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株式会社クラフト

東京都豊島区高田3-14-29 KDX高田馬場ビル2F
ソフトウェア・情報処理
「株式会社クラフト」の企業情報ページです。
「株式会社クラフト」の本社所在地・従業員数・企業ホームページなどの情報を掲載しています。

株式会社クラフトの会社概要

事業内容

◆コンピュータシステムの設計・開発及びそのコンサルティング業務
◆コンピュータソフトの受託開発及びアプリケーションソフトの開発販売
◆ネットワークおよびサーバの設計/構築および運用・保守業務
◆パッケージソフトの企画・製作・販売

【関連会社】
◆有限会社 クラフトウーノ
◆ディアフレンズ株式会社

設立

1989年(平成元年)4月3日

代表者

代表取締役 加藤 博久

本社所在地

東京都豊島区高田3-14-29 KDX高田馬場ビル2F

従業員数

資本金

1185万円

福利厚生

◆社会保険完備
◆インセンティブ
◆健康診断
◆保養所あり
◆全社イベントあり
◆懇親会(夏・冬)、年末納会など社内交流も盛んです!
◆入社祝い金10万円~支給
└対象者:入社時にIT業界での実務経験1年以上の方
└お持ちの経験・スキルによって10万円以上をお支払いします。
└支給時期:入社後3か月目の給与支給時

企業採用ホームページ

https://www.craft-group.jp/

株式会社クラフトの年収・給与情報

【初級ITエンジニア】未経験100%!個々に合うサポートを用意♪

初年度年収

330万円~850万円

モデル年収

年収480万円 / 28歳 経験6年

年収600万円 / 35歳 経験12年

年収820万円 / 46歳 経験20年

2026-03-27~2026-05-14掲載の求人より

新着

【ITエンジニア(運用・保守・開発)】完全未経験OK/基本定時退社

初年度年収

330万円~850万円

モデル年収

年収480万円 / 28歳 経験6年

年収600万円 / 35歳 経験12年

年収820万円 / 46歳 経験20年

2026-03-27~2026-05-14掲載の求人より

未経験OK【インフラエンジニア】0からステップUPしたい方歓迎!

初年度年収

330万円~850万円

モデル年収

年収480万円 / 28歳 経験6年

年収600万円 / 35歳 経験12年

年収820万円 / 46歳 経験20年

2026-03-27~2026-05-14掲載の求人より

株式会社クラフトの社員インタビュー

先輩社員

先輩社員

職種名ITエンジニア

会社の魅力はどこだと思いますか?

当社の魅力は、エンジニアが理想のキャリアを実現できるよう、会社が全面的にバックアップしてくれること!スキルアップに繋がる案件を探してくれますし、お客様先でも働きやすいよう、丁寧にフォローしてくれます。

どんな働き方ができますか?

産休・育休から復帰して働いている先輩もいますし、リモートで働いている女性エンジニアもいます。私は昨年主任に昇格し、部下を持つようになりました。性別にかかわらず、キャリアを応援してくれる社風です!

スキルアップはできますか?

手に職を付けて、長く働けるのがIT業界。その中でも研修制度が充実している当社なら、様々なITの仕事にチャレンジできます。これからもっとスキルを高めながら、ライフイベントを経てもずっと働き続けたいです。

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義

チーム主義

個人の裁量が大きい

ルールに従う

成果主義

プロセス重視

オフタイムの交流が少なめ

多め

トップダウン

ボトムアップ

※個人の感想です

先輩社員

先輩社員

職種名プログラマー

前職の経験パティシエ

全くの未経験だった私。キャリアチェンジするなら、一生役に立つ仕事に就きたいと考え、IT業界を志望しました。転職活動をする中で、当社を選んだのは、未経験でも快く受け入れてくれる求人文面と、面接担当の方の穏やかな人柄に惹かれたから。実際入社しても好印象は変わりません。OJT担当の先輩は、異業種出身の私にも分かりやすく教えてくれるので、安心して業務に取り組むことができています。もっとスキルを磨いて、ゆくゆくはフロントエンドに携わってみたいです。

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義

チーム主義

個人の裁量が大きい

ルールに従う

成果主義

プロセス重視

オフタイムの交流が少なめ

多め

トップダウン

ボトムアップ

※個人の感想です

先輩社員

先輩社員

職種名ITエンジニア

当社の特徴は、エンジニアが理想のキャリアを実現できるよう、会社が全面的にバックアップしてくれること。営業スタッフの方は、エンジニアのスキルアップにつながるような案件を探してきてくれますし、お客様先でも働きやすいよう、丁寧にフォローしてくださいます。また、産休・育休から復帰して働いている先輩もいますし、私も昨年主任に昇格し、部下を持つようになりました。性別にかかわらず、キャリアを応援してくれる社風です。

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義

チーム主義

個人の裁量が大きい

ルールに従う

成果主義

プロセス重視

オフタイムの交流が少なめ

多め

トップダウン

ボトムアップ

※個人の感想です

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