント新宿302 |
| 従業員数 |
28名 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 福利厚生 |
各種社会保険完備 |
| 企業採用ホームページ |
| 初年度年収 | 400万円~700万円 |
|---|---|
| モデル年収 |
年収400万円 / 電気工事士職 経験2年 / (月給30万円+賞与) |
|
年収600万円 / 電気工事士職 経験4年 / (月給40万円+賞与) |
2026-05-22~2026-07-16掲載の求人より
| 初年度年収 | 400万円~700万円 |
|---|---|
| モデル年収 |
年収400万円 / 経験2年 |
|
年収600万円 / 経験4年 |
2026-05-22~2026-07-16掲載の求人より
掲載終了
| 初年度年収 | 350万円~700万円 |
|---|---|
| モデル年収 |
年収400万円 / 経験2年 |
|
年収600万円 / 経験4年 |
2026-01-27~2026-04-20掲載の求人より

先輩社員
職種名電気工事士
前職の経験電気工事士
前職も電気工事士でしたが、待遇面の不満や自身の成長に限界を感じ、当社に転職。入社して感じたのは、当社の人の良さ。チーム制で進める安心感と、温和な人柄がとても心地良く、仕事へ行くのが楽しみになりました。
前職の経験を考慮して給与も相談でき、納得した上で働けます。年功序列は一切なく、代表が直接現場を見て評価してくれて、それが給与に反映されるので、頑張れば未経験でも2~3年で年収600万も叶います!
基本的に残業も少なく、年休は125日。仕事の疲れをそのまま次の週に持ち越してしまって悪循環…ということもなくなりました。日々新しい気持ちで仕事に向き合えることは、技術者にとって最高の環境です。
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です

先輩社員
職種名電気工事士
前職の経験電気工事士
前職も電気工事士でしたが、待遇面の不満や自身の成長に限界を感じ、当社に転職。入社して感じたのは、当社の人の良さ。チーム制で進める安心感と、温和な人柄がとても心地良く、仕事へ行くのが楽しみになりました。
前職の経験を考慮して給与も相談でき、納得した上で働けます。年功序列は一切なく、代表が直接現場を見て評価してくれて、それが給与に反映されるので、頑張れば未経験でも2~3年で年収600万も叶います!
基本的に残業も少なく、休日休暇も多いため、仕事の疲れをそのまま次の週に持ち越してしまって悪循環…ということもなくなりました。日々新しい気持ちで仕事に向き合えることは、技術者にとって最高の環境です。
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です
大阪府
愛知県
東京都
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