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面接の受付・控え室でのマナー

掲載日：2026年02月19日

監修者谷所　健一郎

キャリア・デベロップメント・アドバイザー（CDA）／有限会社キャリアドメイン　代表取締役

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記事まとめ（要約）

面接は遅刻厳禁。開始5分前には受付を済ませておく
控え室の態度も評価対象。スマートフォンの使用は避ける
面接室へ入る時は、ノックを3回し、「どうぞ」と言われたら入室し、面接官へ一礼する

質問の受け答えについては対策していても、受付や控え室、入退室の振る舞いはノーチェックという人も少なくありません。

面接は入室前から始まっていると捉え、言葉遣いや態度はもちろん、受付での対応や控え室での過ごし方も、社会人としての基本的なマナーとしてしっかり押さえておきましょう。

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面接で時間厳守は当たり前。開始5分前には受付が済むよう行動を

面接での遅刻は厳禁。電車の遅延などやむを得ない場合は、間に合わないと判明した時点で必ず電話連絡を入れます。

訪問先へは面接時間の10分前には到着し、開始5分前までに受付が済むように行動を。事前に地図や交通経路を調べておきましょう。

面接の到着時間は何分前がベスト？　10分前の落とし穴と遅刻する時の対処法

【受付でのマナー】ココがチェックされる！

身だしなみ（シャツの襟、ネクタイ、髪、靴の汚れなど）
約束の時間を守れているか
訪問の目的や担当者名を正しく伝えられるか
近くにいる社員へのあいさつができているか
面接後の帰り際まで丁寧にあいさつをしているか
声の大きさや言葉遣いが適切か

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面接の控え室では、静かに過ごすのが基本

控え室での態度も評価されています。スマートフォンの操作は避け、企業資料を確認したり、質問の回答を頭の中で整理したりしましょう。

飲み物を出さされたら、「恐れ入ります」とひと言添えます。

【控え室でのマナー】ココがチェックされる！

出入り口近くの下座に着席しているか
鞄をテーブルの上に置いていないか
スマートフォンを操作したり、ほかの応募者と大きな声で話したりしていないか
落ち着いた態度で過ごしているか
社員に会ったらあいさつや会釈ができるか
姿勢を崩しすぎていないか

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入退室のあいさつと面接中の振る舞いのポイント

ノックは一般的には軽く3回行います。「どうぞ」と声がかかってから入室し、面接官のほうを見て一礼しましょう。

椅子の脇で「よろしくお願いします」と明るくあいさつし、あらためて一礼します。

「どうぞ」と促されてから着席し、面接中は背筋を伸ばして手は膝の上に置くことで、落ち着いた印象を与えます。視線は面接官の目元から胸元あたりに向けると自然です。

面接が終了したら、「ありがとうございました」と一礼し、退室します。ドアの前でも再度一礼し、ドアの開け閉めは静かに行いましょう。

【面接中のマナー】ココがチェックされる！

ノックをしてから入室したか
勧められてから着席したか
あいさつや話す時にはハキハキしているか
背中を丸めていないか、足を組んでいないか
面接官をしっかりと見て話しているか
髪や顔を触るなどの癖が出ていないか
表情や相づちなど、聞く姿勢が適切か

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まとめ

面接では、受付・控え室でのマナーや態度も評価されます。面接官だけでなく、ほかの社員へのあいさつや振る舞いにも気を配りましょう。スマートフォンの使用は避け、静かに過ごすことが望ましいです。

選考は、面接の前から始まり、会場を出るまで続いています。いつ面接官に見られても良いように、気を引き締めて面接に臨んでください。

監修者

谷所　健一郎（ヤドケン）

キャリア・デベロップメント・アドバイザー（CDA）
有限会社キャリアドメイン　代表取締役

有限会社キャリアドメイン代表取締役キャリア・デベロップメント・アドバイザー（CDA）。1万人以上の面接と人事に携わった経験から、執筆、講演活動にて就職・転職支援を行う。ヤドケン転職塾、キャリアドメインマリッジを経営。主な著書「はじめての転職ガイド必ず成功する転職」（マイナビ出版）、「転職者のための職務経歴書・履歴書・添え状の書き方」（マイナビ出版）、「転職者のための面接回答例」（マイナビ出版）、「転職者のための自己分析」（マイナビ出版）　ほか多数。